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2015年宜春市高安市選聘醫務人員公告
來源:高安市人民政府 閱讀:1345 次 日期:2015-04-25 11:35:12
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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

為切實解決我市衛生系統醫療單位衛生技術人才緊缺問題,根據醫療保健業務需要,市人民醫院、市中醫院、市婦幼保健院、市骨傷醫院面向全日制普通高(中)等院校畢業生公開選聘醫務人員,為確保選聘工作有序進行,特制訂本方案。

一、選聘原則

公開、公平、公正、擇優聘用。

二、報考條件

1、政治條件:擁護黨的領導,熱愛衛生事業,敬業精神強,有良好的職業道德,遵紀守法。

2、身體素質:所有參聘者都必須身體健康,五官端正,參照公務員錄用標準,適應工作崗位需要。所有參聘者必須無藥物過敏史、暈厥史及其它影響專業工作的身體情況。

3、學歷、執業資格條件

報考臨床醫生崗位的考生第一學歷必須是全日制統招本科及以上學歷,2013年及以前畢業的考生必須具備相應專業技術資格證;報考醫技崗位醫生的考生第一學歷必須是全日制統招大專及以上學歷,2013年及以前畢業生須具有醫師資格證;報考護理(助產)崗位的2015年畢業考生第一學歷必須是全日制統招大專及以上學歷,2014年及以前畢業的考生第一學歷必須是全日制統招中專及以上學歷,并且須取得護士資格證;報考其他崗位的考生第一學歷必須是全日制統招大專及以上學歷,2013年及以前畢業的考生必須具備相應專業技術資格證。除臨床醫生崗位外,部分崗位也可作本科要求。

4、年齡條件:歷屆報考護理、助產崗位的考生年齡在28周歲以內(1987年1月1日以后出生),歷屆報考其它崗位的考生年齡在30周歲以內(1985年1月1日以后出生),應屆考生不作年齡限制。

5、身高條件:報考護理、助產崗位考生身高154厘米及以上適應。

6、其他條件:外科醫生矯正視力≥1.0,度數≤400度。手術室護士裸眼視力≥1.0。

各單位報名條件詳見附表,以附表報考條件為準。

三、選聘名額

本次全市選聘醫務人員127名,其中人民醫院60名,中醫院23名,婦幼保健院19名,骨傷醫院25名。

四、報名辦法

報名時間:2015年4月23日—4月27日( 8:00—17:00)

報名地點:市衛生局一樓會議室

報名時應攜帶:①本人身份證、畢業證或學校就業推薦表、資格證、執業證原件及復印件各一份。②已婚者應提供計生部門出具的生育狀況證明。③本系統事業單位的在編在崗人員和市政府組織公開選聘人員需持本單位開具的蓋有行政公章的同意報考證明。④一寸近期免冠彩照4張和100元報名費,50元體檢費(體檢時另交),報名時每名應聘者限報一個單位和一個專業崗位志愿。

五、選聘辦法

1、理論考試:由市選聘醫務人員領導小組組織理論考試,理論考試為百分制,同類專業考同一種試卷,每一個崗位選聘名額與報名人數按1:2的比例開考。若未達到比例要求,則按實際報考人數測算調減選聘名額。如選聘名額只選1名,而報名人數不足2人,則該崗位不開考。

考試時間:2015年5月9日(9:00-11:00)。

考試內容:衛技人員:三基醫學知識;財務人員:財會知識;水電技工:機電知識;文秘人員:公共基礎知識(衛生法規、文秘)信息人員:計算機知識;法律人員:法學基礎知識(側重醫療損傷責任)。

考試地點:高安市七小。

2、確定面試人員名單:理論考試結束后,按照同類專業崗位考試成績及符合崗位選聘條件按選聘計劃數的1:1的比例從高分到低分擇優確定面試人員名單。在確定名單時,分數相同的,有資格證者優先,都有資格證的,則第一學歷高者優先,學歷再相同的,年齡小者優先。確定名單后,張榜公示。

3、面試。對進入面試名單的人員由領導小組組織面試。面試按合格與否為選聘標準,面試不合格者不予聘用。如面試不合格或放棄面試資格者,不予遞補。

面試時間為2015年5月12日上午8點,地點在高安市衛校。

六、體檢

面試后,面試合格人員進行體檢,如因體檢不合格或自動放棄體檢的,不予遞補。

體檢時間:2015年5月13日

體檢項目:物理體檢、血常規、尿常規、心電圖、胸透、肝功能及乙肝表面抗原。

體檢地點:報考者所錄取單位。

七、聘用辦法

在體檢合格的基礎上,先按同類專業崗位需求人數和符合崗位選聘條件從高分到低分排名確定入圍人員名單。未經單位同意報考的在編在崗人員和市政府組織公開選聘人員入圍的,則取消聘用資格,如經單位同意報考的在編在崗人員而聘用的,則取消其本人原單位編制。

根據應聘者由高分到低分的排名順序,按其填報的志愿專業及崗位的具體要求進行選聘。在選聘中出現所報志愿專業滿額情況,則將該應聘者列入調劑名單,再順延聘用。在順延聘用完后,出現缺額專業,則由列入調劑名單的應聘者由高分到低分依照排名順序實行調劑補缺,不服從調劑者,視為放棄聘用資格。其缺額崗位按同類專業成績和符合崗位選聘條件順延補聘。

八、聘用人員待遇

被聘用者憑畢業證與用人單位簽訂聘用合同,實行聘用合同制管理,但不列入正式編制管理,試用期為一年,試用期滿取得執業證后,享受在編職工同等工資福利待遇,如連續兩次考試,未取得執業證者,用人單位可予以辭退。用人單位與聘用者應當全面履行聘用合同約定的責任和義務。

九、選聘工作有關事宜,由市選聘醫務人員工作領導小組負責解釋。

聯系電話:07955297629

舉報監督電話:0795-5222000

高安市選聘醫務人員工作領導小組

二0一五年四月十六日

附件

1.2015年市直醫療衛生單位選聘醫務人員崗位需求情況表(中醫院、婦幼保健院)

2.2015年市直醫療衛生單位選聘醫務人員崗位需求情況表(人民醫院、骨傷醫院)

3.2015年市衛生系統選聘醫務人員需求情況匯總表

更多信息請查看江西省事業單位招聘網

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