河北醫科大學第二醫院招聘工作人員簡章
（2016年7月8日）
為了滿足工作需要，優化學歷、學緣、年齡結構，為醫院的可持續發展提供人才保障，根據河北醫科大學《關于接收畢業生問題的有關規定》（冀醫人字（2003）25號）的文件精神，決定面向社會公開招聘工作人員。
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準和“公開、平等、競爭、擇優”的選人原則，面向社會公開招聘。
二、招聘對象、條件、名額
（一）對象：
全國統招全日制普通國民教育系列，有就業資格的2015年、2016年畢業生，具體崗位條件見崗位分配表（附表1）。
（二）條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。
2、遵守憲法和法律、法規，品行端正，無政治歷史問題。
3、身體健康。
4、具有履行相應崗位職責的能力，畢業所學專業與崗位要求完全相同。
5、具有相應層次的畢業證書和學位證書。
（三）招聘名額
本次招聘工作人員265名（崗位分配見附件1）
三、招聘程序和方法
（一）報名
時間：2016年7月11日 --7月19日
地點：河北醫科大學第二醫院人事處（醫院行政辦公樓308房間）。
要求：填《報名表》（下載附件2），貼近期免冠一寸照片，持本人身份證、學生證、《畢業生就業推薦表》（暫緩就業的畢業生提供暫緩就業的相關材料、畢業證書、學位證書）、就業協議書、成績單、各類證書資料（英語等級證、計算機等級證、執業資格證書、獎勵證書、發表文章等）的原件及復印件（A4紙）一份報名。
應聘者根據各崗位的專業要求，可申報1～2個科室。
報考者須誠實守信，對所提交信息的真實性負責，一經發現虛假信息，即取消應聘資格。
人事處組織進行資格審查，審查結果予以公示。
（二）考試
考試由面試、筆試、復試組成，具體安排另行網上通知。
面試主要考查：儀表形象、溝通能力、價值觀、團隊協作等方面，由醫院組織專家進行統一面試。。
筆試是根據各專業內容進行專業綜合理論考試。不指定考試用書。
復試是由各專業科室組成復試考核小組進行臨床技能的考試。
根據面試、筆試、復試三個環節的成績各占三分之一計總分，按總分數由高到低錄取。
（三）體檢
體檢的項目、標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執行。
（四）錄用
體檢合格的，畢業生憑《就業報到證》和就業協議書按期到醫院人事處報到，辦理入院手續。
（五）待遇
工資、獎金、保險等按河北省及醫院政策執行。
本簡章由人事處解釋，如有特殊情況，提交院務會研究。
咨詢電話：0311-66002041
醫院網站：www.hb2h.com 醫院公告欄
河北醫科大學第二醫院人事處
2016年7 月8日
附件1：招聘工作人員崗位分配表
附件2：報名表
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