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為優化干部隊伍結構和人才資源配置，加快推進我區生態畜牧業建設步伐，根據《畢節地區事業單位新增人員公開招聘實施辦法》，結合我區畜牧業發展需要，經畢節地區人力資源和社會保障局同意，畢節地區畜牧水產局部分事業單位決定公開招聘工作人員7名，為確保招聘工作順利進行，特制定《畢節地區畜牧水產局部分基層單位公開招聘工作人員簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）。

一、招聘單位及人數

1、畢節試驗區生態畜牧業發展中心，為畢節地區畜牧水產局所屬正科級全額撥款事業單位，擬招聘專業技術干部3名(其中：畜牧專業崗位、獸醫專業崗位、草業專業崗位各1名)；

2、畢節地區畜牧執法支隊，為畢節地區畜牧水產局所屬正科級全額撥款事業單位，擬招聘管理干部3名(管理崗位)；

3、畢節地區畜牧技術推廣站，為畢節地區畜牧水產局所屬正科級全額撥款事業單位，擬招聘專業干部1名（畜牧專業崗位）。

公開招聘職位等情況詳見《畢節地區畜牧水產局2011年部分基層單位公開招聘工作人員職位計劃表》（見附件）。

二、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象。

畢節地區戶籍或生源的應、往屆全日制普通高校本科及以上學歷畢業生（2011年應屆生不含委培生、定向生），碩士及以上學歷的應、往屆畢業生戶籍不限。

（二）報考條件。

1、擁護中國共產黨、熱愛社會主義、遵紀守法、品行端正；

2、具有良好的思想品德和職業道德，熱愛畜牧事業工作；

3、身體健康，能勝任所考調崗位工作；

4、年齡：全日制本科普通高校畢業生，年齡30周歲以下（1981年7月1日以后出生）；碩士及以上研究生學歷，年齡35周歲以下（1976年7月1日以后出生）。

5、符合報考職位所需專業及其它條件（詳見附件：招聘職位計劃表）。

（三）以下人員不得報考：

1、在讀的非2011年全日制本科及以上應屆畢業生。

2、定向期未滿人員。

3、曾被開出公職，或曾被辭退未滿5年，或曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密、工作作風、生活作風等原因受到過黨紀、政紀處分的人員。

4、受處分期間或者影響期限未滿的人員。

5、正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人，或受過勞動教養的人員。

6、有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的人員。

三、報名和資格審查

（一）公開發布報名信息。

在畢節地區行署網、《畢節日報》和畢節畜牧水產信息網等媒體公開發布招聘信息，信息發布時間：2011年8月8日起。

（二）報名。

1、報名時間：2011年8月22日至2011年8月26日上午8：30－11：30，下午2：30－5：30。

2、報名地點：畢節南部新區新行署行政辦公中心C幢東0317室（地區畜牧水產局人事科），聯系人：陳義軍，聯系電話：0857-8238218。

3、報名方式：現場報名（不設網上報名）。

4、報名須提供資料：

（1）畢業證書、學位證書原件及復印件，2011年全日制普通高校本科及以上應屆畢業生持就業推薦表。

（2）有效《居民身份證》及復印件。

（3）本人近期免冠1寸彩色照片5張。

（4）已婚人員須持當地計生部門出具的無違反計劃生育政策的證明。

（5）在職人員須持所在單位及行政主管部門同意報考證明。

報名時，報考對象應如實填寫《畢節地區畜牧水產局公開招聘工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名表》）。《報名表》信息必須真實、完整和不得填寫錯誤，否則，責任自負。由他人代報的，若出現上述情況，視同本人填寫并負責。凡弄虛作假或不符合報考條件的，一經查實，立即取消考試或招聘資格。

5、報名考試考務費100元。

（二）資格審查。

1、資格審查工作在地區人力資源和社會保障局的指導下由地區畜牧水產局進行。

2、經資格審查合格后，對符合條件的報考對象發放準考證，參加筆試。

3、領準考證時間：另行通知。

4、領準考證地點：畢節南部新區新行署行政辦公中心C幢東0317室地區畜牧水產局人事科。

5、考試地點：畢節市。

每位報考對象只能報考1個職位。通過資格審查后的報考人數與該職位計劃人數達不到3：1比例的，則對該招考計劃數或崗位進行調整或取消。調整或取消的，由招考單位通知報考對象，作出說明。報考該職位的考生，若符合報考其他職位或其他單位職位條件的，可在規定時間內重新改報其它職位。

