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為了認真落實新教師崗前培訓有關精神，加強培訓管理，提高培訓實效，依據專業技術人員繼續教育考核辦法有關規定，制定2015年新任小學教師崗前培訓考核辦法。內容如下：
一、考勤（20分）。每請假一天扣2分，遲到、早退、無故外出1次扣0.5分，曠課一天扣4分。
二、課堂教學實踐（交流課）（20分）。優秀為16分以上，比例不得超過40%。
三、 學習態度及表現（10分）。上課期間玩手機、上網，發現1次扣1分。
四、考試占總成績（30分），考試內容為培訓安排的理論講座，考試形式為閉卷。
五、返崗實踐作業（20分）。
六、總得分在80分以上記繼續教育80學時；60－79分記70學時；50—59分記60學時；49分以下不計學時。
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