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長治市沁源縣2015年招聘95名事業(yè)單位工作人員公告
來源:武鄉(xiāng)縣教育局網(wǎng) 閱讀:1138 次 日期:2015-08-11 16:33:45
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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

根據(jù)我縣編制缺額情況和實際工作需要,按照《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員全面實行公開招聘的通知》(晉人社廳發(fā)〔2012〕53號)文件精神,經(jīng)縣委、縣政府同意,并報上級批準(zhǔn),面向全社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、招聘名額

此次共招聘事業(yè)單位工作人員95名。其中:醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)49名,其它事業(yè)單位46名。具體招聘崗位及要求詳見《招聘簡章》。

三、報名條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

3、遵紀(jì)守法,品行端正,無違法違紀(jì)行為;

4、具有正常履行工作職責(zé)的身體條件;

5、戶籍不限,年齡、學(xué)歷及專業(yè)要求詳見《招聘簡章》;

6、具備擬報考崗位所要求的其他資格條件。

有以下情形之一的人員一律不得報考:曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,在各類各級招考過程中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員,現(xiàn)役軍人,已被行政事業(yè)單位錄(聘)用且尚在試用期內(nèi)的人員,已有工作單位且單位不同意報考的人員,我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的人員,其它不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

上述所指年齡、工作時間、試用期等有關(guān)資格條件涉及具體時間的,除有專門規(guī)定外,均以2015年8月1日為截止日期。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在沁源縣人民政府網(wǎng)(www.qinyuan.gov.cn)發(fā)布招聘公告,明確招聘崗位、招聘要求、招聘程序、招聘紀(jì)律等內(nèi)容。

(二)報名與資格審查

1、報名時間:

2015年8月19日至21日(上午8:00-12:00;下午15:00-18:00)

2、報名地點:沁源縣職業(yè)高級中學(xué)

3、報名需攜帶材料:

(1)本次招聘采用現(xiàn)場報名方法。報名時,需攜帶本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及相關(guān)資格證書原件和復(fù)印件1份(A4紙),近期同版紅底一寸免冠彩照5張。報考者還需提供個人《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份(要求:A4紙打印,帶二維驗證碼,并在驗證期內(nèi)),《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》可在中國高等教育學(xué)歷信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)查詢并打印。

(2)有工作單位的報考者,需出具單位同意報考證明;委培生、定向生報考須由原委培、定向單位出具同意報考的手續(xù)及證明;尚未取得相關(guān)資格證書,僅有考試合格成績單或相關(guān)證明,該成績單或相關(guān)證明不作為報考依據(jù)。

(3)尚未取得畢業(yè)證的全日制普通高校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,可憑學(xué)校出具的學(xué)歷證明辦理報名手續(xù)。參加自學(xué)考試、成人考試、電大等非普通高等院校全日制學(xué)歷的報考者,須持畢業(yè)證書報名。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

4、報名要求

(1)每位考生僅限報考一個崗位,通過資格審查的,不能再報考其它崗位。資格審查合格者,填寫《沁源縣招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》,并交納報名考試費60元(報名費10元、考試費50元)。報考人員提交的所有報名信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并嚴(yán)肅追究當(dāng)事人及相關(guān)人員的責(zé)任。

(2)根據(jù)政策規(guī)定,本次招聘的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專技崗位不受開考比例限制,即只要有人報名即可開考,但參加筆試人員的筆試成績須達(dá)到60分,方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。其它招聘崗位的實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例須達(dá)到3:1,不達(dá)比例要求時,遞減名額或取消崗位。報名結(jié)束后,考生報考崗位因未達(dá)到開考比例被取消的,可在規(guī)定時間內(nèi)選擇改報其他符合條件的崗位。未改報其他崗位的,視為屏棄本次報名。

(三)考試

考試采取筆試和面試的方法進(jìn)行,考試總成績筆試占60%,面試占40%。

1、筆試

筆試為一門,采用百分制,以閉卷方法進(jìn)行。報考醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)技崗位的筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識為主;報考其它崗位的筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識為主。筆試時間、地點另行通知。

報考公安后勤服務(wù)中心崗位的考生,按規(guī)定還需進(jìn)行體能測試。筆試結(jié)束后,按筆試成績由高分到低分的順序,以招聘名額1:2的比例確定體能測試人員,若最后一名筆試成績相同的,可同時進(jìn)入體測環(huán)節(jié)。筆試成績低于60分者,不得進(jìn)入體測環(huán)節(jié)。體能測試安排在面試前進(jìn)行,體能測試合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),不合格者不得參加面試。因體能測試不合格或考生自愿屏棄,而造成的空缺依次進(jìn)行遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)。

