江蘇省海門市地處黃海之濱，位于沿江和沿海兩大開發開放帶的交匯點上，東臨黃海，南依長江，是長江入海口的一座新興城市，與上海隔江相望，素有“江海門戶”之稱和“金三角上小浦東”的美譽。作為江蘇省南通市下轄的縣級市，全市總面積1149平方公里，人口100萬，下轄6個園區和6個鎮，其中1個國家級經濟技術開發區、1個江蘇省級經濟開發區，是清末狀元、著名實業家、教育家張謇先生的故里，是全國著名的“科技之鄉”、“教育之鄉”、“紡織之鄉”、“建筑之鄉”、“長壽之鄉”和“生態之城”，也是江蘇長江以北第一個全面小康達標市。這里是一塊孕育生機的綠洲，是一方鐘靈毓秀、人文薈萃的寶地。海門區位優越，蘇通大橋、崇啟大橋、崇海大橋（待建）三座長江大橋飛架南北，海門已融入蘇南，接軌上海。從海門出發去上海虹橋機場只需1小時，去浦東國際機場僅需1.5小時，是蘇中蘇北離上海最近的城市，直線距離僅60公里，去南通機場和南通港只需三十分鐘，在寧啟鐵路海門段建成后，乘火車到南京只需2個多小時。2015年，海門市實現地區生產總值915億元，地方公共財政預算收入78.4億元，位列全國百強縣第22位，為全省第8位，名列“福布斯中國大陸最佳縣級城市”第23位。
為進一步實施“人才強市”戰略，圍繞“率先建成創新之城、率先融入蘇南發展”的總目標，為加快建設“強富美高”新海門提供強有力的組織保證和人才支撐，經研究，決定公開選調一批經濟社會發展急需的優秀青年后備人才。現將有關事項公告如下：
一、選調對象和名額
選調對象：高等院校、科研院所全日制碩士、博士研究畢業生。
選調名額：20名左右。
二、選調條件
選調對象除應當具備《公務員法》第十一條規定的條件外，還須符合下列條件：
（一）思想政治素質好，事業心責任感強，志愿到基層工作，專業水平較高，有一定的組織協調和語言文字表達能力。
（二）具有教育部認可的相應學歷、學位證書，應屆畢業生應如期畢業，并于2016年6月30日前取得相應證書。
（三）優先選調“科學傳播學、藝術類、戲曲導演、法律類、金融學、國際貿易學、旅游管理、教育管理、通信與信息系統、臨床醫學類、城建規劃類、建筑工程類、農業類”等急需專業人員及其他相關專業人員。
（四）碩士研究生年齡一般為30周歲以下（1986年3月28日以后出生），博士研究生年齡一般為35周歲以下（1981年3月28日以后出生），條件特別優秀的年齡可適當放寬。
（五）具備以下條件之一：
1.中共黨員或中共預備黨員；
2.擔任過院（系）及以上團委正副書記，正副部長，學生會或同等學生組織正副主席（會長），班長、班團支部書記；
3.獲得過院（系）級及以上“三好學生”或“優秀學生干部”稱號；
4.獲得過院（系）級及以上的二等及以上獎學金或兩次及以上三等獎學金；
5.在中文核心期刊及以上層次發表署名論文。
（六）身心健康。
已為海門市機關事業單位正式在編在職人員的不在本次選調范圍之內。
三、選調程序
（一）報名與初審。報名人員可登陸海門黨建網（www.zzb.haimen.gov.cn）下載《報名登記表》（內附電子照片，近期正面免冠35×45mm證件照，JPG格式，大小在20kb以內）、《報考承諾書》，填寫完后，將上述材料與其他報名材料（身份證，畢業生雙向選擇就業推薦表，學習成績單、學歷學位、職稱、獎勵、院系黨組織出具的學生干部任職證明及其他相關證書，工作成果及發表的文章等掃描件，下同），以電子郵件方式[郵件名：姓名+院校（單位）+專業]發送到郵箱：hmzzbzgk@163.com。報名時間：2016年3月28日9：00—2016年4月8日16：00。
報名結束后，按照有關選調條件對報名者進行初審和篩選。
（二）初試與復審。對通過初審的報名人員進行初試，初試采取面談或面試的方式進行，時間和地點另行通知。初試時，進行資格復審，報名人員須提供報名材料原件，未能完整提供的或提供虛假信息的，視為復審不通過。
通過初試，按一定比例確定進入綜合考評人員名單。
（三）綜合考評。對通過初試人員進行綜合考評，綜合考評由素質能力測試和體檢考察兩部分組成。
1、素質能力測試。采用無領導小組討論等方式進行，測試時間和地點另行通知。
2、體檢考察。根據素質能力測試結果，按一定比例確定進入體檢的人員，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢合格的確定為考察人選，考察參照公務員錄用有關標準和要求進行。
（四）確定人選。根據綜合考評結果研究確定擬選調人選。
（五）公示與聘用。對擬選調人選進行公示，時間7天。公示無異議的，憑學歷、學位證書辦理聘用手續。
四、培養管理
（一）選調人員納入事業編制，由海門市組織人社部門跟蹤管理，享受規定的各項工資福利待遇，五年內，博士、碩士研究生分別按每人每月3000元、1500元標準享受補貼。
（二）選調人員試用期一年。試用期間一般安排到區鎮鍛煉，或根據工作需要和個人專長安排到市級黨政機關部門鍛煉。
（三）試用期滿，考核合格的，作為重點對象培養；適合在區鎮發展的，及時作為區鎮領導干部后備人選培養；適合在事業單位工作的，可視情推薦擔任一定職務。
對試用期間表現一般、能力不強或試用期滿考核不合格、不服從組織安排，或違反聘用合同有關規定的，解除聘用合同，自謀職業。
五、紀律監督
選調工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，主動接受紀檢監察部門和社會監督。信息發布網址：海門黨建網（www.zzb.haimen.gov.cn）、海門人事人才網（www.hmrc.gov.cn）。政策咨詢電話：0513-82222611。監督電話:0513-82213708。
六、本簡章由中共海門市委組織部、海門市人力資源和社會保障局負責解釋。
中 共 海 門 市 委 組 織 部
海門市人力資源和社會保障局
2016年3月22日
附：
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