根據工作需要，經學校同意，面向社會公開招聘非事業編制合同制專任教師四名，現將具體招聘方案公告如下：
一、組織領導
招聘工作在學校黨委、行政統一領導下進行，成立公開招聘工作小組。工作小組由紀委辦（監察處）、外國語學院、人事處等單位負責人組成，工作小組辦公室設人事處，具體協調組織公開招聘工作事宜，校紀檢監察部門全程監督。
二、招聘原則
堅持面向社會、綜合考評、平等競爭、擇優錄用的原則，確保招聘人員的綜合素質。
三、招聘條件
（一）擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，熱心教育事業。
（二）思想品德好，能以身作則，熱愛本職工作，為人師表。
（三）身體健康，勝任應聘崗位工作的身體條件。
（四）具有良好的溝通能力和團隊合作精神。
（五）應聘人員要求第一學歷為一本學校全日制本科，具有全日制學術型碩士研究生學歷，碩士畢業院校為“985”、“211”或者外語類院校，所學專業相同或屬于同一個一級學科。
（六）年齡原則上不超過30歲。(1985年12月31日以后出生）
（七）應聘應屆畢業生必須于2016年6月30日前獲得畢業證和學位證。
四、招聘崗位、計劃及要求
| 部門 | 崗位類別 | 崗位名稱 | 計劃 | 學科或專業 | 其它要求 |
| 外國語學院 | 教師類 | 教師 | 4 | 英語語言文學或外國語言學及應用語言學 | 有教學經驗者優先 |
五、招聘程序
（一）招聘信息發布
通過湖南科技大學校園網向社會公開發布
（二）報名時間、地點、方式及要求
1、報名時間：2016年1月12日—2016年 1月18日。
2、報名方式：采取網上報名、現場審核的方式。
3、網上報名：應聘者登陸湖南科技大學人事處網站下載中心，下載并如實填寫《湖南科技大學非事業編制人員公開招聘報名表》。將《報名表》和學歷、學位證書（國外學歷需提供教育部學歷學位認證材料、應屆畢業生需提供應屆畢業生就業推薦信）、身份證、個人簡歷（含科研成果、工作經歷及獲獎等材料）等材料發送到電子郵箱：289932027@qq.com 。
4、初審：根據招聘崗位條件對網上報名的應聘者進行初審，通過初審的人員名單及現場審核時間在湖南科技大學校園網上公布（不再以其他方式通知），。
5、現場審核：通過初審的人員攜帶學歷、學位證書（國外學歷需提供教育部認證材料）、身份證的原件和一份復印件以及《湖南科技大學非事業編制人員公開招聘報名表》原件和個人簡歷（含科研成果、工作經歷及獲獎等材料）等材料，在規定的時間內到湖南科技大學外國語學院進行資格復審。
（三）考試方法
1、開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘人數的比例原則上不低于3：1；
2、考試方式：崗位招聘采取面試、試講的方式進行（按百分制折算成綜合成績，其中面試占綜合成績的30%、試講占綜合成績的70%）；
通過現場審核，符合招聘條件和崗位要求的人員全部參加面試（全英文）和試講（全英文）。面試分自我講述和回答問題兩種形式，試講（全英文）由學院提供教學內容，應聘人員在1小時之內當場備課、試講。
面試和試講由外國語學院組織，人事部門參與，學校紀委辦（監察處）全程監督。
（四）體檢與考察
根據應聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘數1：1的比例確定體檢人員。體檢內容為健康體檢和心理測試。體檢合格人員進入考察。考察內容主要是了解其政治思想、德才表現、工作能力等情況，體檢或考察不合格者，不予聘用。
六、公示
根據綜合成績及體檢、考察結果，經招聘工作小組集體研究確定擬聘用人員，報學校審定。
七、聘用及待遇
經學校審定同意聘用人員按照《湖南科技大學非事業編制合同制全職教職工聘用管理辦法（試行）》（科大政發【2015】3號）規定與學校簽訂《非事業編制合同制聘用合同》。
被聘用人員待遇按照《湖南科技大學非事業編制合同制全職教職工薪酬管理辦法（暫行）》（科大政發【2014】99號）執行。
聯系地址：湖南省湘潭市桃園路湖南科技大學外國語學院215辦公室
聯系電話：0731—58291650（外國語學院 文老師）
咨詢電話 0731—58290012（人事處）
監督電話：0731—58291312（監察處）
湖南科技大學
2016年 1 月12日
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