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2016年亳州市蒙城縣許疃鎮招聘綜合執法協管人員公告
來源:蒙城縣人力資源和社會保障局 閱讀:750 次 日期:2016-02-01 15:05:59
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根據《中共蒙城縣委 蒙城縣人民政府關于開展鄉鎮綜合行政執法試點工作的實施意見》(蒙〔2015〕22號)文件精神,為進一步創新鄉鎮管理方式,提高依法治理鄉鎮水平,擬公開招聘鎮綜合執法協管人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正和競爭、擇優的原則,按程序面向社會公開招聘。

二、招聘崗位及計劃

招聘許疃鎮綜合執法協管人員15名(其中男性12名、女性3名)。

三、招聘條件

1、擁護中華人民共和國憲法,擁護黨的基本路線和方針政策。自愿從事鄉鎮綜合執法輔助工作,遵守國家法律法規,品行端正,紀律觀念強。

2、具有良好的道德情操,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,具有履行聘用崗位所需的身體素質、文化條件和工作能力。

3、五官端正,身體健康,無殘疾、無紋身、無口吃、無重聽、無色盲,兩眼裸眼視力4.6以上。

4、具有高中或中專及以上學歷;退伍軍人具有初中及以上學歷。

5、男性身高165厘米以上,女性身高155厘米以上。年齡18周歲至30周歲(1985年12月31日以后出生)。

6、有下列情形之一者不得報名

(1)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(2)曾被行政拘留、收容教養(教育)或者有吸毒史的;

(3)被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;

(4)曾因違反警務輔助人員、城管輔助人員等管理規定被解聘的;

(5)參加非法組織的;

(6)其他不適合從事綜合執法輔助工作的情形。

四、招聘程序

按照公告、報名、資格審查、體能測評、面試、體檢、考核、公示、審批聘用的程序進行。

(一)公告

2016年2月1日在蒙城縣政府網、蒙城縣人力資源和社會保障局網、鎮政務公開欄發布招聘公告。

(二)報名

1、報名方式:采取現場報名方式。

2、報名時間:2016年2月14日8時至2月16日17:30;

3、報名地點:許疃鎮政府辦公室。

4、報名要求:

(1)報名時須提供下列證件的原件及復印件:畢業證、有效身份證、戶口簿,退伍軍人退伍證。

(2)填寫《蒙城縣許疃鎮公開招聘綜合執法協管人員報名表》。

(3)交近期小二寸正面免冠同底版彩色照片4張。

(三)資格審查

鎮公開招聘工作領導小組對報考人員的資格進行審查后發給準考證,報考者憑準考證、身份證參加體能測評、面試、體檢等。2016年2月19日8:00至17:30到報名處領取準考證。

(四)體能測評

1、資格審查符合條件的人員,由鎮在統一安排的時間內組織進行體能測評,測試標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發〔2011〕48號)執行。體能測評不計分,只評合格或不合格。

2、時間:2016年2月20日。

3、地點:鎮政府。

(五)面試

1、體能測評合格的人員進入面試,每人繳納面試費用70元,同時領取面試通知單。

2、面試分數為100分。面試主要測評考生報考崗位所要求的知識、能力和基本素質。成績當場公布。

3、面試時間、地點另行通知。

4、因個人原因未按要求參加面試的考生,取消其應聘資格。

(六)體檢

1、依據報考人員面試成績,按聘用崗位人數1∶1的比例從高分到低分確定體檢人員(末位出現并列時同時進入體檢)。

2、體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,由鎮在縣級以上綜合性醫院集中組織進行,費用自理,具體時間、地點另行通知。

3、因個人原因沒按要求參加體檢或體檢不合格出現招聘職位人選缺額的,按面試成績從高分到低分依次遞補。最終確定擬聘用人員名單。

(七)考核

主要對確定的擬聘用人員的現實表現等情況進行考核。

(八)公示

將通過考核的擬聘用人員名單在蒙城縣政府網、蒙城縣人力資源和社會保障局網、鎮政務公開欄進行公示,時間7天,接受社會監督。對反映有問題并查有實據的,取消其聘用資格,所空名額按面試成績從高分到低分確定人選,經體檢、考核符合條件,并經公示無異議后予以遞補(遞補只進行一次)。

(九)聘用

經公示無異議的,辦理聘用手續。

五、組織實施

鎮成立公開招聘綜合執法協管人員工作領導小組,負責組織實施鎮公開招聘綜合執法協管人員的公告、報名、體能測評、面試、體檢、考核和公示等。

六、聘用人員待遇和管理

被聘用人員實行試用期和勞動合同制。試用期3個月,試用期間月工資1200元。試用期滿后,由鎮綜合執法大隊與其簽訂勞動合同,合同兩年一簽。其待遇由基本工資、崗位工資、績效工資三部分組成,其中:基本工資600元,崗位工資和績效工資分別不超過600元。試用期和合同期限內由用人單位為被聘用人員按國家有關規定辦理五項社會保險參保手續(養老、醫療、失業、工傷、生育,其中個人繳納部分由個人承擔)。

聘用期間,按照事業單位聘用人員管理辦法對聘用人員進行嚴格的管理、考核,對違反事業單位聘用人員管理辦法,或者不能勝任聘任崗位工作的人員,予以解聘。

七、工作紀律和要求

公開招聘工作政策性強,涉及面廣,全程接受紀檢監察機關和社會監督。

1、參加招聘工作人員要以高度負責的態度,堅持原則,排除干擾,確保招聘工作公平、公正。

2、凡發現弄虛作假、偽造、涂改有關證件、資料或考試舞弊的,取消其報考和聘用資格。

3、在招聘工作中玩忽職守,造成工作失誤或徇私舞弊的,由紀檢監察機關嚴肅查處,構成犯罪的,依法移送司法機關。

八、有關事項

1、咨詢電話:0558—7941001(許疃鎮政府辦公室)

2、監督電話:0558—7639110(縣紀委)

0558—7692075(縣人社局)

3、招聘信息在蒙城縣政府網、蒙城縣人力資源和社會保障局網、鎮政務公開欄發布。因報考者自身原因導致本人不能按要求參加報名、體能測評、面試、體檢和考核的,責任由考生本人承擔。

附件:1、報名表

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