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2015年蘇州銀行招聘啟事[2015(42)號](金融市場總部)
來源:蘇州銀行 閱讀:1504 次 日期:2015-12-22 15:57:49
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因業務發展需要,現蘇州銀行金融市場總部面向社會公開招聘,真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟,攜手共創美好未來!

一、招聘崗位及崗位職責:

以下崗位工作地點均在上海

◆金融市場事業部

代客銷售中心交易員崗 1名

崗位職責:

1.開展衍生、外匯、大宗商品和貴金屬等業務產品的交易投資,實施交易與投資策略,承擔并完成相應的經營目標;

2.參與制定相關業務管理辦法、操作流程、以及業務系統需求等;

3.參與本行相關交易投資領域專業技術課題的攻關,交易投資業務產品和服務的創新工作;

4.根據商業銀行實物貴金屬業務經營狀況,開展相關產品引入、報價及市場推廣等;

5.協助推動實物貴金屬業務系統開發維護等工作;

6.負責實物貴金屬業務產品供應商的管理與維護;

7.對分支行進行業務指導、開展業務培訓及客戶協調;

8.參與拓展和維護同業及客戶關系,拓展交易渠道。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備3年以上同業相關工作經歷,具備扎實的金融產品設計、金融市場分析等方面的理論基礎知識,具有較強的金融市場分析判斷能力,市場感覺敏銳;

3.熟悉相關業務產品交易系統,了解業務最新發展動態,能獨立解決交易投資中遇到的問題;

4.具有衍生、外匯交易、大宗商品和貴金屬等相關業務產品的交易資格者優先。

◆金融市場事業部

投資交易中心交易員崗 1名

崗位職責:

1.完成債券一二級市場投資及交易,熟悉人民幣利率互換業務;

2.負債承銷、分銷債券,建立債券銷售渠道;

3.根據金融市場以及相關政策變化,撰寫債券及金融市場分析研究。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制碩士研究生及以上學歷,經濟、金融、數學統計相關專業;

2.具備3年以上債券業務工作經驗,工作踏實認真、勤勉盡責、吃苦耐勞,具備敬業精神;

3.具備較強的責任心和學習能力,較強的表達溝通和組織協調能力;

4.熟練掌握Excel,Word,PPT等辦公軟件、擁有較好的文字功底。

◆金融市場事業部

同業票據中心交易員崗 1名

崗位職責:

1.負責金融同業業務市場動態跟蹤,市場熱點分析及投資機會研究;

2.負責開拓與銀行類金融機構及非銀類金融機構的合作業務模式,金融同業業務的產品創新,拓展新投資產品及渠道;

3.負責資產項目開拓、盡職調查及初步風險評估、項目立項、撰寫相關報告、相關合同文本的起草、項目投放及投后管理;

4.金融同業交易對手的開拓、交易對手關系維護。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融、數學統計相關專業;

2.具備5年以上金融同業業務經驗,熟悉金融同業產品,具有較強的市場分析能力及專業的投資能力,具有較豐富的業務創新經驗;

3.熟悉銀行風險管理政策及相關監管政策,具有良好的風險識別能力;

4.具備較強的敬業精神及抗壓性,能夠承擔獨立的業務指標;

5.溝通能力強,具有較好的行內溝通能力、同業溝通能力以及良好的同業客戶關系。

◆資產管理事業部

投資交易崗(債券交易方向) 1名

崗位職責:

根據理財資金投資的要求進行債券對外投資、交易,包括債券發行主體的授信準入、投資的執行、債券交易、債券回購等。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備3年以上債券交易相關工作經驗,熟悉主要債券市場,對債券發行人有一定的信用分析能力,對債券市場有基本的走勢判斷,有較強的同業交易基礎;

3.富有團隊精神,溝通能力強;

4.工作積極主動、細致耐心。

◆資產管理事業部

投資交易崗(資本市場業務方向) 1名

崗位職責:

1.負責券商融資融券收益權、股票質押式回購、結構化證券優先級投資等業務的資產構建和業務模式研究等工作;

2.具體包括負責理財基礎資產構建、談判,授信準入管理,投后監控管理;

