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2015年承德市市直醫療衛生單位選聘工作人員簡章
來源:承德市衛生局 閱讀:922 次 日期:2015-11-24 16:12:32
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為進一步加強我市醫療衛生單位人才隊伍建設,拓寬選人用人渠道,優化人才隊伍結構,根據《承德市事業單位選聘高層次和急需緊缺人才暫行辦法》有關規定,經市衛計委研究,報市有關部門同意,決定面向社會選聘高學歷及急需緊缺人才95名,特制定本實施方案。

一、選聘名額

本次公開選聘事業單位工作人員95名。其中市中心醫院80名,市中醫院5名,市口腔醫院4名,市疾控中心5名,市醫學情報站1名。詳見《承德市市直醫療衛生單位選聘工作人員崗位信息表》。

二、選聘條件

1、具有中華人民共和國國籍,年齡35周歲以下(1980年12月1日以后出生)。

2、熱愛祖國、擁護中國共產黨的領導,具有良好的思想政治素質,無違法、違紀及犯罪前科。

3、熱愛衛生事業,有較強的事業心和責任感,能夠遵守國家的各項法律法規及規章制度。

4、具有與選聘崗位要求相適應的學歷學位、專業和技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

其它條件詳見《承德市市直醫療衛生單位選聘工作人員崗位信息表》崗位條件要求。

有下列情形之一的人員不得報考:

1、因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的人員;

2、現役軍人;

3、報考聘用后即構成回避關系的人員(回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀檢監察崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和選聘工作人員在辦理聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避”);

4、法律、法規規定不得選聘為事業單位工作人員的其他情形人員,不得應聘。

三、選聘程序和方法

本次選聘采取面試答辯、專業技能測評、考核相結合的方法進行。在承德市事業單位公開招錄領導小組的監督指導下,由市衛計委統一組織實施。本次選聘采取現場報名方式,每人限報考一個崗位。按照全市事業單位公開招聘收費標準,每人交納報名考務費100元。

(一)報名

1、報名時間:2015年12月1---12月3日(共3天,每天上午8:30-11:30;下午2:00-17:00)。

2、報名地點:

市衛生計生委(雙橋區石油南路,承德二中旁邊,乘公交車28路石油南路南口下車即到)

聯系電話:0314-2157312

3、考生須在規定的時間、地點進行報名。考生開始報名前,須完全了解本次選聘政策和擬報考崗位條件,認真閱讀《報名注意事項》,認真填寫打印《2015年承德市市直醫療衛生單位公開選聘報名信息表》,攜帶報名相關材料到報名點進行現場確認。

4、報名需攜帶本人畢業證、學位證、報到證、身份證(戶口本)、執業資格證及有關證明等相關證件資料原件和復印件各一份,畢業證須在學信網查詢并打印電子注冊備案表,考生須提交本人近期同底免冠彩色小2寸照片3張。凡有關材料信息不實,偽造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消報名資格,并將按有關規定予以嚴肅處理。

5、選聘崗位的報名人數與崗位計劃數比例不低于1:1。

(二)面試

面試時間為2015年12月13日(具體時間以面試通知單為準)。

本次選聘采取結構化面試方式進行,由市衛計委組織實施。實施過程中市公開招錄領導小組派督導組進行監督檢查。面試成立考官組,人數不少于7人。考官由市公開招錄領導小組統一異地抽調。

根據專業及崗位特點,采取面試答辯與專業技能測評相結合方式進行。非醫學類崗位采取面試答辯方式進行,總分100分,包括市中心醫院的計算機工程師、人事管理、醫療器械管理崗位。醫學類專業采取面試答辯與專業技能測評相結合方式進行,分值各占40%和60%,總分100分。面試答辯主要測試應聘人員的綜合素質與崗位匹配度等內容;專業技能測評主要測試應聘人員專業水平、工作能力、工作業績等。

面試結束后即時公布面試成績。市直醫療衛生單位公開招聘領導小組將根據面試總體情況劃定面試最低控制分數線。按照選聘計劃,依據各崗位面試總成績,由高分到低分,按報名人數與選聘計劃1:1的比例確定進入體檢考生名單,通過網站對外公示。

