根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部2005年6號(hào)令）、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2011]46號(hào)）和《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（蘇辦發(fā)[2011]27號(hào)）有關(guān)規(guī)定，蘇州市姑蘇區(qū)教育和體育局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘教師100名。現(xiàn)將《簡章》公布如下：
一、招聘范圍和對(duì)象
凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員，均可報(bào)名。
二、招聘基本條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。
（二）學(xué)歷條件為本科的應(yīng)聘人員，戶籍關(guān)系（生源地）須在蘇州市區(qū)（在蘇高校學(xué)生集體戶口不能視作蘇州市區(qū)戶籍）；具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，戶籍關(guān)系（或生源地）須在蘇州市；具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員戶籍（生源地）不限。
（三）年齡在35周歲及以下，即1980年1月14日以后出生。
（四）具有小學(xué)及以上教師資格證、普通話二級(jí)乙等及以上（其中小學(xué)語文教師職位二級(jí)甲等及以上）。
（五）具有本科及以上學(xué)歷。
（六）目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2015年全日制普通高校畢業(yè)生按2016年全日制普通高校畢業(yè)生的資格條件報(bào)考，其他人員按社會(huì)在職人員的資格條件報(bào)考。2015年7月1日后畢業(yè)至今尚未就業(yè)的歸國留學(xué)人員按2015年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考，其他歸國留學(xué)人員按在職人員資格條件報(bào)考。
（七）附表中對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
三、招聘崗位、人數(shù)及條件詳見《附表》。
四、報(bào)名方式和注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名程序
1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名者根據(jù)本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應(yīng)聘崗位后，于2016年1月8日至2016年1月14日15：00自行登錄姑蘇教育網(wǎng)（http://www.gusuedu.cn）網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名成功后，自動(dòng)生成并打印1份《報(bào)名登記表》，到報(bào)名現(xiàn)場進(jìn)行資格審核。
2.資格審核。報(bào)名者向招聘單位工作人員（以下簡稱招聘單位）出示應(yīng)聘材料的原件，同時(shí)交復(fù)印件，經(jīng)招聘單位審核，符合規(guī)定條件的報(bào)名者將《報(bào)名登記表》交招聘單位簽字。
3.驗(yàn)證登記。經(jīng)初審合格的報(bào)名者持《報(bào)名登記表》和應(yīng)聘材料原件，到現(xiàn)場設(shè)立的“驗(yàn)證登記處”進(jìn)行驗(yàn)證。驗(yàn)證合格的報(bào)名者當(dāng)場辦理登記手續(xù)，同時(shí)繳納筆試費(fèi)100元/人，錄入考試相關(guān)信息并拍照。
資格審核及驗(yàn)證時(shí)間： 2016年1月14日8：30——15：30；
資格審核及驗(yàn)證地點(diǎn)：蘇州市姑蘇區(qū)少年宮（西大街百花洲36號(hào)）。
（二）現(xiàn)場報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)名者需按要求提供材料（按以下順序排列并裝訂）:
2016屆高校畢業(yè)生:①報(bào)名登記表；②本人身份證及戶籍證明（戶口本）；③所在院校出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（空白）；④普通話證書（或?qū)W校證明）；⑤教師資格證（或?qū)W校證明）；⑥應(yīng)屆非師范類畢業(yè)生須提供已經(jīng)參加全國中小學(xué)教師資格考試證明；⑦本人近期免冠一寸照片1張（背面寫好姓名和報(bào)考崗位）。上述材料均需提供原件、復(fù)印件（原件供審核，復(fù)印件提交）。
目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2015屆畢業(yè)生: ①報(bào)名登記表；②本人身份證及戶籍證明（戶口本）；③學(xué)歷（學(xué)位）證書；④所在院校出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（空白）；⑤普通話證書；⑥教師資格證；⑦本人近期免冠一寸照片1張（背面寫好姓名和報(bào)考崗位）。上述材料均需提供原件、復(fù)印件（原件供審核，復(fù)印件提交）。
社會(huì)在職人員：①報(bào)名登記表；②本人身份證及戶籍證明（戶口本）；③學(xué)歷（學(xué)位）證書；④普通話證書；⑤教師資格證；⑥兩年工作經(jīng)歷證明（勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)清單）；⑦其他崗位所需證明材料；⑧本人近期免冠一寸照片1張（背面寫好姓名和報(bào)考崗位）。上述材料均需提供原件、復(fù)印件（原件供審核，復(fù)印件提交）。
2．歸國留學(xué)人員，除以上報(bào)名所需材料，另須出示國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的，可以先憑蘇州市人才服務(wù)中心（蘇州市海外人才服務(wù)中心）出具的《留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位資格驗(yàn)證證明》辦理報(bào)名手續(xù)，待考試、體檢、考核后，憑《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理錄取聘用的相關(guān)手續(xù)。
3．需本人到現(xiàn)場審核材料。
4．下列人員不得報(bào)考：（1）現(xiàn)役軍人；（2）在讀非應(yīng)屆的普通高校生；（3）被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員；（4）在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；（5）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。
5．凡報(bào)名者與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。
