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2015年湖州市吳興區競爭性選拔緊缺專業副科級領導干部簡章
來源:吳興區人力資源局 閱讀:1382 次 日期:2015-06-05 15:52:14
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為進一步深化干部人事制度改革,優化全區干部隊伍結構,決定開展競爭性選拔緊缺專業副科級領導干部工作。現將有關事項公告如下:

一、選拔職位、人數及范圍

區住房和城鄉建設局副科級領導干部或鄉鎮分管城建副鄉鎮長共2名。本次競爭性選拔面向全市進行。

二、推薦報名條件

報名人員除應當具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的有關條件外,還應具備以下相應條件:

(一)基本條件

1.政治素質高。堅決執行黨的基本路線和方針政策,具有履行職務所需要的理論和政策水平。

2.敬業精神好。有強烈的事業心和責任感,求真務實,勇于擔當,樂于奉獻。

3.工作能力強。思想解放,勇于創新,具有勝任目標職位所需的組織領導能力和專業業務能力,在本職崗位上實績突出。

4.思想作風正。能正確行使權力,清正廉潔,堅持原則,密切聯系群眾,有較好的公認度。

5.身體健康。

(二)資格條件

從事工程建設、管理工作的現任縣區機關部門、鄉鎮街道中層干部及事業單位負責人且任職滿1年,或市級機關公務員及事業單位職員,或市縣(區)企業中層干部;具有建筑工程類相關專業中級及以上專業技術職稱;年齡在40周歲以下(即1975年5月31日以后出生),具有副高及以上專業技術職稱的可放寬至45周歲以下(即1970年5月31日以后出生);大學本科及以上學歷;近三年年度考核均在稱職(合格)以上。

建筑工程類相關專業限城鄉規劃、給排水、建筑工程管理、建筑施工、建筑電氣(含建筑智能化)、建筑設計、建筑結構、建筑材料、風景園林(含景觀設計)、工程造價、市政道路(橋梁)、工程勘察(測量)專業。

以上任職經歷截止時間為2015年5月31日。

具有下列情形之一的,不得參加競爭性選拔:

1.近三年年度考核有基本稱職(基本合格)或不稱職(不合格)的;

2.試用期內的公務員、參公人員或事業單位人員;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查未作出結論的;

4.受處分期間或者未滿影響期限的;

5.法律法規規定的其他情形。

三、選拔方法和步驟

1.推薦報名。吳興區范圍內高新區、鄉鎮街道、區級機關部門符合條件的人員向所在單位黨委(黨組)報名,由高新區、鄉鎮街道及區級各部門黨委(黨組)集體研究后,擇優向區競爭性選拔(推選)工作領導小組辦公室推薦;符合條件的區內企業人員和區外人員征得本單位同意后(由所在單位在報名表“單位意見”欄內填寫意見并加蓋公章),直接向區競爭性選拔(推選)工作領導小組辦公室報名。

高新區、鄉鎮、環渚街道一般推薦2人,其他單位一般推薦1人;符合條件報名人數較多或特別少的,在與區委組織部溝通的基礎上,可適當增加或減少推薦人數。區住建局可從全區范圍內符合條件的人員中擇優推薦3—5名人選。

報名人員需填寫《吳興區競爭性選拔緊缺專業副科級領導干部報名表》(見附件),并貼上近期正面免冠2寸彩色照片。報名時應提供身份證、學歷學位證書、專業職稱證書、任職文件、榮譽證書等相關材料原件及復印件。

2.資格審查。區內報名人員由高新區、鄉鎮街道和區級部門黨委(黨組)對本單位報名對象的基本條件、資格、相關證明材料和填寫登記表的真實情況進行初審,并由黨委(黨組)在報名表“單位意見”欄內填寫意見、加蓋公章后報區競爭性選拔(推選)工作領導小組辦公室進行復審,由區競爭性選拔(推選)工作領導小組審定。區內企業及區外報名人員由區競爭性選拔(推選)工作領導小組辦公室審核后,由區競爭性選拔(推選)工作領導小組審定。

選拔職位人數與經資格審查合格人數的比例應不低于1:6,若不足規定比例,則核減或取消職數。經資格審查合格人數超過1:15的,由區競爭性選拔(推選)工作領導小組根據報名對象職務職稱、工作經歷、專業領域榮譽等情況,擇優確定面試對象。

3.組織面試。面試采取結構化面試形式,重點測試應試者領導能力素質、專業能力素質及實際工作能力。面試過程中,邀請黨代表、人大代表、政協委員及基層黨員干部作為群眾代表參加旁聽,進行現場評分。區紀委全程監督。參加面試人員綜合成績按照面試評委評分占80%、群眾代表評分占20%的比例確定。根據考生綜合成績,按1:3的比例,從高分到低分確定考察人選。

4.綜合考察。由區競爭性選拔(推選)工作領導小組辦公室組織考察組,對確定的考察對象進行考察,注重對考察對象德的表現和崗位適應情況的考察。

5.確定人選。區委組織部根據考察情況,研究提出建議人選名單,提交領導小組審議后,對其進行體檢,體檢結果作為擬錄用人選的依據之一。建議人選由區委常委會討論決定并進行公示。

6、試崗任用。通過競爭性選拔產生的副科級領導干部實行試用期制度,試用期為一年。試用期內享受同級干部待遇。試用期滿后,經考核能勝任崗位要求的,正式任職;不能勝任崗位要求的,按程序免去職位后,另行安排工作。企業報名人員通過競爭性選拔擔任領導干部的,自任職之日起辭去企業內所有職務,并按有關規定辦理錄用手續和其他有關事項。

四、有關安排

1.報名時間:2015年6月4日—6月9日(周六、周日接受報名),報名截止時間為2015年6月9日中午12:00。

2.吳興區競爭性選拔(推選)工作領導小組辦公室地址:區行政中心1號樓11樓11111辦公室。

3.面試具體時間另行通知。

4.報名咨詢電話:中共吳興區委組織部,0572-2289166、2289167。

吳興區競爭性選拔(推選)工作領導小組辦公室

2015年6月3日

附件:吳興區競爭性選拔緊缺專業副科級領導干部報名表

易賢網溫馨提示:

《吳興區競爭性選拔緊缺專業副科級領導干部報名表.doc》來源于吳興區人力資源局網,最近更新2015年6月3日。

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更多信息請查看浙江省公務員選調及黨政領導干部選拔網

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