比例內如面試成績出現并列,按以下順序確定優先進入體檢考生:烈士子女或配偶,取得崗位執業資格證書者,學歷(學位)較高者(如果學歷、學位相同,按照學歷985、211的順序錄取),具有基層工作經歷或基層工作經歷較長者,曾受縣級以上黨委、政府獎勵且受獎級別較高者。如果以上條件均相同,都進入體檢、考核,根據體檢、考核結果擇優聘用。

(三)體檢

面試結束后,及時在承德市衛計委門戶網站公布進入體檢考生名單。公布內容為綜合成績、崗位綜合名次、參加體檢要求等。

體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊>(試行)的通知》(人社部發[2010]19號),人事部、衛生部《關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發 [2005]1號),人力資源和社會保障部、衛生部、國家公務員局《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發[2010]82號),國家公務員局考試錄用司、衛生部醫政司《關于對<關于明確公務員錄用體檢中肝臟生化標準的請示>答復的函》(國公考錄函[2010]13號)執行。有行業標準的按行業標準執行。體檢不合格考生或主動放棄體檢的考生,取消其選聘資格,按選聘崗位總成績從高分到低分依次遞補,并對遞補考生進行體檢。

(四)考核

體檢結束后,要對體檢合格的考生參照《河北省國家公務員錄用考核實施細則》進行考核。考核由市人社局、市衛計委及相關單位負責,考核要成立工作小組,每組由2名以上工作人員組成,考核主要考核擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。要按要求查閱報考人員檔案,聽取有關方面意見,與本人進行面談,準確把握被考核對象的情況,全面、客觀、公正地予以評價,考核后寫出書面意見。

(五)公示

考核合格人員作為擬聘人選在承德市衛計委門戶網站公示7天,公布舉報電話,接受社會監督。公示期間有舉報違規違紀者,一經查實即取消聘用資格。對考核不符合要求或公示期間被舉報查實的考生以及自動放棄考核的考生取消其選聘資格,將根據考試總成績從高分到低分依次遞補,并對遞補考生進行體檢和考核。

(六)聘用

1、經公示無異議的擬聘用人員,由用人單位填寫《承德市事業單位公開選聘工作人員審批表》一式三份,連同個人檔案、畢業證書、體檢表、考核材料、單位同意聘用的報告等,報市招聘辦審批備案。

2、經審批后,擬聘用人員要按照規定程序和要求及時報到,用人單位同新聘人員簽訂《聘用合同》,并為新聘人員辦理就業、工資等相關手續。被聘人員按規定實行試用期,試用期為一年,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期內不得流動。

3、此次公開選聘的事業單位工作人員,除上級機關公開選拔外,需在本單位服務滿5年(含試用期)后方可流動。

(七)、其他要求

凡考生未在規定時間內按要求參加面試、體檢、考核、辦理聘用手續等情況的,均視為自動放棄選聘資格。整個選聘過程任何環節發現考生填報情況不實,不符合選聘條件的,取消選聘資格,問題嚴重的要追究責任。本次考試違紀行為參照公務員錄用違紀相關規定處理。

本公告由市衛生計生委負責解釋,未盡事宜報市招聘辦研究后確定。

四、信息發布和有關說明

1、以下網址為本次公開選聘工作信息發布網站,請考生注意查看相關信息。

承德市人力資源和社會保障局網站:http://www.hecd.lss.gov.cn

原承德市衛生局網站:http://www.cdws.gov.cn

2、咨詢電話:0314-2157312

3、監督電話:0314-2077212

特別提示:本次考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓班。請廣大報考者提高警惕,謹防上當受騙。

附件1:2015年承德市市直醫療衛生單位選聘工作人員崗位信息表

附件2:2015年承德市市直醫療衛生單位公開選聘工作人員報名信息表

附件3:2015年承德市市直醫療衛生單位選聘工作人員報名注意事項

附件4:誠信考試承諾書

易賢網溫馨提示:

《2015年承德市市直醫療衛生單位公開選聘工作人員報名信息表》來源于承德市衛生局,最近更新2015年11月23日。

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更多信息請查看河北省事業單位招聘網

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