以1:2的比例進(jìn)行資格審查，不足1:2的按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行資格審查，資格審查時(shí)間為2011年7月10日下午14:00至17:00，地點(diǎn)在施甸縣人事勞動(dòng)局流動(dòng)調(diào)配科。屆時(shí)考生須帶齊身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話合格證原件。
二、面試時(shí)間、方式、程序
（一）面試時(shí)間：2011年7月11日，面試從早上8:30開始。
（二）面試方式
面試以面談的方式進(jìn)行，每個(gè)考生面試時(shí)間為20分鐘，時(shí)間到停止作答，要求用普通話作答。面試分以百分制打分后，7個(gè)評(píng)委中去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，求剩余五個(gè)評(píng)委平均分作為面試成績，以50％計(jì)入總成績。
（三）面試工作程序
1、面試考生提前30分鐘到達(dá)考點(diǎn)，抽取順序。
2、面試結(jié)束，評(píng)委當(dāng)場亮分。
3、考生由聯(lián)絡(luò)員引領(lǐng)至休息室，下一位考生入場。
4、待第二位考生面試結(jié)束，聯(lián)絡(luò)員引領(lǐng)第一位考生進(jìn)入考場，主考公布第一位考生面試成績，監(jiān)督臺(tái)予以公正。依此類推。
三、體檢政審
筆試成績和面試成績各占50％計(jì)入總成績，總成績在錄用數(shù)額名次的考生進(jìn)入體檢、政審。體檢、政審不合格由下一名依次遞補(bǔ)。
四、紀(jì)律要求
參加面試的考生必須于7月10日下午17:00前到施甸縣人事勞動(dòng)局流動(dòng)調(diào)配科報(bào)到，否則按棄權(quán)處理。有考生棄權(quán)后不再替補(bǔ)。
施甸縣“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室
電話：0875—8121457
二○一一年七月五日
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