亚洲免费不卡_在线视频精品_国产尤物精品_久久久久网址_久久精品91_欧美va天堂在线_狠狠入ady亚洲精品_亚洲午夜精品福利_国产精品草草_午夜精品久久99蜜桃的功能介绍

易賢網網校上線了！

>>>點擊進入<<<

網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

為確保我校教育教學工作的需要，解決專任教師、管理人員短缺的狀況，根據山西省事業單位公開招聘工作人員和運城市人事代理等相關文件精神，我校決定面向社會公開招聘人事代理聘用合同制人員。現就有關事項公告如下。

一、學校簡介

運城幼兒師范高等專科學校是2007年經國家教育部批準設置的一所培養培訓學前教育教師的高等專科學校。學校由省市共建，以運城市管理為主。

學校有教職工498人，其中專任教師401人。專任教師中具有副高職稱以上教師81人，占專任教師總數的20.2%；具有研究生學歷以上教師100人，占專任教師總數的25%；雙師型教師208人，占專任教師總數的51.9%。

目前學校內設9個黨政職能機構（黨委工作部、辦公室、紀委監察室、教務處、學生處、人事處、計財處、后勤處、保衛處），5個教學單位（學前教育系、語言文學系、藝術系、美術系、基礎教學部），4個教輔機構（電教網絡中心、幼教科研中心、心理咨詢室和圖書館）。

學校開設10個專業1個方向（學前教育、語文教育、英語教育、音樂教育、音樂教育（舞蹈方向）、美術教育、體育教育、早期教育、主持與播音、藝術設計、舞蹈表演等）。學校全日制在校生6859人，面向全國12個省（區）招生。

學校被評為“婦女先進集體”、“全國‘十一五’教育科研先進集體”、“山西省文明學校”、“山西省德育示范校”、“山西省模范單位”、“山西省五一勞動獎”、“山西省中小學教師培養工作先進集體”等榮譽稱號。獲得省級教學成果二等獎一項、三等獎一項；學生在國家到省級各類職業技能大賽中獲獎80人次，其中有二人獲國家級技能大賽獎項。2013年全省大學生運動會中，學校榮獲優秀集體獎，學生個人斬獲11枚獎牌，其中9項冠軍。

二、招聘崗位

本次共計劃招聘28個崗位人事代理聘用合同制人員。具體崗位見《運城幼師高專2015年人事代理人員公開招聘崗位計劃表》。

運城幼師高專2015年人事代理人員公開招聘崗位計劃表

三、招聘對象和條件

(一)招聘對象

2015屆及以前全日制普通高等院校(科研院所)畢業生及社會非在職人員，聘用后能向運城市人才開發交流服務中心提供本人人事檔案。

(二)招聘條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，熱愛社會主義祖國，遵紀守法。熱愛教育事業，有較強的事業心和責任感，有良好的師德，愿意從事教學、科研、管理工作。

2、身心健康，能夠履行崗位職責，勝任本職工作，符合崗位所需要的任職資格、執業資格等特定條件。

3、初次聘用年齡一般不超過35周歲(截止2015年6月30日)。

4、具體崗位要求詳見《運城幼師高專2015年人事代理人員公開招聘崗位計劃表》。

四、招聘報名

(一)報名時間

從即日起——2015年6月18日，周六、周日除外。

工作時間：上午8：00-12：00；下午15:00-18：00

(二)報名方式

應聘者請到運城幼兒師范高等專科學校人事處辦公室（圖書樓五樓）報名。

咨詢電話：0359-2550866（人事處）

聯系人：何 風（18295932188）趙 興（13935928802）

郵箱：ycysgzrsc@163.com

學校地址： 山西省運城市空港南區華雄南路（空港管委會隔壁）

(三)報名材料

1、身份證、畢業證書、學位證書、報到證原件和復印件（一式三份）。應屆畢業生需要提供加蓋學籍管理部門公章的成績單或學歷證明。　

重要提示：暫無身份證的須提供戶籍所在地公安機關出具附本人照片并加蓋騎縫章的戶籍證明;

