根據我園事業發展的需要，2016年需招聘8名專職幼兒教師，1名保健老師,將實行公開招聘，現將有關事項公布如下：
一、招聘對象
1．在職優秀幼兒園教師（35周歲以下，有幼兒教師資格證）。
2．2014、2015、2016屆全日制學前教育或其他師范類專業（中文、理科、體育、音樂等）畢業生。
3.保健老師為中等醫護專業類畢業生。
二、招聘條件
1．政治素質好，身心健康，遵紀守法，熱愛幼教事業，持有相應教師資格證。（正在申請者必須在2016年7月1日前取得相應學科及學段的教師資格證書）；
2．學前教育畢業生必須具備大專及以上學歷，非學前教育師范類畢業生必須具備全日制本科學歷。
3.保健老師必須是中等醫護專業以上畢業生，35周歲以下。
三、開考比例
幼兒教師為1：2，如未達到開考比例，將核減崗位招聘計劃。保健老師不設開考比例，擇優錄取。
四、報名程序和辦法
（一）報名
1．報名時間：即日起----6月16日
2．報名材料：所有報名者應填寫報名表,并提供本人的簡歷（含本人身份證、畢業證書、教師資格證、畢業生推薦表、及其他各類獲獎材料等復印件）。
3．報名方式：網上報名
（1）所有材料拍攝照片或文檔形式發至指定郵箱：759671008@qq.com；
（2）報考人員必須對所提供證明材料的真實有效性負責，一經發現弄虛作假者立即取消應聘資格；
4．咨詢電話：孫老師（13915090236 ） 陳老師（15006119620）
辦公室電話：0519-83443650
（二）資格審查
幼兒園招聘領導小組審核材料后確定報考資格，通知本人參加統一招聘考核。（電話通知）
五、考核內容及方式
考核分兩輪。
第一輪：課堂教學考核和筆試。
課堂教學考核：現場主持一節教學活動，觀摩時間為前15分鐘，自定活動內容、自選年段，幼兒20名。
筆試：筆試采用閉卷方式，不提供復習提綱。主要考核應聘者的教育教學理論素養，通識性知識、新課程理論、教育學和心理學基本知識及應用。
備注：第一輪過后，按考核成績，達到規定最低分數線者電話通知進入第二輪考核。
第二輪：專業技能考核
| 專業項目 | 學前教育專業 | 音樂專業 | 其他專業 |
| 彈 | 1.自彈自唱（現場抽取兒童曲一首，即興伴奏，準備5分鐘） | 1.自彈自唱（現場抽取兒童曲一首，即興伴奏，準備5分鐘） | 特長展示（材料自備） |
| 2.自備鋼琴曲一首，現場彈奏 | 2.自備鋼琴曲一首，現場彈奏 | 體育專業：健美操及其他專業特長展示 | |
| 舞蹈 | 完整表演舞蹈一則（內容自定、音樂自備） | 完整表演舞蹈一則（內容自定、音樂自備） | |
| 歌唱 | 演唱歌曲一首（曲風不限、音樂自備） | ||
| 繪畫 | 現場命題進行創作，作畫材料自備（1小時完成） | ||
| 命題演講 | 現場命題，進行2—3分鐘的演講（準備15分鐘） | ||
| 觀察與記錄 | 現場觀看一段視頻，撰寫觀察記錄（準備10分鐘） | ||
| 計算機操作應用能力 | 規定主題powerpoint制作 | ||
六、公布成績
根據考核情況，筆試+面試的綜合成績為最終成績，考核后 10個工作日內通知錄用人員
七、體檢
錄用人員統一組織體檢，體檢標準參照《江蘇省實施〈教師資格條例〉細則（暫行）》中有關要求，體檢不合格或不按規定進行體檢者，取消錄用資格，所缺名額在其余人員中依次遞補。
八、其他
1.考核錄用后，新聘人員與幼兒園簽訂聘用合同，工資待遇參照我園在職教師(試用期)內規定執行。
2.錄用后實行一年試用期，試用期滿進行考核，考核不合格者，予以解聘。
3.本簡章由西夏墅中心幼兒園負責解釋。
2016年6月6日
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