6．本次招聘將統(tǒng)一組織筆試，因此每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。開考比例詳見職位表，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，由招聘部門核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位，核減公告將在姑蘇教育網(wǎng)上公示三天。并由姑蘇區(qū)教育和體育局通知考生辦理改報(bào)名或退費(fèi)手續(xù)。
7．報(bào)名者須對(duì)照本《簡章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
8．根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價(jià)費(fèi)字[2007]204號(hào)、蘇財(cái)綜字[2007]44號(hào)）規(guī)定，本次招聘對(duì)所有資格審查合格參加筆試的考生收取筆試費(fèi)100元/人，并對(duì)通過筆試進(jìn)入面試的考生收取面試費(fèi)100元/人。對(duì)享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的考生，可憑縣（市）、區(qū)以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）或縣（市）、區(qū)以上農(nóng)村扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明等（復(fù)印件）減免考試費(fèi)。
五、筆試
（一）筆試的時(shí)間、地點(diǎn)和形式、內(nèi)容
1．筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間：2016年1月26日，考生按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證。準(zhǔn)考證由考生于2016年1月21日9：00-1月22日17：00到姑蘇教育網(wǎng)（http://www.gusuedu.cn）自行打印。
2．筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷考試，重點(diǎn)考察專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）筆試成績計(jì)算
筆試成績以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。根據(jù)筆試成績從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選，不足3倍時(shí)按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試,筆試成績占總成績的40%。
六、面試
參加筆試的考生可從2015年2月3日起登錄姑蘇教育網(wǎng)（http://www.gusuedu.cn）查閱成績及是否參加面試。取得面試資格者于2016年2月25日9：00-2月26日17：00登錄姑蘇教育網(wǎng)（http://www.gusuedu.cn）自行打印面試通知單。面試當(dāng)日交納面試費(fèi)100元/人。
（一）面試的時(shí)間、地點(diǎn)和形式、內(nèi)容
1.面試時(shí)間。考生按照面試通知單上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》、身份證和面試通知單。
2.面試的形式和內(nèi)容：面試的形式為專業(yè)面試，以試講為主，講一節(jié)與應(yīng)聘專業(yè)層次相一致的微型課。體育教師職位面試增設(shè)專業(yè)技能考核。
（二）面試成績計(jì)算
面試成績的計(jì)算。面試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，第二位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績當(dāng)場公布。面試成績占招聘考試總成績的60%，總成績相同的，取面試成績高者。
（三）面試成績公示
面試成績和招聘考試總成績?cè)诠锰K教育網(wǎng)（http://www.gusuedu.cn）上公示三天。
七、體檢
進(jìn)入體檢的人選在面試成績合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。招聘崗位、人數(shù)及條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。實(shí)行一次性體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄處理。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
八、考察和資格復(fù)查
招聘單位對(duì)通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行聘用考察和資格條件復(fù)查。考察和資格條件復(fù)查時(shí)間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)可延長至30日。對(duì)不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察（考核）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。
在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，招聘單位也可以決定不遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。
九、錄取和聘用
各招聘崗位擬錄取人員名單在姑蘇教育網(wǎng)（http://www.gusuedu.cn）上公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議，按規(guī)定程序報(bào)批、辦理錄取等相關(guān)手續(xù)。對(duì)不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘條件的人員，取消其錄取資格。
錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。
新聘用人員統(tǒng)一實(shí)行局管校用的管理模式，自覺服從教師交流安排。事業(yè)單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同，試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級(jí)；考核不合格者解除聘用合同。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實(shí)的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-69132563。
十一、本簡章由姑蘇區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、姑蘇區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-68728015（區(qū)教體局）、67232867（區(qū)人社局）。
蘇州市姑蘇區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
蘇州市姑蘇區(qū)教育和體育局
2016年12月30日
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