2、填寫《運城幼師高專人事代理人員應聘申請表》,粘貼本人近期1寸免冠照片1張。

(四)報名材料要求

1、請應聘者如實填寫報名材料，每人限報一個崗位。

2、要求本人如實填寫相關信息和提供規定的全部材料，信息填寫不真實或填寫錯誤的，提供材料不完整的，將取消報名資格。

五、資格審查

1、人事處會同紀檢監察室及相關部門對應聘人員進行資格審查。

2、經資格審查后，符合招聘條件的人員將在運城幼兒師范高等專科學校網站公布或通過短信電話通知本人參加招聘面試。

六、招聘面試

1、人事處會同相關部門組織面試考核。面試按招聘崗位類別分別進行，采用現場評分方式。

教師崗位按所屬學科專業進行面試，面試包括試講、才藝展示、答辯等環節，采用現場評分，時間為25分鐘。其中試講15分鐘，才藝展示和答辯各5分鐘。

管理崗位按崗位類別進行面試，面試包括專業專長介紹、才藝展示、答辯等環節，采用現場評分，時間為15分鐘。其中個人專業專長介紹5分鐘，才藝展示和答辯各5分鐘。

2、參加面試人員抽簽決定面試順序，逾期不到者，視為自動放棄。各崗位面試方式和考察要點分別為：

(1)教師崗位。面試包括試講、才藝展示、答辯等環節。試講內容為應聘崗位所要求承擔的課程。主要測試應聘人員的語言表達能力、組織協調能力、管理能力、專業理論素養、教學能力和科學研究能力等。

(2)管理崗位。面試采用專業專長介紹、才藝展示、答辯等環節，主要測試應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、人際交往能力、應變能力、口語表達能力、儀表氣質以及心理、個性等。

3、面試成績合格線為60分，面試成績不達合格線者，直接淘汰。面試成績按應聘崗位由高向低順序，以面試成績高者1：1比例進入體檢。

七、體檢

1、參加體檢的人員按崗位招錄比例為1:1確定。

2、體檢按照《山西省教師資格認定體檢標準(試行)》進行。對體檢不合格的人員取消其資格。

3、體檢在指定醫院進行，體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。

八、擬錄用人員公示、簽訂合同和辦理聘用手續

1、根據面試成績、體檢情況和考核政審結果，經校黨委會研究同意后，擬錄取人員名單在校顯著位置張貼公示或通過學校網站予以公示，公示時間5個工作日。

2、簽訂合同

公示無異議者，由人事處通知本人，在一周內到人事處報到，簽訂聘用合同，過期視為自動放棄。

3、辦理人事代理手續

由人事處代表學校到運城市人才開發交流服務中心辦理人事代理手續。初次聘用人員聘期為2年，試用期為6個月。

4、報到上崗

確定的人事代理人員持報到通知單到用人部門報到上崗，五個工作日內不報到者視為自動放棄。

九、待遇

人事代理人員在代理期間的待遇嚴格按照《運城幼師高專關于調整編外教職員工資標準的暫行辦法》中的規定和《運城幼師高專人事代理聘用合同制人員管理（暫行）辦法》中“人事代理人員在聘用期內，學校按國家、山西省和運城市的有關規定為其辦理養老保險、醫療保險手續，享受相應的社會保障待遇。社會保險費用按有關規定執行，其中本人應承擔的部分由學校直接從支付給本人的工資中扣繳”的規定，及其他有關規定執行。

十、工作紀律

1、招聘工作嚴格按照工作程序進行，學校紀檢監察部門全程參與招聘各環節的工作，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象的發生。

監督電話：0359-2550730（紀檢監察室）

舉報信箱：ycysgzjjjb@163.com

2、學校嚴格執行公開招聘有關規定，招聘工作嚴格按照公開、公平、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開面試程序、公開面試結果“三公開”制度，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格實行回避制度，對違反規定者，視情節輕重追究相關人員責任。

3、應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者，如偽造、涂改證件、證明、個人信息材料等，取消其應聘資格。

運城幼兒師范高等專科學校

二〇一五年六月四日

更多信息請查看山西省事業單位招聘網