根據《事業單位公開招聘暫行規定》（人事部令第6號）和《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）精神，結合實際，經省人力資源與社會保障廳同意，特制定本公開招聘工作人員方案。
一、招聘原則
（一）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；
（二）堅持德才兼備、任人唯賢的原則；
（三）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘對象及人數
根據工作需要，公開招聘工作人員12名。其中：貴州省機械職業技術學校教師10名、貴州省節能監測中心工作人員2名。
具體招聘崗位及要求見《貴州省能源局直屬事業單位2011年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》（附件一）。
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質。
2、遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全。
3、安心應聘崗位工作，有較強的事業心和責任感。
4、具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力。
5、年齡在18周歲以上（1993年1月1日以前出生），35周歲以下（1976年1月1日以后出生），以上日期均含當日。
6、身體健康，符合應聘崗位要求。
7、符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
（一）報名
1．報名時間、地點和方式：
報名時間：2011年12月12日至12月14日；
報名地點：貴州省能源局二樓會議室 （貴陽市北京路204號）；
報名方式：現場報名。
現場報名需填寫《貴州省能源局直屬事業單位2011年公開招聘工作人員報名表》（附件二），提交相關材料；
2．材料要求：現場報名時需提供下列材料：
（1）個人簡歷及自薦信；
（2）有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明）、畢業證書、學位證書原件及復印件2份；
（3）具有專業技術職務任職資格的應聘人員，須分別提供專業技術職務任職資格證書、聘任證書原件及復印件2份；
（4）本人近期一寸正面免冠同底照片3張；
（5）在職人員需提供所在單位同意報名的證明；
（6）應聘崗位所需的其他相關材料按備注要求提供。
3．報名要求：每位應聘人員只能應聘一個崗位。崗位代碼為A09、B01、B02的崗位，單個崗位的報名人數與該崗位計劃招聘人數達不到3:1比例的，經請示省人力資源與社會保障廳同意后，對該崗位調整或取消；其余崗位，單個崗位的報名人數與該崗位招聘計劃人數如達不到3:1比例的,可準予報名并參加筆試，但筆試成績必須達到60分（含60分）以上者方可進入下一環節。
原則上要求本人親自報名和填寫相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應聘人員本人填寫，由應聘人員本人承擔相關責任。
4．應聘人員每人交報名費100元（具有碩士學位或中級專業技術職務的應聘人員免交報名費）。
（二）資格審查
省能源局人事處組織各招考單位按照招聘條件及崗位要求，對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查，資格審查不合格的不予報名，資格審查合格人員名單在貴州能源網、貴州人事人才網上公布。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時取消應聘資格。
報名結束經資格審查合格者，發給準考證。考生憑身份證和報名發票領取準考證。
準考證發放時間：2011年12月15日。
領取準考證地點：貴州省能源局人事處（貴陽市北京路204號貴州省能源局3樓312室）。
（三）考試
考試按照筆試、面試、試講（實踐操作）順序進行。
報考省節能監測中心崗位和省機械職業技術學校財會工作人員崗位的考生考試為筆試和面試。總成績按筆試成績占40%、面試成績占60%計算。
報考省機械職業技術學校專業教師崗位的考生考試為筆試、面試和試講。總成績按筆試成績占30%、面試成績占30%，試講成績占40%計算。
報考省機械職業技術學校實習教師崗位的考生考試為筆試、面試和實踐操作。總成績按筆試成績占30%、面試成績占30%，實踐操作成績占40%計算。
考試成績按照“四舍五入”法保留小數點后兩位數字。
1、筆試
筆試科目：《公共基礎知識》。報考省節能監測中心節能監測技術工作崗位(B01崗位)的筆試考試中為專業知識。
筆試時間:2011年12月19日。
筆試地點：以準考證上安排的筆試地點為準。
筆試為閉卷考試，均不指定參考書。考生必須同時持本人有效居民身份證和準考證方能進入考場參加考試。未完成筆試科目及未取得有效成績的，取消進入下一環節資格。
筆試成績在貴州能源網、貴州人事人才網上公布。
2、面試
筆試結束后，首先根據應聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數與該崗位參加面試人員數1：3的比例確定參加面試對象。同一崗位應聘人員筆試成績末位并列的，同時進入面試。其次是如果單個崗位參加面試人數與該崗位招聘計劃數達不到3:1比例的，可準予進入面試,但應聘人員面試成績達到60分以上（含60分）者，才能進入下一環節。
參加面試人員名單在貴州能源網、貴州人事人才網上公布。
面試時間：2011年12月26日。
面試地點：貴州省能源局4樓會議室（如有變動將電話通知考生）。
面試內容：主要對面試人員的專業知識、語言表達能力、應變能力、舉止儀表、綜合素質進行考核。
面試成績在貴州能源網、貴州人事人才網上公示。
3、試講（實踐操作）
報考省機械職業技術學校專業教師職位的考生面試工作結束后，還必須進行試講。如果單個崗位參加試講人數與該崗位招聘計劃數達不到3:1比例的，可準予進入試講，但應聘人員試講成績達到60分以上（含60分）者，才能進入下一環節。
試講范圍為與所報考崗位專業相關的內容，由考生自行準備約20分鐘的課件。
報考省機械職業技術學校實習教師職位的考生面試工作結束后，還必須進行實踐操作。如果單個崗位參加實踐操作人數與該崗位招聘計劃數達不到3:1比例的，可準予進入實踐操作，但應聘人員實踐操作成績達到60分以上（含60分）者，才能進入下一環節。
實踐操作內容為車床現場基本操作。
試講（實踐操作）時間：2011年12月27日，地點另行通知。
考生總成績在貴州能源網、貴州人事人才網上公示。
（四）體檢
面試和試講（實踐操作）結束后，由招聘單位根據應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數與該崗位參加體檢人數1：1的比例確定體檢對象。如遇同一崗位應聘人員總成績末位并列，面試成績高的進入下一環節，未參加面試的取消進入下一環節的資格。
因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，根據進入面試試講（實踐操作）的應聘人員總成績從高分到低分依次遞補體檢人員。
體檢在縣級以上醫院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省人事廳、衛生廳《關于印發〈貴州省公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》（黔人發〔2005〕4號）的規定執行。體檢的具體時間另行通知。
（五）考察
體檢合格的應聘人員確定為考察對象，由招聘單位對其進行考察。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中發現下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源與社會保障廳審定后，取消其進入下一環節的資格并按程序依次遞補進入體檢：
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、定向到具體行業或單位的應屆畢業生和仍在讀未畢業的高校學生；
3、現役軍人；
4、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員；
5、被開除公職的人員；
6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；
7、截止2011年12月25日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員；
8、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
9、在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員
10、有法律、法規規定不得聘用的人員。
（六）公示招聘結果
經筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，由招聘單位在貴州能源網公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天，接受社會監督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
（七）辦理聘用手續
公示結果不影響聘用的，由招聘單位按規定辦理審批及聘用手續。
被聘用人員應在規定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。
五、有關說明
（一）公開招聘工作人員工作在省能源局黨組的統一領導下，成立貴州省能源局直屬事業單位公開招聘工作領導小組。
（二）紀檢監察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監督；應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現違紀違規情況，一經發現，將嚴肅處理。
（三）聯系電話：0851-6891441監督電話：0851-6891392
六、未定事宜，由省能源局商省人力資源與社會保障廳研究確定。
二〇一一年十二月一日
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