為深化事業(yè)單位人事制度改革，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員招聘實施辦法》（畢署人字〔2006〕131號），經(jīng)黨工委、管委會研究，并報地區(qū)人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，決定面向社會公開招考63名事業(yè)單位工作人員。為確保考聘工作的順利進(jìn)行，制定《百里杜鵑2011年面向社會公開招考事業(yè)單位工作人員簡章》（以下簡稱“招考簡章”）。
一、工作原則及程序
招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招考工作按照編制招考計劃、發(fā)布招考公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
二、招考職位
招考職位詳見附件,招考專業(yè)嚴(yán)格按照貴州省人事人才網(wǎng)（www.gzrs.gov.cn）公布的專業(yè)目錄設(shè)置。
三、招考對象及報考條件
（一）招考對象
學(xué)歷：國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生;
（二）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的品行；
2.年齡在18周歲以上（1993年6月30日及以前出生）30周歲以下（1981年6月30日及以后出生），具備中級及以上職稱的放寬到40周歲以下（1971年6月30日及以后出生）；
3.具有符合職位要求的資格條件；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求以及相關(guān)規(guī)定；
5.具備擬報考職位所需的其他資格條件。
四、報名及資格審查
1.報名時間：2011年7月23日-2011年7月27日（上午8：30—下午5:30）；
2.報名地點：百里杜鵑人力資源和社會保障局干部股；
3.報名辦法：現(xiàn)場報名
（1）報名須提供資料：畢業(yè)證書、原件及復(fù)印件，非全日制普通高校學(xué)歷的考生需提交電子學(xué)歷認(rèn)證材料等報考職位要求的相關(guān)資格條件的證明材料；有效《居民身份證》原件及復(fù)印件（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件）；本人近期免冠1寸標(biāo)準(zhǔn)證件照4張；在職人員須持原所在單位同意報考證明（中、小學(xué)教師須持縣級以上教育行政主管部門同意報考的證明，特崗教師服務(wù)期滿方能報考），已婚人員需出示現(xiàn)居住地或戶籍地計劃生育部門出具的未違反計劃生育政策的證明；
（2）報考人員須仔細(xì)閱讀《招考簡章》和《報名表》，如實提交和填寫本人相關(guān)信息和材料。報考人員只能選擇一個職位進(jìn)行報名，委托他人報名，視同報考人員本人填寫，出現(xiàn)報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實取消考試、聘用資格；
（3）資格審查由招考辦負(fù)責(zé)。根據(jù)報考人員填寫《報名表》對照《招考簡章》和職位所需的資格條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查合格予以確認(rèn)。對符合報名條件的不得拒絕報名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由；對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報考人員重新提交。通過資格審查的報考人員，不得再報考其他職位；
（4）收取報名費(fèi)
按有關(guān)規(guī)定收取費(fèi)用；
（5）報名人數(shù)與計劃招考人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位，該職位招考計劃予以減少或取消，取消職位的報考人員調(diào)整報考符合條件的其他職位。
4.筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時間：2011年8月1日－2011年8月4日（上午8：30—下午5:30），考生憑本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）和報名憑證到百里杜鵑人力資源和社會保障局干部股領(lǐng)取。
五、筆試科目和時間
筆試為閉卷考試。
筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識》（100分）；
筆試時間:2011年8月9日：
上午9:00-11:30《公共基礎(chǔ)知識》
筆試地點見《筆試準(zhǔn)考證》。考生必須同時持本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。
未參加筆試科目的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
六、面試和總成績計算
（一）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試成績按百分制計算。面試人員為資格復(fù)審合格人員。
根據(jù)各招聘職位計劃數(shù)，按照1：3的比例，以筆試成績由高到低依次確定參加面試人員，同一職位報考人員筆試總成績名次末位并列的同時進(jìn)入面試。招考計劃數(shù)與面試考生人數(shù)達(dá)不到1：3比例職位的考生，其面試成績須達(dá)到本考場當(dāng)日面試實考考生平均分以上，方能進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)。
面試結(jié)束后，同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。面試需同時持本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）、《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加面試。
報考播音員、節(jié)目制作職位的需參加面試和專業(yè)測試，兩項測試分別計分后按照相應(yīng)比例計入面試環(huán)節(jié)總成績（面試成績按照40%計入面試總成績、專業(yè)測試成績按照60%計入面試總成績）。
面試、專業(yè)測試時間和地點由招考辦另行通知。
（二）總成績計算
考生總成績按筆試總成績百分制折算后占60%，面試成績占40%的方法計算。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入”保留兩位小數(shù)計算。即：
一般考生：總成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%；
播音員和節(jié)目制作考生：總成績=筆試成績×60%＋（面試成績×40%＋專業(yè)測試成績×60%）×40%。
七、體檢
體檢由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排在指定的縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。招考辦可依職責(zé)權(quán)限進(jìn)行復(fù)查。體檢根據(jù)職位招考計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象；體檢不合格的，從面試考生中按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時間招考辦另行通知。
八、考察
經(jīng)體檢合格人員列入考察對象。招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)考察工作的指導(dǎo)和檢查，具體考察工作由用人單位組織實施。考察應(yīng)當(dāng)組成考察組，考察組由兩人以上組成。考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。
考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察還需進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
未就業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生主要以當(dāng)?shù)剜l(xiāng)、鎮(zhèn)、街道辦事處或戶籍所在地公安派出所出具的現(xiàn)實表現(xiàn)材料為主，并提供本人學(xué)籍檔案。
考察合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
九、公示和聘用
（一）公示
經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用對象，并由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。
（二）聘用
經(jīng)公示無影響聘用的，根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批工作。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到用人單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。
新聘用人員實行一年試用期，在試用期內(nèi)考核不合格的，取消聘用資格。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招考工作要主動接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，工作人員給予相應(yīng)的紀(jì)律處分；考生取消考試及聘用資格，三年內(nèi)不準(zhǔn)參加風(fēng)景區(qū)任何聘用考試。
咨詢電話（工作時間）：0857—4887166（百里杜鵑人力資源和社會保障局）。
監(jiān)督電話（工作時間）：0857-4841049（百里杜鵑監(jiān)察局）。
十一、在招聘過程中，由招考辦發(fā)布的各項招考信息（如資格審查、減少或取消職位等內(nèi)容）都將在百里杜鵑管理委員會網(wǎng)站（www.bldjgov.gov.cn）上公布，請考生密切注意，公布的招考信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。
十二、本次招考聘用工作未盡事宜由招考辦另行通知。
十三、本《報考簡章》解釋權(quán)屬百里杜鵑招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
附：《百里杜鵑2011年面向社會公開招考事業(yè)單位工作人員職位表》
《百里杜鵑2011年面向社會公開招考事業(yè)單位工作人員職位表》來源于金沙黨建網(wǎng)，最近更新：7月19號。
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