為深化事業(yè)單位人事制度改革，增強(qiáng)事業(yè)單位活力，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）和《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施意見（試行）》（黔南委辦字〔2007〕24號），經(jīng)研究決定，黔南州大中型灌區(qū)管理局面向社會公開招聘工作人員7名。為確保本次招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本簡章。
一、招聘的原則及程序
公開招聘工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實(shí)行公開招聘條件、公開招聘程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘信息、報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
二、招聘職位計(jì)劃
黔南州大中型灌區(qū)管理局本次面向社會公開招聘工作人員7名。具體詳見招聘職位一覽表（附件1）。
三、招聘對象及報(bào)考條件
（一）招聘對象
大專及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。其中，工勤人員崗位可放寬到高中學(xué)歷。
（二）報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行。
2、年齡在18周歲以上（1994年1月13日及以前出生），35周歲以下（1977年1月13日及以后出生）。根據(jù)實(shí)際工作需要，部分職位滿足招聘條件要求的，年齡可以適當(dāng)放寬，具體詳見職位一覽表（附件1）。
3、具有符合報(bào)考職位要求的文化程度、工作能力和資格條件。
4、具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件。
5、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報(bào)考
1、2009年以來招錄的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）的工作人員。
2、2008年以來被州內(nèi)事業(yè)單位正式聘用人員（含試用期人員）。
3、定向到具體單位的2011屆畢業(yè)生。
4、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
5、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
6、近5年來在各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的人員。
7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或2009年度以來在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職的人員。
8、涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員。
9、不符合招聘職位要求條件的人員。
10、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
四、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名
1、時(shí)間、地點(diǎn)及報(bào)名費(fèi)
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間2012年1月13日至16日（工作日的報(bào)名時(shí)間為上午8:30—12:00，下午2:30—5:30；星期六、星期天的報(bào)名時(shí)間為：上午9:00—11：30，下午2:30—5:30）報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（都勻市南沙洲路9號州水利局大院內(nèi)）。一人限報(bào)考一個(gè)職位。
報(bào)名費(fèi)每人100元。報(bào)考人員經(jīng)資格審查合格并繳納報(bào)名費(fèi)后予以確認(rèn)。
2、要求
考生根據(jù)所報(bào)職位，按要求填寫《黔南州大中型灌區(qū)管理局統(tǒng)一面向社會公開招聘工作人員報(bào)名信息表》（以下簡稱“報(bào)名表”，附件2），交本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張以及提供個(gè)人免冠彩色標(biāo)準(zhǔn)證件電子相片一張（相片格式為jpg，長寬為120dpi×160dpi,大小30KB以下、清晰、無馬賽克、無變形）。報(bào)考人員須持畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份；有效《居民身份證》原件及復(fù)印件（含有效臨時(shí)身份證）；在職人員須提供單位同意報(bào)考證明；符合放寬年齡條件的報(bào)考人員需提供相關(guān)職稱資格證書原件及復(fù)印件等證明材料；提供擬報(bào)考職位所需的其他資格條件的證明材料。
（二）資格審查
報(bào)名現(xiàn)場對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查由黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘工作資格審查小組負(fù)責(zé)，審查結(jié)果由審查人員簽名并蓋章，資格審查不合格的人員不允許報(bào)考。
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀簡章，如實(shí)并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。委托他人報(bào)名的，視同報(bào)考人員本人填寫，報(bào)考人員凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯誤或在筆試、面試時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)的不一致等情況而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格。
