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哈爾濱市人力資源和社會保障局關于2015年哈爾濱市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位公開招聘急需高層次人才公告
根據國家和省有關要求，依據黑龍江省人社廳《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發[2014]63號）相關規定，決定組織實施2015年哈爾濱市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位公開招聘急需高層次人才工作。此次公開招聘的12家事業單位，均招聘公益類在編人員。現將有關事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則。實行崗位公開，自愿申報，擇優選拔。
二、招聘數量
此次公開招聘均為專業類崗位，共招聘急需高層次人才81人。具體招聘崗位、人數、條件等詳見如下網站：
（一）哈爾濱市面向社會公開招聘事業單位工作人員網站
（http://www.hrbsyzp.com）
（二）哈爾濱市人力資源和社會保障局網站
（http://www.hrblss.gov.cn）
（三）哈爾濱市人民政府門戶網站
（http://www.harbin.gov.cn）
（四）哈爾濱市衛生和計劃生育委員會網站
（http://www.hrbwsj.gov.cn）
上述網站登有《2015年哈爾濱市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位公開招聘急需高層次人才計劃表》（以下簡稱《招聘計劃》）。
三、招聘對象
（一）社會人員；
（二）應屆畢業生（2013年、2014年、2015年全日制普通高校畢業生）。其中：2013年、2014年全日制普通高校畢業生也可按社會人員報考；
（三）符合招聘條件的其他人員。
四、招聘條件
（一）基本條件
具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律；具有良好的品行和職業道德；學歷為碩士研究生及以上；40周歲以下（1975年7月20日以后出生）；具有副高職以上專業技術職務任職資格的人員年齡可放寬至45周歲（1970年7月20日以后出生）。
（二）崗位條件
除符合上述基本條件外，還應具備招聘崗位所需的其它資格條件（詳見《招聘計劃》）。
（三）下述人員不能報考
1．曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2．在各級公務員、事業單位招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄，且處理期未滿的人員；
3．試用期內的公務員、事業單位工作人員；公務員、事業單位辭退未滿5年的人員；
4．報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位，具體回避關系按照有關規定執行；
5.現役軍人；
6. 2016年及以后畢業生。
五、報名方式和程序
（一）報名、資格確認方式及時間
1.本次招聘采取現場報名及現場資格確認同步進行的方式。報名時間為2015年7月20日至24日的上午8:30分至下午16:30分，請報考人員在規定時間內報名及進行現場資格確認。
2．報名地點：中國哈爾濱人力資源中心一樓大廳（哈爾濱市香坊區和興路38號）。
（二）現場報名及資格確認注意事項
1．報考程序和方法。請報考人員詳細閱讀本公告及《2015年哈爾濱市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位公開招聘急需高層次人才計劃表》；下載《2015年哈爾濱市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位公開招聘急需高層次人才報名登記表》，填好本人信息并打印3份；攜帶二代身份證、畢業證、學位證、報到證或派遣證（未取得畢業證、學位證、報到證的2015年應屆畢業生需持所在高校學籍管理部門出具的、能體現其學歷、專業及專業方向的在校證明和課程成績單）及報考崗位要求的其他相關材料原件及3份復印件，同時攜帶2寸彩色正面免冠近期證件照片（同版）5張，到現場報名和進行資格確認。
報考人員如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消面試或聘用資格。
2. 報考人員只限報一個崗位。
3．由用人單位及市衛生和計劃生育委員會依據招聘崗位設置的條件對報考人員進行資格審查，資格審查結果現場確認。以下情況的按專業名稱一致對待，可以通過資格確認：考生填寫專業與《招聘計劃》專業名稱一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業”、少“專業”兩個字（類似詞語：“方向”、“管理”、“技術”、“碩士”等），多“學”、少“學”一個字（類似字：“班”等）的類似情況，可以審核通過。
4. 資格確認合格考生應現場繳納100元面試報考費，未按時繳費者將視為自動放棄面試。
