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昆明市兒童醫院2011年公開招聘工作人員簡章
來源:昆明市人力資源和社會勞動保障局 閱讀:3452 次 日期:2011-05-09 20:19:56
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“昆明市兒童醫院2011年公開招聘工作人員簡章”,方便廣大網友查閱!

一、醫院簡介:

昆明市兒童醫院是昆明市衛生局的直屬單位。位于昆明市中心區金碧路與書林街交匯處。目前是云南省唯一的一所集醫療、教學、科研、保健、預防為一體的綜合性兒童醫院。設32個臨床和醫技科室,5個省級研究中心,5個市級重點學科,13個市級醫學研究技術中心。其中內、外科實行二級分科,開設了PICU、NICU、CCU、小兒眼科、耳鼻喉科、口腔科、兒保科、康復科、檢驗科、中心實驗室、放射科、功能科、病理科等科室。擁有先進的儀器設備。在全省率先完成了His系統和Pacs系統的融合。建立了Lis系統、醫療一卡通信息收費系統、醫生工作站、排隊呼叫等系統。醫院現有職工946人,實際開放床位500張。日門診量近3000人次,年門診量近90萬人次。成為昆明醫學院、大理學院、昆明市衛校、楚雄衛生專科學校的教學醫院和兒科碩士點分部。目前醫院正在南市區擴建800張床位的新院,將于2011年年底開診運營,以提高綜合服務能力,。醫院將努力成為面向全省,輻射周邊和東南亞地區的現代化兒童康復醫療中心。

為了解決醫院人才缺乏的問題,優化醫院人才隊伍結構,根據昆明市人力資源和社會保障局和昆明市衛生局部署,昆明市兒童醫院將通過以下辦法組織進行2011年度事業單位公開招聘工作人員的工作。

二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件:

(一)應聘人員需具備的基本條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的職業道德和品行;

4、具有崗位所需的學歷、專業或其他招聘條件;

5、身體健康,適應崗位要求的身體條件。

(二)招聘崗位人數、專業及條件

招聘單位 招聘崗位 崗位類別 招聘人數 學歷要求 專業 年齡 其它招聘條件 備注
昆明市兒童醫院 小兒普外科 專業技術 1 全日制碩士研究生及以上 普外科 40歲及以下 有中級及以上職稱及3年以上醫院工作經歷者優先  
小兒泌尿外科 專業技術 1 全日制 本科及以上 臨床醫學 35歲及以下 有臨床類執業醫師資格及3年以上州市級及以上醫院工作經歷者優先  
小兒心胸外科 專業技術 1 全日制碩士研究生及以上 心胸外科 35歲及以下 有臨床類執業醫師資格者優先  
外科 專業技術 2 全日制碩士研究生及以上 外科 35歲及以下 有臨床類執業醫師資格者優先  
新生兒科 專業技術 2 國民教育本科及以上 兒科學、臨床醫學專業 35歲及以下 有臨床類執業醫師資格及3年以上州市級及以上醫院新生兒科工作經歷者優先  
兒內科 專業技術 4 全日制碩士研究生及以上 兒科學 35歲及以下 有臨床類執業醫師資格,有醫院工作經歷者優先  
小兒眼科 專業技術 1 全日制碩士研究生及以上 眼科學 35歲及以下 有臨床類執業醫師資格及1年以上州市級及以上醫院眼科工作經歷者優先  
小兒耳鼻喉科 專業技術 1 全日制本科及以上 臨床醫學或耳鼻喉科學 35歲及以下 有臨床類執業醫師資格及3年以上州市級及以上醫院耳鼻喉科工作經歷者優先  
兒童保健 專業技術 1 全日制本科及以上 臨床醫學或兒童保健 30歲及以下 通過執業資格考試及2年以上州市級及以上醫院兒童保健工作經歷者優先  
醫學影像(MRI) 專業 1 全日制本科及以上 醫學影像 25歲及以下 有州市級及以上醫院工作經歷者優先  
藥劑 專業技術 1 全日制碩士研究生及以上 藥學 35歲及以下 有初級及以上職稱,1年以上州市級及以上醫院工作經歷者優先  
藥劑 專業技術 1 國民教育本科及以上 藥學 30歲及以下 有初級及以上職稱,5年以上工作經歷者優先  
醫學檢驗 專業技術 1 博士 醫學免疫 35歲及以下 有醫院工作經歷者優先  
管理 管理 1 全日制本科 公共(或衛生)事業管理 30歲及以下 有2年以上州市級及以上醫院工作經歷者優先  