報(bào)名及資格審查工作結(jié)束后，計(jì)劃招錄人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:2比例的職位，該職位招聘計(jì)劃予以減少或調(diào)整。無適合職位改報(bào)的，給予退返報(bào)名費(fèi)。報(bào)名結(jié)束后對減少、調(diào)整的職位在網(wǎng)上進(jìn)行公示。
（三）加分
1、加分政策
對符合下列條件的考生在筆試總成績（折算前）中給予加分，同時(shí)符合兩項(xiàng)及以上加分條件的，可累計(jì)加分，但累計(jì)不得超過8分。
①截止到2012年1月13日具有水利水電行業(yè)注冊工程師資格的， 加5分。
②截止到2012年1月13日具備在乙級及以上水利專業(yè)設(shè)計(jì)單位、水利施工單位工作經(jīng)歷三年及以上的，加3分。
③截止到2012年1月13日具有水利水電行業(yè)所含專業(yè)工程師資格的，加3分；
④獲得地、廳級及以上表彰的，加5分。
2、加分確認(rèn)
加分確認(rèn)的審查工作由黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘資格審查小組工作辦公室在現(xiàn)場報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行。
符合上述加分條件的考生，如實(shí)填寫加分申請表（附件3），其中符合2項(xiàng)加分條件的填寫在一張申請表上，并在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)提交進(jìn)行加分審查。提交加分申請表的同時(shí)，須提交以下證明材料：
①具備在乙級以水利專業(yè)設(shè)計(jì)單位、水利施工單位工作經(jīng)歷三年及以上的，須提供所工作的單位出具的證明材料原件。
②具有水利水電行業(yè)注冊工程師資格的，須提供資格證書原件及復(fù)印件；具有水利水電行業(yè)工程師資格的，須提供資格證書原件及復(fù)印件。
③獲得地、廳級及以上表彰的，須提供獎勵表彰文件或證書原件及復(fù)印件。
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)不能提供加分所需證明材料的，現(xiàn)場報(bào)名結(jié)束后不再受理加分申請。《加分申請表》經(jīng)審核后，對其中符合加分條件的，在筆試成績公布前向社會公示，公示結(jié)果無異議的，在筆試成績中予以加分。
五、考試
（一）筆試（總分150分）
專業(yè)技術(shù)人員崗位：《專業(yè)基礎(chǔ)知識》。
辦公室文秘崗位：《公共基礎(chǔ)知識》。
工勤人員崗位：《駕駛員崗位基礎(chǔ)知識》。
筆試采取閉卷考試形式，考試不指定參考用書。
《筆試準(zhǔn)考證》發(fā)放日期為2012年2月1日、2月2日、2月3日三天，時(shí)間為上午8：30-11:30，下午14:30-18:00，發(fā)放地點(diǎn)為黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。考生憑本人有效居民身份證（含有效臨時(shí)身份證）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
筆試時(shí)間為2012年2月4日上午9:00— 11 :30 。筆試地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。考生須同時(shí)持有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。其他證件不能替代。以上證件不齊全不能參考。
（二）面試
筆試結(jié)束后，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組按照筆試成績從高分到低分依次以本招聘職位計(jì)劃數(shù)不低于1:2、不高于1:4的比例確定進(jìn)入面試人員。同一職位的報(bào)考人員筆試成績出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。
面試總分100分。面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（三）總成績計(jì)算
總成績按筆試成績百分制折算后占60%、面試成績占40%計(jì)算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。報(bào)考人員須按條件參加完本職位規(guī)定的所有科目考試，如未參加規(guī)定的其中任一個(gè)項(xiàng)目考試的，視為自動放棄報(bào)考。
（四）其他
對進(jìn)入面試人數(shù)與所招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到2：1比例的職位，是否進(jìn)行面試由黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。需取消的招聘職位，其擬參面試人員的資格同時(shí)取消，并面向社會公告。
六、體檢
體檢在黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定的醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他非指定體檢機(jī)構(gòu)出具的體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低1：1比例確定體檢對象；體檢不合格的，從進(jìn)入面試考生中按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。同一職位報(bào)考人員總成績出現(xiàn)末位并列的，以面試成績高者列為體檢對象。對體檢結(jié)果有異議的考生，可提出復(fù)查申請，依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行復(fù)查。體檢結(jié)束后對考生提出的復(fù)查申請不予受理。
體檢費(fèi)用由考生自理，體檢的具體時(shí)間另行通知。
七、考察
對體檢合格的考生確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考察工作由黔南州水利局及黔南州黔南州大中型灌區(qū)管理局組成考察組具體負(fù)責(zé)實(shí)施。考察組由二人以上組成。在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。考察工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