3.研究了解市場及交易對手業務相關信息。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備3年以上券商、信托、基金、商業銀行、保險等金融機構,資本市場投資相關工作經驗;

3.熟悉資本市場投資,有一定的企業財務分析能力,熟悉理財投資相關的監管規定及相關的法律法規;

4.富有團隊精神,溝通能力強;

5.工作積極主動、細致耐心。

◆資產管理事業部

法務崗 1名

崗位職責:

1.負責研究資產管理業務開展過程中的各類法律、合規問題;

2.主要包括對理財產品創設、投資相關的合規性進行分析、審核,并對產品發售、資產投資過程中的各類合同進行審核。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制法律相關專業本科及以上學歷;

2.具備3年以上券商、信托、基金、商業銀行、保險等金融機構,法律法規相關工作經驗;

3.深入了解理財投資相關的監管規定及相關的法律法規,熟悉債券市場、資本市場等相關領域的法律法規;

4.富有團隊精神,溝通能力強;

5.工作積極主動、細致耐心。

◆資產管理事業部

數據綜合崗 1名

崗位職責:

1.根據銀監會要求,對理財業務相關信息進行匯總、報送,并保障數據的各類邏輯校驗關系正確;

2.根據監管機構或相關部門要求,進行數據報表填制和調研報告撰寫;

3.對日常業務數據進行匯總統計,并監督業務開展的合理性。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備3年以上銀行數據處理相關工作經驗,熟悉WORD、EXCEL等辦公軟件,文字功底較強,有VBA、MATLAB等編程能力者優先;

3.富有團隊精神,溝通能力強;

4.工作積極主動、細致耐心。

◆資產管理事業部

產品管理崗(產品經理) 1名

崗位職責:

1.進行理財業務的全流程管理,包括產品的設計、發行、投資管理、交易管理、流動性管理、收益成本核算等;

2.具體包括分析研究同業產品信息、客戶需求,設計適合的理財產品,通過合理的產品發行、投資、交易實現流動性管理、收益成本管理等。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備3年以上銀行資產管理部相關工作經驗,熟悉商業銀行理財產品設計、發行、投資、管理的全過程;

3.富有團隊精神,溝通能力強;

4.工作積極主動、細致耐心。

◆資產管理事業部

交易中心經理 1名

崗位職責:

1.根據總經理室制定的產品交易和流動性管理策略,細化相應的分工與管理,保障產品交易和流動性管理策略的落地執行,并確保相關的信息溝通、匯報機制暢通、完整。根據所轄員工的特點進行合理的人員分工,并通過合理的人員管理保障整體業務的穩健運行,并提升團隊的業務執行力;

2.根據總體業務策略,制定年度業務發展目標與計劃,并根據人員分工情況對業務計劃進行細化。同時,定期根據業務實際開展情況,對所轄人員進行考評;

3.通過合理的分工與管理,保障相關業務職責順利完成,包括產品交易及流動性管理策略建議、資產管理系統功能優化、交易對手管理、為進行流動性管理統籌協調產品發行與資產投資等。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備6年以上商業銀行資產管理部、金融市場部理財業務相關工作經驗,具備管理工作經驗者優先;

3.熟悉理財產品交易、成本核算管理,深入掌握各類流動性管理手段和工具;

4.良好的親和力、富有團隊精神,溝通能力強;

5.工作積極主動、細致耐心。

◆投行業務事業部

投行經理崗 5名

崗位職責:

1.投行客戶的開拓與營銷;

2.同業動態及新產品的跟蹤與分析;

3.投行創新產品交易方案及相關標準制定;

4.開展業務培訓,配合分支機構做好投行業務。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,大學本科及以上學歷;

2.具備3年以上銀行、券商、信托、資管或基金投行工作經歷,熟悉投行業務各類產品及業務模式;

3.具備較好的營銷拓展能力和較強的口頭表達、文字編輯能力;

4.具備股權投資經驗者優先。

◆策略企劃部

數據分析崗 1名

崗位職責:

1.跟蹤分析宏觀經濟、金融市場及同業動態,建立數據庫,制定發展戰略規劃和經營策略,供領導層決策;

