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2016年春季南通市如東縣教育系統(tǒng)招聘教師公告
來(lái)源:如東縣教育局 閱讀:958 次 日期:2016-02-18 09:37:47
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為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化我縣教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)如東縣人力資源和社會(huì)保障局審核、南通市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),如東縣教育系統(tǒng)2016年春季面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師169名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行。

2.全日制普通高校畢業(yè)生。本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生不限戶(hù)籍,大專(zhuān)學(xué)歷畢業(yè)生限如東籍生源或戶(hù)籍(戶(hù)籍落戶(hù)時(shí)間截止到本公告發(fā)布之日),年齡在18周歲以上、35周歲以下(1981年3月至1998年3月期間出生)。

3.具備正常履行職責(zé)的身體條件。

4.具有招聘崗位所要求的其它資格條件。

尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、涉及國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定不得報(bào)考到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得報(bào)考。

二、招聘崗位

具體招聘崗位、人數(shù)以及其他資格條件等詳見(jiàn)《2016年春季如東縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

三、報(bào)名

1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,可委托他人代為報(bào)名,受委托人除提供委托人的報(bào)名材料外,還需提供本人的身份證原件及復(fù)印件。

2.報(bào)名時(shí)間:2016年3月1日~3月2日(上午8∶30~11∶30、下午2∶00~5∶30)。

3.報(bào)名地點(diǎn):如東縣教育局一樓會(huì)議室(地址:如東縣掘港鎮(zhèn)黃海西路88號(hào))。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查:

(1)每位報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料:

① 本人近期二寸免冠正面同底彩色證件照4張(1張貼在報(bào)名表“照片”處,另外3張貼在報(bào)名表上方“貼照片”處,照片背面寫(xiě)上姓名)。

②《2016年春季如東縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》(附件2,一式一份)。

③ 身份證原件和復(fù)印件;報(bào)考19A~19J崗位的大專(zhuān)畢業(yè)生還需提供戶(hù)口簿原件和復(fù)印件。

④畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件(2016屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件)。

⑤ 崗位要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。

(2)報(bào)名時(shí),報(bào)考人員提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。如東縣教育局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格初審,如東縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格復(fù)審。報(bào)考人員提供虛假報(bào)名材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(3)通過(guò)資格復(fù)審的人員名單于2016年3月4日在如東教育網(wǎng)(www.rdedu.net)、如東人才網(wǎng)(www.rdrc.gov.cn)公布。通過(guò)資格復(fù)審的人員于2016年3月6日(上午8∶30~11∶30、下午2∶00~5∶30)到如東縣教育局人事科(縣教育局409室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視作自動(dòng)放棄。

(4)報(bào)考同一崗位的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)須達(dá)到規(guī)定的開(kāi)考比例方可開(kāi)考,達(dá)不到開(kāi)考比例則相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。核減或取消的招聘計(jì)劃在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.jsnt.lss.gov.cn)、如東人才網(wǎng)、如東教育網(wǎng)予以公告。報(bào)考被取消職位的人員,由如東縣教育局通知重新改報(bào)其它崗位,改報(bào)名時(shí)間:2016年3月3日下午2∶00~5∶00。地點(diǎn):如東縣教育局人事科(縣教育局409室)。

(5)根據(jù)南通市物價(jià)局、南通市財(cái)政局《關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的通知》(通價(jià)費(fèi)〔2008〕52號(hào))精神,本次公開(kāi)招聘向考生收取筆試費(fèi)100元/人;對(duì)參加面試的考生收取面試費(fèi)100元/人;體檢費(fèi)按實(shí)收取。

(6)報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘與單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開(kāi)招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與報(bào)考人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

四、考試

考試分為筆試和面試兩部分(其中報(bào)考03、04、08、11~18、19A~19J崗位的,需加試技能測(cè)試)。考試由如東縣人力資源和社會(huì)保障局、如東縣教育局共同組織。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證。

(一)筆試

1.筆試方式和內(nèi)容。筆試采用閉卷考試方式,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí),占20%;與報(bào)考崗位相關(guān)的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教材教法,占80%。筆試滿(mǎn)分為100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。考試不指定大綱和教材。筆試成績(jī)于筆試后2天內(nèi)在如東人才網(wǎng)、如東教育網(wǎng)公布。

2.技能測(cè)試。加試技能測(cè)試的崗位,在筆試合格的人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分排序,并按同一崗位招聘人數(shù)的3倍確定參加技能測(cè)試的人員(同一崗位末尾人員筆試成績(jī)出現(xiàn)同分,一并參加技能測(cè)試),不足3倍的,按實(shí)確定。技能測(cè)試內(nèi)容為從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)教學(xué)所必需的專(zhuān)業(yè)技能。技能測(cè)試滿(mǎn)分為100分,60分為合格線(xiàn),技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

3.筆試、技能測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。參加技能測(cè)試的人員名單和技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)于筆試后2天內(nèi)在如東人才網(wǎng)、如東教育網(wǎng)公布。技能測(cè)試所需工具(鋼琴、計(jì)算機(jī)和體育器材除外)由報(bào)考人員自行準(zhǔn)備。

