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廣發銀行惠州分行成立于1988年，目前下設網點19個，總資產規模超過188個億。現為滿足業務快速發展的需要，誠邀社會各界精英加入我們的團隊。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間！
一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；
2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；
3、身體健康，無不良嗜好；
4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；
5、符合我行親屬回避相關制度規定。
二、招聘崗位及應聘條件
（一）環球交易服務部總經理（1人）
1、40周歲以下，大學本科或以上學歷，條件優越者可放寬至45周歲；
2、5年以上金融從業經驗，具有2年以上團隊管理經驗，并從事貿易融資、外匯業務等相關專業崗位2年（含）以上；
3、優秀的抗壓能力、營銷能力、協調溝通能力、團隊管理能力。
（二）儲蓄客戶經理（若干）
1、30周歲以下，大學本科或以上學歷，條件優越者可放寬至大專學歷；
2、2年以上市場營銷經驗；
3、優秀的抗壓能力、營銷能力、協調溝通能力、語言表達能力、團隊合作精神。
（三）理財經理（若干）
1、35周歲以下，金融、經管、營銷相關專業本科及以上學歷；
2、金融理財產品、證券基金等專業知識以及客戶關系管理相關知識；
3、3年以上銀行從業經驗，其中至少2年同崗位工作經驗；
4、優秀的抗壓能力、營銷能力、協調溝通能力、語言表達能力、團隊合作精神；
5、通過CFP、CFA、CPA、AFP認證或具備相關行業資格認證者優先。
（四）對公客戶經理（若干）
1、具備良好的個人品行和職業操守，誠信、敬業，遵紀守法、無不良從業記錄；
2、35周歲以下，金融、營銷等相關專業本科及以上學歷（具有大客戶資源可適當放寬條件）；
3、3年以上商業銀行公司業務客戶經理或相關工作經驗；具有3-5年商業銀行大客戶或集團客戶管理經驗優先；
4、具有較強的市場拓展能力，人際溝通能力及協調組織能力；
5、熟悉商業銀行貿易融資、票據、項目貸款等主要公司業務產品，熟悉授信業務流程，并具有業務經辦經驗。
三、應聘程序
1、有意者請下載填寫《廣發銀行應聘人員申請表》，附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的復印件，近期生活照一張，寄至廣發銀行惠州分行人力資源部（郵寄地址：惠州市惠城區下埔大道19號廣發大廈15樓人力資源部，郵編：516001），并請注明“應聘”字樣。
2、經初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排。請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。
3、環球交易服務部總經理報名截止時間2015年10月23日，其余崗位報名截止時間2015年12月31日。
期待您的參與！
易賢網溫馨提示：
《廣發銀行應聘人員申請表.doc》來源于廣發銀行網，最近更新2015年9月22日。
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