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各縣（市、區）委組織部，市機關各部門（單位）黨委（黨組）：

為進一步加強市委組織部機關自身建設，推進新形勢下黨的建設和組織工作各項任務落實，根據《中共金華市委組織部機關人事工作暫行規定》（金市組通〔2012〕61號）文件有關規定，結合部機關現有干部缺編情況，現面向各縣（市、區）和市機關部門單位選調3名一般干部進部機關工作。現將有關事項通知如下：

一、選調條件

進部機關工作的干部除應具備較高的思想政治素質和較強的工作能力外，還應符合以下資格條件：（1）1985年1月1日以后出生；（2）全日制大學本科以上學歷；（3）具有2年以上工作經歷，并在現工作單位工作2年以上；在鄉鎮（街道）新錄用的人員要在鄉鎮（街道）工作滿5年；（4）本人身份為公務員或參照公務員法管理的人員；（5）副主任科員及以下職務；（6）中共黨員；（7）近2年年度考核為稱職以上；（8）身體健康（符合公務員錄用體檢標準）。

二、選調程序

1、組織推薦參加考試人員由各縣（市、區）委組織部、市機關各部門（單位）黨委（黨組）組織推薦，縣（市、區）各推薦2名，市機關部門單位可推薦1名。推薦單位要對推薦人選的思想政治素質、實際工作能力、廉潔自律等情況作出書面鑒定。2、資格審查依據選調條件，對推薦報名者的基本條件和資格進行審核。3、組織考試筆試采取閉卷方式進行。選調人數與參加筆試人數比例不低于1:6，如果報名人數低于規定比例則相應核減或取消選調人數。根據筆試成績，按選調人數與面試人數1:2的比例從高分到低分確定面試人選。進入面試后筆試成績自動清零。近一年來，參加部機關選調并入圍考察的同志直接進入面試（不占用1:2比例進入面試名額）。面試成績前5名進入考察。4、組織考察組織專項考察組對5名考察對象德、能、勤、績、廉等方面情況進行全面考察。面試、考察均實行百分制，按面試、考察各占70%和30%的權重計入綜合得分。5、體檢5名考察對象均進行體檢。6、確定人選根據綜合得分和考察情況，部務會研究確定選調干部。選調人員在辦理調動手續前實行3個月的試用期（已在部機關借用、掛職、頂崗3個月以上的可不再實行試用期）。

試用期滿后，所在處室根據其試用期的表現情況，提出是否調入的建議，經部辦公室審核，報部領導同意后，提交部務會議討論決定。合適的辦理調動手續，不適合的回原單位工作。請對照條件，認真發動，好中選優，切實把符合條件的優秀人選推薦上來。推薦時請將《金華市委組織部選調機關工作人員推薦表》、書面鑒定、2寸免冠照片2張、畢業證書和學位證書復印件、公務員錄用表復印件于8月28日（周五）下午4時前報送市委組織部辦公室。聯系人：朱耀，聯系電話：82469302。

中共金華市委組織部

2015年8月25日

附件：金華市委組織部選調機關工作人員推薦表

易賢網溫馨提示：

《金華市委組織部選調機關工作人員推薦表》來源于金華市委組織部，最近更新2015年8月28日。

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