三、招聘范圍、對象

面向全國公開招聘符合上述條件的各類高等院校全日制或國民教育本科及其以上應往屆畢業生。其中,年齡要求為25歲及以下的,即1986年1月1日以后出生的,年齡要求為30歲及以下的,即1981年1月1日以后出生的,年齡要求為35歲及以下的,即1976年1月1日以后出生的。年齡要求為40歲及以下的,即1971年1月1日以后出生的。

事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。其他類型單位(非公、企業單位)的工作人員若達到招聘崗位及條件要求的,須出具原單位同意報考證明,方可報名。

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

報名方式:采取網上報名和現場審核的方式進行。

(一)網上報名

報名時間:2011年5月16日至5月25日。

報考人員登錄昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn),按要求填寫相應表格,并采集照片(白底彩照,160×210像素)。提交報名信息成功后,打印《2011年昆明市衛生局直屬事業單位公開招聘人員考試報名登記表》。

(二)現場審核:

報考人員完成網上報名后,還須進行現場審核。經報考單位審核后填寫審核意見并在報名表上加蓋單位審核印章,最終完成報名工作。

現場審核由昆明市兒童醫院負責。每個崗位擬招聘人數與通過資格審查報名人數不低于1 : 3的比例,達不到比例的相應遞減招聘人數或取消該招聘崗位。

現場審核時間:2011年5月27日至5月28日上午9:00時至12:00時,下午2:00時至5:00時。

現場審核地點:昆明市西山區書林街28號 昆明市兒童醫院行政樓四樓人力資源部

(三)現場審核所需提交的材料:

1、《2011年昆明市衛生局直屬事業單位公開招聘人員考試報名登記表》。

2、主要證件:身份證、學生證、畢業證、學位證(審原件,收復印件各一份)。

3、輔助材料:大中專畢業生就業推薦表、執業醫師證、職稱證或相關材料(審原件,收復印件各一份)。

已經參加工作的報考人員(非事業單位正式在職在編人員)應提供所在單位同意報考的證明。

(四)現場審核注意事項:外地考生網上報名后可委托他人代為辦理現場審核。(相關材料可提供復印件或傳真件),待考試時再復核原件。屆時若不能提供出相應證件原件或所提供證件與實際情況不符的取消考試資格。

(五)、報名要求:

1、每個報考者只能報考一個崗位。

2、報考人員須在規定的時間內報名。

3、報名與筆試、面試使用的身份證必須一致。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點:

考試采取筆試和面試的方式進行。學歷要求為博士、全日制碩士研究生及以上的招聘崗位直接進行面試;學歷要求為大學本科及以上的招聘崗位需進行筆試和面試(如有碩士研究生報考此類崗位,也需參加該崗位的筆試考試)。

(一)筆試

1、報考人員通過現場審核后請于2011年6月3日至6月4日登錄昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)自行打印準考證。

2、筆試方式、科目:

以集中閉卷考試的方式進行。筆試科目為所報考專業的基礎理論和專業知識。

3、筆試時間:2011年6月5日上午9:00--11:00(筆試時需同時出示準考證及身份證原件)。

4、筆試地點:詳見準考證。

5、筆試成績公示:筆試成績按崗位分類排名,2011年6月13日至6月17日同時在昆明市人力資源和社會保障網(http://rsj.km.gov.cn)、昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)上及昆明市兒童醫院(www.etyy.cn)進行公示。

