麗江市實驗學校是一所九年一貫制義務教育學校，由于學校規模擴大，教師編制缺口較大，在招生任務繁重的情況下，難以維持正常教學。為保證學校能正常開學，我校擬在具有教師資格證的麗江市應晚屆大學畢業生中以招聘的方式進行補充10名教師（編外人員）。特制定如下招聘編外教師實施方案。
一、指導思想
以辦好人民滿意教育為宗旨，以打造品牌學校為目標，按照公開、公平、公正、德才兼備、擇優錄用的原則，通過面試和考核，真正把政治素養高、業務能力強、熱愛教育事業的優秀人才充實到我校教師隊伍中，為進一步提高教育教學質量，促進我校教育事業持續穩步發展夯實基礎。
二、招聘計劃
共招聘10名教師：初中7人（語文2人、數學2人、英語1人、歷史1人、生物1人）；小學3人（語文2人、英語1人）。
三、招聘范圍
具有教師資格證的麗江市應往屆大學畢業生。
四、招聘條件
1．理想信念堅定，忠誠黨的教育事業，遵紀守法，講政治、講大局、講團結，具有良好的教師職業道德。
2．具有相應教師資格證書和應聘崗位所需的資格條件和實際工作能力。
3．具有大學專科及以上學歷。
4．年齡30周歲以下（1986年12月31日以前出生）。
5．應聘小學語文教師崗位的教師，普通話水平需在二級甲等以上。
6．身體健康，能勝任班主任及其他工作。
五、報名及資格審查
（一）發布公告。學校在市教育局網站和市人社局網站發布招聘公告，并在學校公示欄公示。
（二）報名。報名采取個人自愿現場報名的方式進行 。
1．報名時須提交《麗江市實驗學校編外教師報名登記表》一式二份（并附電子版）。
2．報名時交驗身份證、畢業證、學位證、獲獎證書等證件原件和復印件各1份，近期免冠半寸彩色照片2張。
3．每個公開招聘崗位與符合報名條件人數比例不得低于l:3。報名人數達不到此比例的，經學校考核領導小組討論研究后，可以進行差額或等額開考、調整或者取消公開招聘計劃。
4．報名時間：2016年8月22日至26 日（上午9：00-11：30，下午2：00-5：00）。
5．報名地點：實驗學校辦公室，聯系電話：0888-5151410
（三）資格審查。
1．報名結束后，由市人社局、市教育局及招聘學校組成資格審查組，對報考人員的資格進行審核。報名人員要對自己提供材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，取消其報名資格。
2．凡有下列情形之一者不得報考：
①受過刑事處罰的；
②有犯罪嫌疑正在接受審查的；
③受黨內嚴重警告或行政記大過處分，尚未解除的。
六、招聘辦法和程序
（一）面試。以現場問答的方式，對應聘人員的教育理念、職業素養、教學方法和教師基本功等進行打分考核。
（二）考察。考察工作由學校組織考察人員對考察對象進行德、能、勤、績、廉全面考察，并征求紀檢部門的意見。
（三）體檢。組織錄用編外教師按《事業單位錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢，體檢不合格的按考生總分成績由高分到低分遞補。
（四）討論決定。根據面試成績、考察情況和體檢結果要求，由市實驗學校考核領導小組會議集體討論研究，提出招聘錄用人選，按相關程序報市教育局、市人力資源和社會保障局審批。
七、公示
按規定在一定范圍內對招聘錄用人選進行公示。公示期為5個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響招聘錄用的，按規定程序辦理相關手續。
八、聘用與待遇
1．公示期滿，按照干部人事管理權限報市人社局審批后，學校與被聘用人員簽訂聘用合同。
2．所聘人員實行合同制，合同期為三年，試用期為一學期。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格后，正式聘用。
3．工資待遇。經聘用后簽訂合同，待遇詳情以合同條款為準。九、監督
招聘編外教師實施組織監督、群眾監督、社會監督和輿論監督。招聘錄用全程由市教育紀工委進行監督。
十、組織領導
為確保招聘工作的順利進行，成立麗江市實驗學校2016年編外教師招聘工作領導小組和考核小組。
工作要求：
（1）公開招聘工作領導小組要切實履行職責，嚴格按照相關程序和工作要求認真組織實施，確保公開招聘工作規范、有序開展。
（2）公開招聘工作由市教育黨工委、教育紀工委全程參與并監督指導。
（3）公開招聘工作中出現方案中未明確的事項，由公開招聘工作領導小組研究商定，并報市教育黨工委、紀工委相關人員同意后實施。
麗江市實驗學校
2016年8月19日
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