四、考試

考試采取筆試和面試相結合的方式進行，在地區人力資源和社會保障局、地區紀委（監察局）的監督指導下進行。

(一)筆試。

1、筆試為閉卷考試，各科均以百分制計算。

2、筆試科目：《公共基礎知識》、畜牧獸醫及草業等相關專業技術知識（含有關涉牧法律法規和規章）。

3、筆試時間：2011年9月10日，上午9：00-11：30筆試《公共基礎知識》，下午2：30－5：00筆試相關專業技術知識等。

4、筆試地點：見《準考證》。

筆試總成績按《公共基礎知識》、《專業技術知識》各占50%的比例計算。筆試成績將在畢節地區行署網和畢節畜牧水產信息網上公布。

筆試時，報考人員須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加考試。

（二）面試。

1、根據各單位招考職位計劃數，按筆試成績由高到低1：3比例確定參加面試人員。同一職位考生筆試總成績末位出現并列的，同時進入面試。

2、面試成績以百分制計算。內容包括考察考生語言表達能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和考生實際動手、操作能力等，其中，考生動手、操作能力占50分。

3、面試時間和地點另行通知。

（三）總成績計算。

考生總成績按百分制計算，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。若同一職位報考人員總成績名次出現末位并列的，以面試成績高者進入下一環節。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

五、體檢

根據職位計劃數按考試總成績由高到低等額確定體檢對象。體檢由招考單位統一安排或指定，在縣級或縣級以上綜合性醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格的，按考試總成績由高到低依次遞補。

體檢費用自理，時間另行通知。

六、考察

經體檢合格者，確定為考察對象。考察工作在地區人力資源和社會保障局的指導下，由地區畜牧水產局和招考單位組成考察組（至少2人）開展考察。考察內容：學生以學籍檔案為主要內容；在職人員以在原單位的現實表現、年度考核和檔案為主；其他人員以戶籍所在地現實表現（居住地公安派出所證明等）為主要內容。同時，查閱考察對象有關學生檔案、干部檔案等材料，進一步核實考察對象是否符合規定的報考資格條件等有關情況。

在考察中發現下列情況之一的，取消該考生進入下一環節資格，是否遞補，由用人單位提出意見，地區人力資源和社會保障局和主管局共同研究決定。

（1）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

（2）曾被開出公職，被辭退未滿5年，或曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密、工作作風、生活作風等原因受到過黨紀、政紀處分的人員。

（3）受處分期間或者影響期限未滿的人員。

（4）正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人，或受過勞動教養的人員。

（5）年度考核中，近3年曾1次或1次以上被確定為不稱職（不合格）或基本稱職（基本合格）等次的人員。

（6）截止2011年9月20日前未能取得擬招聘職位所需學歷、學位證書的人員；

（7）不符合招考職位所需資格條件的人員。

（8）有法律法規規定不得聘用，或經研究確定不能聘用的人員。

七、公示及聘用審批

（一）公示。

經筆試、面試、體檢和考核合格的，擬確定為聘用人員，在畢節地區行署網、畢節畜牧水產信息網及擬聘用人員所在單位進行為期7天公示。公示期間接到不同意見反映，經查實有嚴重問題并影響聘用的，取消資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

（二）辦理有關審批手續。

對經公示無異議、或者有反映問題經查不影響招聘的，由招考單位或主管部門組織相關材料，上報畢節地區人力資源和社會保障局審批，并辦理相關聘用或調動手續。

在職人員與原工作單位有聘（錄）用（勞動）合同的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除或終止合同關系。

新聘用人員實行以崗位管理為基礎的合同聘用管理，按規定實行見習期制度（一年）。見習期滿并考核合格的，予以正式聘用；見習期間考核不合格的，按規定程序和批準權限解除聘用。

八、紀律監督

畢節地區畜牧水產局部分基層單位公開招聘工作人員，嚴格按照公開、公平、競爭、擇優的原則進行。堅持公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結果“三公開”制度，并在畢節地區人力資源和社會保障局的指導下，接受紀檢監察部門和社會各界監督；嚴格公開招聘紀律，嚴格實行有關回避制度，對違反有關公開招聘紀律的應聘人員和工作人員，將按照《畢節地區事業單位新增人員公開招聘實施辦法》有關規定進行處理。