2.處理業務部門需報送的各類報表,確保信息準確無誤,并依據報表數據制定、歸納業務動態變化,并提出針對性的建議;

3.參與和支持各部門的關鍵業務專題研究,幫助并支持業務部門制定戰略規劃;

4.參與重大項目的研究和推動。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備3年以上銀行數據分析相關工作經驗,熟練掌握Excel,Word,PPT等辦公軟件及數據分析軟件,擁有較好的文字功底;

3.富有團隊精神,溝通能力強;

4.工作積極主動、細致耐心。

◆策略企劃部

業務支持崗 1名

崗位職責:

1.統籌安排并參與金融市場總部同業交流互訪、創新業務學習等事務;

2.對總部各子事業部的業務創新、跨業務條線交叉聯動業務的組織開展提供支持,積極配合;

3.從總部整體角度出發維護各類機構客戶關系,客戶資料整理歸檔,及安排總部領導的客戶拜訪、機構交流等業務相關活動;

4.協助總裁處理其它金融機構客戶相關工作。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科或以上學歷;

2.具備5年以上金融行業業務支持相關崗位工作經驗,具備豐富的金融機構客戶維護經驗,以及客戶關系協調和拓展能力;

3.熟練掌握Excel,Word,PPT等辦公軟件,擁有較好的文字功底;

4.富有團隊精神,溝通能力強。

◆綜合管理部

人力行政崗 1名

崗位職責:

1.負責事業總部人力資源相關工作,包括人員招聘、入職辦理、考勤及員工薪酬、檔案管理等;

2.負責事業總部企業文化建設相關工作,包括文體活動安排、會務組織等;

3.負責事業總部行政后勤等相關工作;

4.與其他部門溝通,做好信息的上傳下達工作。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷;

2.具備3年以上人事行政相關工作經驗,具備較強的溝通協調能力,儀表氣質佳,能熟練使用辦公軟件,精通excel和數據處理工具;

3.工作積極主動,細致耐心, 富有團隊合作精神。

◆綜合管理部

計劃財務崗 1名

崗位職責:

1.負責事業總部內相關財務制度及細則的制定及執行,對總部內費用報銷進行扎口審核,對總部內固定資產實施管理;

2.負責事業總部財務數據分析,定期編制財務報表與報告供總部及總行領導決策;

3.負責管理會計系統建設的對接與管理工作,協助做好事業總部EVA指標計量以及事業總部預算、績效考核相關工作。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備3年以上計劃財務相關工作經驗,熟悉財務相關專業知識,工作積極主動、細致耐心;

3.熟練掌握Excel,Word,PPT等辦公軟件,富有團隊精神,溝通能力強。

◆風險授信部

授信審查崗 2名

崗位職責:

1.根據相關監管政策和總行管理要求,審查金融市場總部各子事業部的涉信業務,有一定信貸審查的經驗或對資本市場有一定了解,能對業務風險點和可操作性提出意見,擬定合理化方案,出具審查報告;

2.負責對金融市場業務涉及的各類風險尤其是信用風險進行識別、評估和控制,提出風險管理建議;

3.負責審核授信條件的落實情況,對已審批、投放的重點業務,跟蹤、監督業務部門投后管理工作,檢查管理要求的落實情況,根據市場、監管環境變化等情況進行風險預警和提示;

4.負責完成上級布置的其他工作。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.具備3年以上銀行授信審查、信用審查相關工作經驗,熟練使用辦公軟件,精通Excel;

3.熟悉國家金融法規、政策,具備較強的風險分析、判斷能力和信用風險敏感度;

4.富有團隊精神,具備較強的溝通能力、學習能力和文字、語言表達能力;

5.為人正直、原則性強。

以上崗位條件特別優秀者相關要求可以適當放寬

二、招聘流程

報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用

三、注意事項

1.應聘者個人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。

2.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,蘇州銀行有權取消其錄取資格。

四、報名方式

1.報名時間:即日起至2016年2月21日。

2.報名方式:登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com)進行網上申請。網上報名為唯一報名方式,請勿投送紙質簡歷。

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