2、面試

筆試結(jié)束后,按崗位筆試成績由高分到低分的順序,以招聘名額1:2的比例確定面試對象,若最后一名筆試成績相同的,可同時進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績低于60分者,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生名單向社會公示。

考生未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的,視為屏棄面試資格,該崗位按筆試成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)。

根據(jù)崗位專業(yè)特點,分別采用結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能測試兩類方法進(jìn)行。面試采用百分制,成績當(dāng)場公布。

面試重點測試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)(包括心理素質(zhì)、綜合分析、思維思維、語言組織和表達(dá)能力、臨場應(yīng)變等方面)和專業(yè)素質(zhì)。

如面試人數(shù)少于或等于崗位招聘計劃數(shù)時,面試成績須達(dá)到65分,方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

面試時間、地點另行通知。

此次招聘考試工作(筆試及面試工作),全部委托第三方進(jìn)行。

3、考試結(jié)果

考試總成績=筆試分?jǐn)?shù)×60%+面試分?jǐn)?shù)×40%。考生的考試總成績須達(dá)到60分,否則不予聘用。筆試、面試和考試總成績均四舍五入保留兩位小數(shù)。若2名以上考生考試總成績相同時,按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績?nèi)韵嗤?jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)后,加試一場面試,考生的成績按面試加試成績排列。

(四)體檢

按考試總成績排名,以招聘名額1:1的比例確定體檢人選,并向社會公示。體檢和復(fù)檢費用由考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,報考公安后勤服務(wù)中心崗位的,還應(yīng)執(zhí)行《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

面試后因考生自愿屏棄或體檢不合格產(chǎn)生的空缺,依次進(jìn)行遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)。體檢時間、地點另行通知。

(五)考察考核

體檢合格者進(jìn)入考察考核環(huán)節(jié),考察考核的主要內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面,并對報名資格條件及報考者提供報考信息的真實性進(jìn)行復(fù)審、核查。考察不合格者,取消聘用資格,出現(xiàn)空缺不遞補(bǔ)。2015年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生在2015年9月1日以前未取得所報考崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書者,不予聘用,出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。

五、聘用與待遇

根據(jù)考察考核情況,縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組提出擬聘用人員名單,并向社會進(jìn)行公示,經(jīng)公示無異議或反映的問題經(jīng)核實不影響聘用的,發(fā)放《聘用通知書》。擬聘用人員試用期為一年,期滿后,由組織人社部門和用人單位進(jìn)行考核,合格者簽訂正式聘用合同,享受相應(yīng)事業(yè)單位人員工資福利待遇;不合格者不予聘用。

擬聘用人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定時間內(nèi),持相關(guān)證明材料報到。如無正當(dāng)理由,逾期不報到的,視為自動屏棄,取消擬聘資格。因此產(chǎn)生的空缺,不再遞補(bǔ)。同時,從本次招聘報名之日計算,3年內(nèi)取消其參加我縣事業(yè)單位招聘的報名資格。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)擬聘用人員與原單位之間簽署合法用工合同的,必須由本人自行與原單位按相關(guān)法律法規(guī)或政策規(guī)定解除,否則,取消聘用資格,出現(xiàn)空缺不遞補(bǔ)。

此次招聘的工作人員實行五年最低服務(wù)期制度,服務(wù)期未滿不得流動。

六、紀(jì)律監(jiān)督

此次招聘工作嚴(yán)格實行招聘條件、招聘程序、考試成績、體檢結(jié)果、考察結(jié)論、聘用情況“六公開”。招聘工作全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會監(jiān)督,并將監(jiān)督電話向社會公布,對群眾的檢舉、申請投訴和控告,認(rèn)真核查,對弄虛作假、徇私舞弊等違反招聘紀(jì)律的行為嚴(yán)肅查處。

監(jiān)督電話:0355-7832536(沁源縣紀(jì)檢委信訪室)

0355-7833666(沁源縣委組織部干部監(jiān)督科)

咨詢電話:0355-7832356(沁源縣人社局辦公室)

本公告由沁源縣招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,由沁源縣招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

特別提示:凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、考核、報到的,均視為考生主動屏棄。報考人員應(yīng)準(zhǔn)確填報個人聯(lián)系方法,因考生個人原因而造成聯(lián)系不上考生的情形,引起的后果由考生負(fù)責(zé)。招聘過程中領(lǐng)取準(zhǔn)考證,筆試、體能測試、面試、體檢等時間及地點均通過沁源縣人民政府網(wǎng)(www.qinyuan.gov.cn)發(fā)布,請廣大考生及時登錄查詢。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和印制的各種考試復(fù)習(xí)資料,均與本次招聘考試無關(guān)。

沁源縣招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組(借章)

2015年8月10日

更多信息請查看山西省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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