(二)面試

1.面試人選的確定。

(1)進(jìn)行技能測(cè)試的崗位。在技能測(cè)試成績(jī)合格的人員中,按筆試成績(jī)占40%、技能測(cè)試成績(jī)占60%的比例計(jì)算綜合成績(jī)(計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入),根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試的人員(不足3倍的,按實(shí)確定)。末位同分的,同時(shí)進(jìn)入面試。

(2)不進(jìn)行技能測(cè)試的崗位。在筆試合格的人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試的人員(不足3倍的,按實(shí)確定)。末位同分的,同時(shí)進(jìn)入面試。

(3)進(jìn)入面試的人員名單于筆試和技能測(cè)試結(jié)束后在如東人才網(wǎng)、如東教育網(wǎng)公布。

2.面試的形式和內(nèi)容。面試采取上微型課的形式。考生在指定時(shí)間、地點(diǎn),按指定課題集中獨(dú)立備課后按抽簽序號(hào)在指定地點(diǎn)上微型課。

3.面試總分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

(三)總成績(jī)計(jì)算方法

1.不進(jìn)行技能測(cè)試的崗位。在面試成績(jī)合格的人員中,按筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算總成績(jī)(計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。

2.進(jìn)行技能測(cè)試的崗位。在面試成績(jī)合格的人員中,按綜合成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算總成績(jī)(計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。

五、體檢和考察

1.參加體檢人員的確定。根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī),按招聘崗位1∶1的比例,從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人員,并在如東人才網(wǎng)、如東教育網(wǎng)公告。如末位人員總成績(jī)出現(xiàn)同分,取面試成績(jī)高分者;如面試成績(jī)?nèi)猿霈F(xiàn)同分,有技能測(cè)試的,取技能測(cè)試成績(jī)高者。技能測(cè)試仍同分的,一并進(jìn)入體檢;無(wú)技能測(cè)試的,一并進(jìn)入體檢。

2.體檢辦法。體檢由縣教育局統(tǒng)一組織,按江蘇省教育廳《關(guān)于做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(蘇教師〔2002〕59號(hào))規(guī)定的體檢項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考幼兒園教師崗位的人員體檢還需執(zhí)行教育部教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(教資字〔2010〕15號(hào))的有關(guān)規(guī)定。

3.考察人員的確定和考察。體檢合格人員進(jìn)入考察。考察由縣教育局組織實(shí)施,側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與招聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。

六、公示和聘用

1.經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、如東縣人才網(wǎng)、如東教育網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

2.公示無(wú)異議的擬聘人員,在公示結(jié)束后一周內(nèi),按報(bào)考同一崗位總成績(jī)從高分到低分依次自主擇崗的原則,由如東縣教育局組織部分崗位(同類(lèi)崗位有2個(gè)及以上招聘單位)的考生選擇崗位(時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)或在現(xiàn)場(chǎng)未選擇崗位者,視作自動(dòng)放棄聘用資格。

3.報(bào)考中小學(xué)、幼兒園教師崗位的應(yīng)屆畢業(yè)生在聘用時(shí)須取得相應(yīng)教師資格證,否則不予聘用;報(bào)考教練、職教教師崗位的人員,如暫未取得相應(yīng)教師資格證的,須在聘用后3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證,否則,屆時(shí)予以解聘。

4.擬聘人員由如東縣教育局報(bào)如東縣人力資源和社會(huì)保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書(shū),由用人單位與其簽訂聘用合同,由招聘單位在2016年7月底前辦結(jié)聘用手續(xù)。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理,逾期作自動(dòng)放棄。

5.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在合格人員中依據(jù)總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)(總成績(jī)末位出現(xiàn)同分,取面試成績(jī)高者;如面試成績(jī)?nèi)酝郑屑寄軠y(cè)試的崗位取技能測(cè)試成績(jī)高者,沒(méi)有技能測(cè)試的崗位一并遞補(bǔ);有技能測(cè)試的崗位如總成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)和面試成績(jī)均相同,一并遞補(bǔ)):

(1)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;

(2)擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;

(3)擬聘人員明確放棄聘用的;

(4)其它導(dǎo)致擬聘崗位空缺的。

聘用審批后不再遞補(bǔ)。

七、監(jiān)督舉報(bào)

本次公開(kāi)招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消報(bào)考人員的考試和聘用資格,并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

舉報(bào)電話(huà):0513-82939515(如東縣紀(jì)律檢查委員會(huì))。

舉報(bào)信箱:rdjw_ws@163.com 。

八、本公告由如東縣人力資源和社會(huì)保障局、如東縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà): 0513-84197352(如東縣人力資源和社會(huì)保障局);

0513-84512932(如東縣教育局)。

如東縣人力資源和社會(huì)保障局

如東縣教育局

2016年2月17日

附件:

1.2016年春季如東縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表

2.2016年春季如東縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表

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