在考察中發(fā)現(xiàn)考生有本簡章第三條第三款所列情形之一及下列情況之一的，考察不合格，由黔南州水利局審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格并按程序依次遞補(bǔ)。
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、截止考察時(shí)未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書或執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證書及其他招聘資格條件所需證書原件原件的人員；
3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的或經(jīng)州招聘辦研究確定不能聘用的人員。
八、公示和聘用審批
（一）公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，進(jìn)行為期七個(gè)工作日的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)尚難查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘用人員名單公示期滿無異議不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
（二）聘用審批
按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）和《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施意見（試行）》（黔南委辦字〔2007〕24號）有關(guān)規(guī)定，對公示期間無異議的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員與黔南州大中型灌區(qū)管理局簽訂聘用合同。聘用實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。
被聘用人員應(yīng)按通知要求按時(shí)到黔南州大中型灌區(qū)管理局報(bào)到。超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間20天仍未報(bào)到的，取消聘用資格。
九、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
咨詢電話：0854-8285078（黔南州大中型灌區(qū)管理局辦公室）
監(jiān)督電話（工作時(shí)間）：上午 8:30-12:00
下午14:30-18:00
0854-8224308（黔南州人力資源和社會保障局考試錄用科）
0854- 8280194（黔南州紀(jì)委監(jiān)察局派駐黔南州水利局監(jiān)察室）
十、本次公開招聘考試不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
十一、在招聘過程中，黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘辦發(fā)布的各項(xiàng)招聘信息都將在黔南人力資源網(wǎng)（www.qnrc.gz.cn）公布。公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘辦聯(lián)系不上考生的情形，引起的后果由考生自負(fù)。
十二、本次招聘工作未盡事宜，由黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
十三、本招聘簡章解釋權(quán)屬黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
| 附件1: | ||||||||
| 黔南州大中型灌區(qū)管理局2011年公開招考職位表 | ||||||||
| 招聘單位 | 招聘職位名稱 | 職位代碼 | 招聘職位簡介 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷（學(xué)位）要求 | 專業(yè)要求 | 其他報(bào)考條件 | |
| 黔南州大中型灌區(qū)管理局 | 專業(yè)技術(shù)人員 | 01 | 從事水利水電工程建設(shè)管理 | 2 | 大專及以上 | 水利水電工程及相關(guān)專業(yè) | 要求年齡在18周歲以上（1994年1月13日及以前出生），35周歲以下（1977年1月13日及以后出生）；具有水利水電工程及相關(guān)專業(yè)中級職稱的年齡可放寬到45周歲（1967年1月13日及以前出生） | |
| 專業(yè)技術(shù)人員 | 02 | 從事水利水電工程建設(shè)管理 | 1 | 全日制普通高校本科及以上 | 水利水電工程 | 要求年齡在18周歲以上（1994年1月13日及以前出生），35周歲以下（1977年1月13日及以后出生） | ||
| 專業(yè)技術(shù)人員 | 03 | 從事水利水電工程建設(shè)管理 | 1 | 大專及以上 | 水文與水資源工程 | 要求年齡在18周歲以上（1994年1月13日及以前出生），35周歲以下（1977年1月13日及以后出生） | ||
| 文秘 | 04 | 從事辦公室工作 | 1 | 本科及以上 | 漢語言文學(xué) | 要求年齡在18周歲以上（1994年1月13日及以前出生），35周歲以下（1977年1月13日及以后出生）；具有三年以上工作經(jīng)歷(原聘用單位出具證明) | ||
| 財(cái)務(wù)會計(jì) | 05 | 從事財(cái)務(wù)會計(jì)工作 | 1 | 大專及以上 | 會計(jì)及相關(guān)專業(yè) | 要求年齡在18周歲以上（1994年1月13日及以前出生），35周歲以下（1977年1月13日及以后出生）；具有三年以上工作經(jīng)歷(原聘用單位出具證明),會計(jì)從業(yè)資格證書 | ||
| 工勤人員 | 06 | 從事車輛駕駛及辦公室其他工作 | 1 | 普通高中及以上 | 不限 | 要求年齡在18周歲以上（1994年1月13日及以前出生），40周歲以下（1972年1月13日及以后出生）；限男性,具有10年及以上實(shí)際駕駛年限(原聘用單位出具證明) | ||
《黔南州大中型灌區(qū)管理局招聘報(bào)名信息表》來源于黔南州人力資源網(wǎng)，最近更新：1月5號。
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《黔南州大中型灌區(qū)管理局加分申請表》來源于黔南州人力資源網(wǎng)，最近更新：1月5號。
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