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威海市商業銀行成立于1997年8月1日，是一家跨區域發展的股份制商業銀行，現轄濟南、天津、青島、煙臺、德州、臨沂、濟寧、濰坊、東營等80多家分支機構。成立以來，威海市商業銀行圍繞改革和創新兩大主題，以建設現代商業銀行為目標，始終堅持在改革中創新、在創新中突破、在突破中發展、在發展中超越，總資產、存貸款、經營利潤等指標多年保持30%以上的增長速度。多年來，威海市商業銀行秉承“以人為本、快樂成長”的人才理念，全面打造“學習型快樂銀行”，為員工施展才華提供廣闊的職業發展空間，為員工自身素質的提升提供科學完備的教育培訓機會，為員工職業生涯的發展提供合理的崗位空間。根據業務發展需要，現面向社會誠聘管理及營銷人才。
一、招聘崗位
（一）貿易金融部、交通金融部風險經理崗
（工作地點：濟南、威海）
1.崗位職責：
（1）負責對授信項目的風險管理，對授信業務的關鍵環節和風險點實施控制;
（2）對重大授信項目，與客戶經理平行作業，參與貸前調查，對授信項目進行風險分析評價；
（3）負責組織參與、監督檢查授信后管理、信貸資產風險分類等信貸管理活動；
（4）對信貸資產的風險狀況變化情況進行監測和評價，向相關部門提交信貸資產質量情況的報告；
（5）為授信業務提供政策制度風險、行業風險、區域風險、產品風險等方面的專業建議；
（6）監督所在部門或機構各崗位風險管理與內控職責的落實情況；
（7）組織并參與收集和整理各類風險監測的指標數據和信息，審核、撰寫各類風險管理報告和風險監測評價報告。
2.任職條件
（1）全日制本科及以上學歷，經濟、金融或法學類相關專業；
（2）年齡35周歲以下，三年以上銀行工作經驗；
（3）掌握現代商業銀行經營與風險管理理論，熟練掌握企業財務分析方法；
（4）具備一定的宏觀經濟金融形勢判斷能力和較強的微觀經濟金融形勢分析判斷能力；
（5）熟悉經濟金融法規和政策、風險管理規章制度和各類風險業務及其操作流程、會計財務制度等；
（6）掌握信用風險、市場風險和操作風險的管理理論及基本控制方法；
（7）具備較強的風險識別能力，能夠撰寫本崗位的風險監測與分析報告；
（8）無不良行為記錄；
（9）優先考慮具有銀行風險管理從業經驗的同業人員。
（二）貿易金融部直營分部客戶經理崗
（工作地點：天津、青島、煙臺、臨沂、濟寧）
1.崗位職責：
（1）負責客戶儲備與市場拓展工作；
（2）負責對客戶貿易融資授信進行貸前調查；
（3）負責客戶授信項下貿易融資業務發起，做好貸后管理的風險控制工作；
（4）負責行業調研、市場風險調研并報告；
（5）完成領導交辦的其他事宜。
2.任職條件
（1）全日制本科及以上學歷，經濟、金融類相關專業；
（2）年齡35周歲以下，三年以上銀行工作經驗；
（3）熟悉相關國際業務流程及法律法規等知識；掌握金融、會計、經濟、法律、營銷等相關知識；了解商業銀行的營銷工作特點；
（4）有良好的人際關系，較強的協調及溝通能力；
（5）無不良行為記錄。
（三）交通金融部客戶經理崗（工作地點：濟南）
1.崗位職責：
（1）根據全行交通金融客戶營銷策略和營銷方案，開展市場調研，細分市場和客戶，確定營銷目標；
（2）了解分析客戶需求，積極向客戶推薦產品，及時反饋客戶需求信息，提供優質高效金融服務，有效控制授信風險，努力開拓市場；
（3）完成交通金融授信業務貸前調查、貸后管理等工作；
（4）做好貸后管理，及時發現客戶的風險隱患，提出解決方案，確保我行資產安全；
（5）完成領導交辦的其他事宜。
2.任職條件
（1）全日制本科及以上學歷，經濟、金融類相關專業；
（2）年齡35周歲以下，三年以上銀行工作經驗；
（3）精通公司業務管理和監管法律法規等知識；掌握金融、會計、經濟、法律、營銷等知識；了解商業銀行的營銷工作特點；
（4）有良好的人際關系，較強的協調及溝通能力；
（5）無不良行為記錄。
二、報名時間和方式
本次招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則組織實施，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、背景調查、錄用等程序進行。
（一）報名方式：
請應聘者將電子簡歷投遞至郵箱：whshhr@163.com，聯系人：高老師。
（二）報名截止時間：2015年9月18日17:00。
（三）相關說明
1.應聘者每人限投一個崗位，重復投遞無效。
2.應聘者應對報名材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消考試資格或錄用資格。
3.投遞簡歷時，請應聘者注明本人姓名、應聘崗位及意向工作地點，并上傳畢業證及學位證掃描件，否則將不進入篩選范圍。
4.在招聘過程中，我們承諾為應聘者保密。對進入筆試、面試的應聘人員，我們將電話通知，請應聘人員隨時保持通話暢通。未被錄用者，材料代為保密，恕不退還。
威海市商業銀行股份有限公司
2015年9月15日
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