為加強新賓滿族自治縣（以下簡稱新賓縣）醫療衛生事業單位專業技術人才隊伍建設，提升醫療衛生事業單位服務能力和水平，根據遼寧省事業單位公開招聘人員辦法和開展全省全科醫生特崗計劃招聘工作的意見，經研究決定面向社會公開招聘事業單位工作人員61名，其中包括全科醫生2名?，F將有關事項公告如下：
一、招聘的基本原則
堅持德才兼備的用人標準，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，通過面向社會公開報名、統一考試、全面考核的方法擇優聘用，切實做到招聘信息公開、招聘過程公開、招聘結果公開。
二、招聘對象
符合報考基本條件和崗位具體資格條件要求的各類高校應往屆畢業生及社會在職、非在職人員。
三、招聘人員應當具備的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）具有良好的品行。
（四）年齡在18周歲以上、35周歲以下（1979年10月26日（含）至1997年10月26日（含）期間出生）；個別崗位或應屆畢業碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下（1974年10月26日（含）至1997年10月26日（含）期間出生）。
（五）具備招聘崗位所需的專業、職稱等條件。
（六）曾因犯罪受過刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
（七）新賓縣醫療衛生事業單位在編在職人員不得報考。
（八）特崗全科醫生崗位具備的具體條件詳見（附件3）。
四、招聘單位及崗位
招考單位及崗位分類：本次共有10家事業單位的41個崗位共招聘61人。招聘崗位分為A、B兩類，其中：A類為醫療醫技崗位；B類為護理崗位。詳見(附件1)。
五、招聘步驟
（一）報名及資格審查
1.報名時間：2015年11月5日、6日（上午：8:30-11:30；下午：13:30-16:30）。
報名地點：新賓縣衛計局五樓會議室（地址：新賓鎮肇興路60號）。
報名費用： 50元/人。
2.報名人員應提交下列材料（所有復印件需用A4紙）：
（1）報名表（考生需自行登陸撫順人力資源和社會保障網http://www.fsrs.gov.cn自行下載打印并填寫，攜帶兩張2寸彩色照片）。
（2）身份證原件及復印件。
（3）畢業證書、學位證書原件及復印件
（4）報考要求具有資格證書、執業證書的崗位，考生需提供資格證書、執業證書原件及復印件。只參加考試獲得成績或其他非不可抗力原因不能當時提供執業證書原件的，均視為不具備該崗位報考資格。
（5）機關、事業單位在職在編人員須提供單位同意報考證明。
3.報考特崗全科醫生崗位的人員必須詳細閱讀附件3（特崗全科醫生崗位說明），清楚崗位設置情況方可報名。
4.報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名。
5.本次考試實行考生誠信承諾制度。報名時考生要認真填寫報名表，并保證所填信息真實有效且符合報考條件，如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假的，取消其聘用資格并交由相關機關進行處理。
6.考生必須本人親自前往報名地點現場報名，現場照像。
7.新賓縣醫療衛生事業單位公開招聘領導小組對報名人員的相關資料進行資格審查，資格審查合格人員允許參加筆試。
8.考生在報名結束后，應確保報名時所留通訊工具暢通，以方便招聘單位聯絡，因通訊不暢造成的后果，由考生個人承擔。
9.報考崗位要求工作經歷的，考生需提供相關工作經歷證明并加蓋工作單位公章，工作經歷計算時間截止到2015年10月26日。
（二）筆試
1.筆試組織：采取閉卷形式，實行A、B類考試。A類、B類考試筆試科目的考試時間均為100分鐘，滿分為100分。
2. 筆試內容：A類崗位：醫療專業崗位(從事醫療專業技術工作及提供專業技術支持的崗位)，筆試科目為生理學(50分)、診斷學(50分)兩科，合并在一張考卷上。
B類崗位：護理專業崗位(從事護理專業工作的崗位)，筆試科目為護理學(50分)、生理學(50分)兩科，合并在一張考卷上。
3.筆試時間：具體時間以準考證為準，領取準考證的時間及地點以電話方式通知考生。
4.筆試成績可通過撫順人力資源和社會保障網（www.fsrs.gov.cn）查詢。
（三）資格復審
1. A、B類考試閱卷結束后，由新賓縣醫療衛生事業單位公開招聘領導小組根據成績匯總分析確定最低合格分數線。在考試成績合格的考生中，依照考試成績從高分到低分的順序，按招聘計劃人數1：2的比例確定參加資格審查的人選?？荚嚦煽兒细竦目忌陀谝幎ū壤模磳嵱泻细袢藬荡_定參加資格審查人選，最后一名成績并列者同時參加資格審查。
2.主要審查應聘者提供的身份證、學歷學位證書、執業證書和崗位需要的其他材料。進入資格復審人員應按要求上交各種證件原件和提供相關證明材料。
3.資格復審合格人員進入面試階段，不合格人員取消面試資格，并從筆試成績合格人員中依次遞補。
（四）面試
1.資格復審合格人員參加面試。
2.面試時間及地點另行通知。
3.面試采取結構化面談的形式進行。面試內容主要考察應聘人員適應實際崗位要求的綜合素質。
4. 面試滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線者不予聘用。
5.不按時參加面試者，視為放棄資格。
（五）成績計算及公示
考試總成績由筆試成績和面試成績兩部分組成，比例為5：5。即總成績＝筆試成績×50％+面試成績×50％，總成績出現小數時，四舍五入保留一位小數。
考試總成績可通過撫順人力資源和社會保障網（www.fsrs.gov.cn）查詢。
（六）體檢和考核
1.根據擇優聘用的原則，依總成績從高分到低分的順序，按招聘計劃1：1的比例確定體檢、考核人選；總成績相同者按筆試成績確定體檢、考核人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發[2005]1號）等相關規定執行。不按時參加體檢者，視為放棄資格，體檢不合格者，取消參加考核資格。
2.對體檢合格人員進行考核?？己瞬缓细裾?，取消聘用。因體檢、考核或考生自愿棄權等原因形成的人員空缺，從參加面試合格考生中按照總成績從高到低的順序依次遞補。
（七）擬聘用人員公示
體檢、考核合格人員確定為擬聘用人員，對擬聘用人員在撫順人力資源和社會保障網（http://www.fsrs.gov.cn）進行公示，公示期為7個工作日。對舉報有問題并查有實據的（舉報要署實名），取消聘用資格；有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。
擬聘用人員公示開始后，因考生個人棄權等原因產生的崗位空缺不再進行遞補。
（八）聘用
公示結束后，對公示無問題或雖有問題但不影響聘用的人員，由各用人單位與其本人簽訂《遼寧省事業單位聘用合同書》，并辦理聘用合同鑒證手續。公開招聘人員按規定實行試用期制度。試用期滿考核合格者，予以正式聘用，試用期內或試用期滿考核不合格人員，取消聘用。
六、其它
1．嚴格執行回避規定。凡與聘用單位負責人員有直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。
2.本招聘公告由新賓縣醫療衛生事業單位公開招聘領導小組負責解釋。
政策咨詢電話： 024-55022219、55080150
監督舉報電話： 024-55080083
新賓滿族自治縣醫療衛生事業單位公開招聘領導小組
二〇一五年十月二十六日
附件：1. 2015年新賓縣醫療衛生事業單位公開招聘工作人員崗位信息表
2.2015年新賓縣醫療衛生事業單位公開招聘工作人員報名登記表
易賢網溫馨提示：
《2.2015年新賓縣醫療衛生事業單位公開招聘工作人員報名登記表》來源于撫順市人力資源和社會保障局，最近更新2015年10月26日。
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