西雙版納州政務服務管理局
關于2016年公開遴選公務員的公告
根據工作需要，按照《公務員公開遴選辦法（試行）》的規定，西雙版納州政務服務管理局決定面向全州公開遴選1名公務員。現將有關事宜公告如下：
一、公開遴選的原則
公開遴選堅持德才兼備、以德為先，堅持公開、平等、競爭、擇優，堅持能力素質與職位要求相適應，堅持考試與考察相結合。
二、公開遴選崗位及人數
西雙版納州政務服務管理局工作人員1名。具體崗位：文秘。
三、公開遴選的范圍
面向全州縣（市、區）、鄉鎮（街道、農場）具有公務員身份的人員。
四、公開遴選的資格條件
遴選對象應具備的資格條件除具備《中華人民共和國公務員法》規定的基本條件外，還應具備以下條件：
（一）具備良好的思想政治素質，有強烈的事業心和責任感，愛崗敬業，品德優良，作風正派，身體健康，熱愛政務服務工作。
（二）年齡在35周歲以下（1981年1月1日以后出生），大學本科及以上學歷，具有國家公務員（含參照公務員法管理）身份的科員，有3年以上工作經歷（2013年1月以前參加工作），基層公務員工作經歷2年以上，歷年年度考核為稱職以上等次。
（三）有較強的理論功底和寫作能力，有較強的組織協調能力，能熟練操作運用電腦。
五、有以下情形之一的人員，不得參加公開遴選
受過黨紀、政紀處分的；涉嫌違法、違紀，正在接受有關部門審查的；其他不宜辦理選調情形的。
六、公開遴選的程序
公開遴選工作按照報名和資格審查、組織考試、體檢與考察、確定人選和公示、辦理調動手續等程序進行。
（一）發布公告。通過《西雙版納報》、西雙版納州人才服務中心網站、西雙版納州政務網面向全州發布公開遴選公務員公告。
（二）報名。符合遴選條件人員如實填寫《西雙版納州政務服務管理局公開遴選公務員報名登記表》（可從前述網站下載）一式3份，經所在工作單位初審同意蓋章后，攜帶本人身份證、學歷證、相關資質證明原件及復印件2份、公務員（或參照公務員法管理人員）登記表復印件2份、近期二寸正面免冠彩色照片3張，到州政務服務管理局辦公室（景洪市曼弄楓國際會展中心A區）現場報名。聯系電話：2144819。報名時間：2016年2月29日至3月4日，上午8：00—12：00，下午3：00—6：00。
（三）資格審查。州政務服務管理局對報考人員及相關材料進行審查后確定參加考試人員名單，發給準考證（準考證要求本人攜帶身份證件到州政務服務管理局辦公室領取）。遴選職位與符合報名條件人數原則上不低于1︰5，遴選急需緊缺專業人才的，如達不到開考比例的，經同級公務員主管部門同意，開考比例可放寬至1︰3。
遴選職位與符合報名條件人數的最低比例為1：3，若低于規定比例，則不開考。
（四）組織考試。1.筆試。筆試采取閉卷方式進行，主要測試報名者履職所必備的基本素質和能力，考試時間、地點在準考證注明。2.面試。筆試結束后，按1：3選調比例從筆試高分到低分確定面試人選。面試的方法、時間及地點另行通知。3.成績采取百分制計分。參考人員的總成績由筆試成績占50%和面試成績占50%加權計算。
（五）考察。根據考生總成績，按遴選計劃1：2的比例由高分到低分確定考察人選，并對考察人選的德、能、勤、績、廉進行全面考察。
（六）體檢。體檢標準參照人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。體檢不合格的，按總成績從高到低順序替補。
（七）公示和辦理調動手續。根據考察情況和體檢結果由州政務服務管理局黨組集體討論確定擬選調對象，在西雙版納州人才服務中心網站進行公示。公示時間為5個工作日，公示期滿后無異議的，辦理調動手續。
七、其他事項
（一）公開遴選工作全程接受紀檢監察機關的監督。
（二）本公告未盡事宜由州政務服務管理局負責解釋。
聯系電話：0691—2147835（聯系人：李梅雪）
監督電話：0691—2146671（州紀委第五紀工委）
附表：西雙版納州政務服務管理局2016年公開遴選公務員報名登記表.doc
西雙版納州政務服務管理局
2016年2月25日
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