錫人社事招公告核[2016]9號
為加快教育事業的發展，優化教師隊伍結構，促進教育事業高位均衡可持續發展，根據《無錫市事業單位公開招聘人員實施辦法》（錫委辦發[2012]54號）等文件精神，經無錫市崇安區人力資源和社會保障局審核，報無錫市公開招聘綜合管理部門核準，2016年無錫市崇安區教育系統決定面向社會公開招聘中小學教師共50名，其中初中15名，小學35名?，F將有關事項公告如下：
一、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；遵紀守法，品行端正；熱愛教育事業，具有良好的敬業精神。
2.身體健康。年齡在18周歲及以上（1998年2月20日前出生），年齡在35周歲及以下（1981年2月20日后出生）。其中應屆生要求在30周歲及以下（1986年2月20日后出生），博士生可放寬至40周歲及以下（1976年2月20日后出生）。
3．戶籍不限，須具備下列條件之一:
（1）師范類本科及以上學歷的應屆生（藝術專業、研究生學歷且碩士以上學位不限師范類），取得相應教師資格證書。
（2）師范類本科及以上學歷的在職教師（藝術專業、研究生學歷且碩士以上學位不限師范類），取得相應教師資格證書，且有在義務教育學校從事一年及以上教學工作的經歷。
報考崗位所要求的其他條件見附件《2016年無錫市崇安區教育系統公開招聘教師崗位簡介表》。附件中有其他條件要求的，須同時滿足。
4.有下列情況之一者不得報考：（1）曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的;（2）受到黨紀、政紀處分的；（3）參加非法組織的；（4）其他不適宜擔任教師職務者。
有關說明：
1.本方案中的應屆畢業生是指2016年畢業的學生（含2015年以后獲得境外學歷，經國家教育部留學服務中心認證，且未就業的人員）。
2.一年及以上相關教學工作經歷，以與原單位簽訂的合同為依據按實計算，從2016年9月1日向前推算。
二、招聘職位及相關要求
見附件《2016年無錫市崇安區教育系統公開招聘教師崗位簡介表》。
三、招聘程序及辦法
（一）網上報名
詳見《2016年無錫市區教育系統公開招聘教師公告》。
（二）資格審查
1.資格初審。網上報名結束后，由崇安區教育局對報考本區的考生進行資格初審。
2.資格復審。筆試（含專業技能測試）結束后，由崇安區教育局對進入面試階段的考生進行資格復審。
（1）資格復審的時間及地點另行通知。
（2）資格復審時需帶好的材料：
所有考生均需提供本人的準考證、身份證原件和復印件。
2016年畢業的應屆生還須提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》原件和復印件，崗位要求的相關證明材料（教師資格證、獲獎證書、普通話等級證書等）原件和復印件。
在職人員還須提供畢業證原件和復印件，崗位要求的相關證明材料（教師資格證、獲獎證書、普通話等級證書、合同和社保繳費證明等）原件和復印件。在編人員須提供單位同意報考證明材料。
獲得國外大學學歷和學位的，應提供國家教育部留學服務中心認證的相關材料。
應聘者所提供材料必須真實有效，如發現弄虛作假，將取消應聘者面試資格。
（三）考試
考試包括兩個階段。第一階段：筆試（中小學音樂、美術、體育、信息技術專業另需加試專業技能測試）；第二階段：課堂教學。根據各階段所占比例計算出考核總成績。
1.第一階段：筆試（含專業技能測試）。滿分為100分，合格線為50分，達不到50分的考生直接淘汰。
筆試時間：2016年3月5日。筆試地點以準考證為準，不再另行通知。筆試由無錫市教育局統一組織。市統一公布筆試（包括專業技能考查）成績。根據第一階段考核總成績從高分到低分按照崗位需求數1：3（同分跟進）的比例確定參加第二階段考核的人員。
2.第二階段：課堂教學。滿分為100分，合格線為60分，達不到60分的考生直接淘汰。
主要考察應聘者的教育教學能力，對課堂教學目標、教學內容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。課堂教學成績當場通知考生，并由考生當場簽字確認。
3.根據應聘人員的第一階段和第二階段成績，按照4:6的比例，計算考核總成績。并對總成績由高到低排序，按照崗位需求數1：1的比例確定體檢人員名單，進行公示。如果末位出現同分情況的，根據第二階段成績高低，確定體檢人員；如第二階段成績仍相同的，則進行加試，確定最終體檢人員。
第二階段考試時間、地點另行通知。
（四）體檢和考察
1.體檢：體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，由區教育局統一安排，體檢費用個人自理。體檢不合格者，不予聘用。
2.考察：教育局對體檢合格人員進行考察，重點考察應聘人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質、業務能力和工作實績等情況，在規定
時間內提出是否錄取的意見并進行公示。
（五）公示及聘用
經考試、體檢、考察合格后，對擬聘用人員公示7個工作日。無異議則按規定辦理聘用報批手續。 2016年的畢業生必須在2016年7月底前獲得相應的學歷（學位）證書和相應的教師資格證書，否則取消聘用資格。因應聘者個人原因，在2016年8月10日前未能辦理聘用手續的，視同本人放棄聘用資格。
因體檢、考察不合格或考生個人放棄聘用資格等原因出現空缺時，在報考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補，并進行公示。
對新聘用人員統一實行區管校用的管理模式，由教育局統籌安排工作。非首次就業的工作人員試用期為6個月，首次就業的工作人員試用期為12個月。試用期滿考核合格的，予以任職定級，不合格者，終止聘用，人事關系轉崇安區人才服務中心，另行擇業。
四、咨詢電話
本公告由無錫市崇安區教育局負責解釋；咨詢電話： 0510-82733993。
五、招聘考務相關信息發布網址
崇安教育網：http://www.cajy.cn
六、紀律與監督
貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅考試紀律。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設立監督舉報電話：
無錫市崇安區紀委：0510—82735052
無錫市崇安區教育局紀委：0510—82706198
無錫市崇安區人力資源和社會保障局：0510-82830996
無錫市崇安區人力資源和社會保障局
無錫市崇安區教育局
2016年2月6日
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