為深化干部人事制度改革，形成優(yōu)秀人才到基層去，各級黨政機關、事業(yè)單位干部從基層來的良性互動選人用人導向，根據(jù)工作需要，擬從全州公開遴選部分工作人員到黔東南州紅十字會工作。為確保遴選工作順利進行，特制定本實施方案。
一、工作原則
遴選工作堅持面向基層、德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m的選人標準，按照“公開、民主、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實把政治素質好、工作實績突出、具有基層工作經(jīng)歷、與人民群眾關系密切、群眾公認的工作人員遴選到州紅十字會工作。
二、遴選工作組織形式
（一）本次遴選工作在州委組織部的指導下進行。
（二）遴選具體工作按有關規(guī)定的條件、程序和方法以及本實施方案要求,由州紅十字會組織實施。
三、遴選計劃和職位
（一）遴選計劃
本次計劃遴選州紅十字會工作人員3名。
（二）遴選職位（崗位）
詳見《黔東南州紅十字會2011年公開遴選工作人員職位表》（附件1）。
四、遴選對象和條件
（一）遴選對象
截止報名時，仍在編、在職（崗）的全州各級行政和參照公務員法管理機關（單位）具備公務員身份或參公身份的工作人員。
（二）遴選條件
（1）政治堅定，有較高的政治素質和良好的品行，公道正派，無不良記錄；
（2）年齡在35周歲以下（1976年9月1日以后出生）；
（3）具有全日制大學本科以上學歷；
（4）身體健康。
對有以下情形之一的，不得參加本次遴選：
①近3年年度考核有不稱職（不合格）、基本稱職（基本合格）的；
②在受處分期間或未滿影響期限的；
③正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；
④有法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形的。
五、工作程序
遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查和面試、考察、公示、辦理調動的程序進行。
（一）發(fā)布信息
由州紅十字會在黔東南州政府網(wǎng)站上公開發(fā)布遴選工作信息。
（二）報名、資格審查
1、報名和資格審查時間：2011年9月26日至28 日（上午8:30—11:40，下午14:30—17:00）。
2、報名地點：州紅十字會辦公室。
3、報名須提交以下材料：
（1）本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明）、畢業(yè)證書（第一學歷和最高學歷）、學位證書等相關材料原件及1份復印件；
（2）所在單位同意報考證明原件；
（3）按干部管理權限出具的近3年年度考核情況證明原件；
（4）近期同底1寸免冠彩色照片3張。
報考者須如實填寫《黔東南州2011年從基層公開遴選部分工作人員到州直機關工作報名表》（見附件2）。
4、資格審查
由黔東南州紅十字會負責對報名人員的資格條件、相關材料進行審查。資格審查合格人員與遴選職位的比例達到1：5及以上方可開考。報名結束后，所報職位達不到開考比例的，按照報名人數(shù)和遴選職位的比例要求遞減遴選人員數(shù)。
資格審查貫穿整個遴選工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者遴選資格。
準考證發(fā)放時間和地點：考生于考試前一天，持本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明）到州紅十字會辦公室領取《面試準考證》。
（三）考試
按照干什么考什么的原則組織考試。考試采取面試的方式。面試由州紅十字會負責組織實施，采取面試考官組集中面試、綜合評分的方式進行。
考試不指定范圍、不指定參考書，不組織也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。考試主要考察應試人員的政策理論水平、基本知識素養(yǎng)以及擬報職位所需的基本知識等。
面試時間及地點由州紅十字會辦公室通知考生。
報考人員須同時持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明）和《面試準考證》方能參加面試。
（四）考察
參加面試考生根據(jù)面試成績，從高到低按各職位計劃遴選數(shù)1：2確定差額考察對象。考察工作由州紅十字會負責實施，要按照州委組織部、州編委辦、州人社局《關于轉發(fā)省委組織部等部門<關于進一步加強和改進干部調配工作的通知的通知》（黔東南組通[2010]109號）的要求，發(fā)布考察預告、個別談話征求意見、審查檔案、了解廉潔自律表現(xiàn)及撰寫考察材料等。如遇考察不合格或放棄考察的，從進入面試人員中按面試成績從高到低依次遞補。無遞補對象的不再遞補。
（五）公示
州紅十字會根據(jù)報考者面試成績、考察情況，確定擬遴選的人員，并在黔東南州政府網(wǎng)站上和擬遴選人員原單位進行公示。公示期不少于7天。
（六）辦理調動
經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的，由州紅十字會按照規(guī)定程序和權限，報州委組織部審批辦理調動手續(xù)。
六、紀律要求
遴選工作嚴格遵守公開、民主、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀檢監(jiān)察部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規(guī)定嚴格追究責任。
未盡事宜由州紅十字會商州委組織部確定。
咨詢電話：0855-8218212、8218872
黔東南州紅十字會
二○一一年九月十九日
| 附件1 | |||||||||||
| 黔東南州紅十字會2011年公開遴選工作人員職位表 | |||||||||||
| 用人單位及其主管部門 | 單位性質 | 編制數(shù) | 實有人數(shù) | 招聘崗 位類型 | 遴選人數(shù) | 需求學歷 | 需求專業(yè) | 其他報考條件 | |||
| 黔東南州紅十字會 | 參照公務員管理單位 | 8 | 4 | 工作人員 | 3 | 全日制大學本科 及以上 | 01職位 | 2名 | 不限 | 具有3年以上基層工作經(jīng)歷 | |
| 02職位 | 1名 | 會計及相關專業(yè) | 具有會計從業(yè)資格證書、3年以上基層工作經(jīng)歷 | ||||||||
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