(二)面試

1、確定面試人員

學歷要求為碩士及以上學位的人員只進行面試,學歷要求為本科及以上的崗位,須先進行筆試,根據招聘計劃數按1:2的比例,按各崗位筆試成績從高分到低分依次確定面試人選。

2、進入面試人選:筆試最低控制分數線為60分。在筆試最低控制分數線上,按各崗位筆試成績從高到低的順序確定進入面試人員,各崗位招聘計劃數與進入面試人數的比例為1:2。如有筆試成績并列者,同時進入面試,但此崗位招聘人數不變。如因特殊情況出現等額進入面試的,可正常進行面試,但應聘人員考試總成績須達到70分方可進入考核、體檢。

3、面試方式、范圍:

面試方式采取現場提問的方式。

面試范圍主要為招聘崗位所必需的專業知識、業務能力、工作技能和綜合素質考核。

4、面試時間:具體時間另行通知

5、面試地點:昆明市西山區書林街28號 昆明市兒童醫院行政樓四樓會議室

6、面試時所需提供材料:筆試準考證和身份證原件。

六、考試總成績的計算方法、合格分數線、考核人選的確定

(一)筆試卷面總分為100分。報名條件為碩士研究生及以上學歷的只進行面試,面試成績即為總成績。總分100分。筆試最低控制分數線為60分,報名條件為本科及以上學歷的筆試成績占考試總成績的50%。筆試成績將在昆明市人力資源和社會保障網(http://rsj.km.gov.cn)和昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)及昆明市兒童醫院(www.etyy.cn)進行公示,公示期為5個工作日。

(二)面試總分為100分。占考試總成績的50%。

(三)考試總成績按百分制計算。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績合格分數線為60分。考試總成績將在昆明市人力資源和社會保障網(http://rsj.km.gov.cn)、昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)及昆明市兒童醫院(www.etyy.cn)公示5個工作日。

(四)公示期間,考生可申請查分。

(五)經公示無異議的,依據考試總成績,在合格分數線以上從高分到低分按崗位擬招聘人數1 :1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

(一)考核及體檢由昆明市兒童醫院組織實施。考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等;體檢標準及項目按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規定并結合本單位及崗位特點確定。

(二)體檢:面試結束后,按照考試總成績從高到低的順序,確定進入體檢和考核的人選,并由用人醫院組織到指定醫院體檢,體檢費用由參檢人員承擔。

(三)考核:體檢合格后請考生畢業學校出據政審證明供考核。

(四)在考核或體檢中不合格的人員,由昆明市兒童醫院取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此而產生的空缺由達到合格分數線上的人員由高分到低分依次遞補。

八、擬聘用人員公示和聘用:

(一)公示

經考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,將在昆明市人力資源和社會保障網(http://rsj.km.gov.cn)、昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)及昆明市兒童醫院(www.etyy.cn)進行公示,公示期為7個工作日。

(二)聘用:

擬聘用人員必須在規定時間內持招聘單位要求的相關材料到醫院辦理聘用手續。無正當理由逾期不辦理者,取消其聘用資格。

(三)依據相關法律法規,考生與原用人單位之間簽署的合法用工合同需解除的,必須由考生本人自行與原單位解除合同,若該合同仍然存續,則取消其聘用資格。

九、招聘紀律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報,并按管理權限及時處理。

(二)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格,兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格的;

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;

3、其他違反公開招聘有關規定的行為。

(三)聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

十、其他需要說明的事項

(一)有下列情形之一的,視為自動放棄,相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分至低分依次進行遞補:

1、擬聘人員因個人原因自愿放棄聘用的,必須遞交本人親筆簽名的書面情況說明,申明自愿放棄招聘機會。

2、公示期滿10個工作日內,聯系不上擬聘人員本人的。

(二)未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關規定執行。

(三)本招聘簡章由昆明市兒童醫院負責解釋。

十一、監督電話:

昆明市衛生局人事處:0871-3123241

昆明市監察局駐市衛生局監察室:0871-3123306

昆明市人力資源和社會保障局事業單位人事管理處:0871-3192326

十二、咨詢方式:

地址:昆明市西山區書林街28號 郵編:650034

電話:人力資源部(0871)3169969-6637 聯系人:宋老師 田老師

昆明市兒童醫院

二O一一年五月九日

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