5. 崗位的招聘人數與報名人數比例達不到1:3的，將縮減該崗位招聘人數或取消該招聘崗位。對于報考崗位被取消的考生，只有一次改報其它崗位的機會。具體事宜由用人單位電話通知。
（三）準考證發放
資格確認合格的考生請于8月7日8:30至16:30到哈爾濱市衛生監督所（哈市道里區紅霞街64號）領取準考證。
（四）政策咨詢電話：0451-84664464 。
六、面試
1.面試時間。擬定于2015年8月下旬（以準考證上的時間為準）。
2.面試規則。報名后，考生持面試準考證和身份證參加面試，面試時間以準考證為準。面試在市人力資源和社會保障局指導下，由市衛生和計劃生育委員會組織實施。面試采取情景模擬的方式，測評其專業實際運用能力。面試成績總分為100分，達不到60分者不予聘用。
3.確定考核體檢對象。面試后，按招聘崗位1：1的比例由高分到低分的順序確定考核和體檢人選。若面試人選出現并列，則進行加試排出高低次序。
七、考核和體檢
1.考核。由市衛生和計劃生育委員會負責組織實施，考核應當做到全面、客觀、公正。主要對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。
2.體檢。進入體檢人員，到二級甲等以上綜合性醫院進行體檢。體檢費用由考生承擔。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等有關規定執行。體檢不合格者，只有一次復檢機會。復檢項目由市衛生和計劃生育委員會會同復檢醫療機構確定。復檢過程中如果發生不可預料的事宜，由考生自行負責處理，市衛生和計劃生育委員會不負責處理。考生須認可復檢結論為最終體檢結果方可參加復檢。體檢及復檢由市衛生和計劃生育委員會監察部門全程監督。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結果失真的體檢人員，取消聘用資格。考核或體檢不合格者不予聘用，在報考同一職位且面試合格人選中，按照考試成績從高到低依次遞補。考核與體檢的具體時間、地點及要求，由用人單位通知。
八、辦理試用期手續
市人力資源和社會保障局將市衛生和計劃生育委員會提供的合格人員名單在網站公示七個工作日。公示無異議者，用人單位按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）有關規定辦理聘用手續，試用期滿后進行考核，考核合格的簽定聘用制合同，進行合同鑒證。考核不合格的取消聘用資格。擬聘用的2015年應屆畢業生在各高校規定的畢業時間前未取得報考崗位所需的畢業證書、學位證書的情況下，應與市衛生和計劃生育委員會簽訂《聘用臨時協議》，期間可到用人單位上崗實習。待正式畢業后辦理聘用手續，執行事業單位工資待遇。
九、招聘紀律和組織
為使招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由市衛生和計劃生育委員會監察部門全程監督。報考人員必須遵守招考有關規定和要求，對在報名、資格確認、面試、考核、體檢過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規的，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發［2009］126號）規定對其處理。
招聘工作在市人力資源和社會保障局指導監督下，由市衛生和計劃生育委員會負責組織實施。
特別提示：
1．哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市衛生和計劃生育委員會從未指定任何單位和個人編寫有關事業單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個人舉辦有關事業單位招聘考試的培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習材料、培訓班、網站等誤導報考人員的，均與哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市衛生和計劃生育委員會無關。請考生提高警惕！
2.請考生在體檢前要注意休息，避免劇烈運動和情緒激動，保證充足睡眠。不飲酒，不吸煙，飲食以清淡為主，以免影響體檢結果。
哈爾濱市人力資源和社會保障局
二○一五年七月十日
附件：1.2015年哈爾濱市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位招聘急需人才計劃表
2.2015年哈爾濱市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位公開招聘急需高層次人才報名登記表
易賢網溫馨提示：
《2015年哈爾濱市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位公開招聘急需高層次人才報名登記表》來源于哈爾濱市人力資源和社會保障局網，最近更新2015年7月10日。
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