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2016年白銀市紀委派駐機構(gòu)科級及科級以下干部選調(diào)工作方案
來源:白銀市白銀區(qū)人民政府 閱讀:9001 次 日期:2016-08-31 14:27:20
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根據(jù)省紀委《關于加強市(州)紀委派駐機構(gòu)有關問題的通知》(甘紀發(fā)〔2015〕5號)和市編委《關于印發(fā)<白銀市紀委派駐機構(gòu)調(diào)整方案>的通知》(白機編字〔2016〕21號)精神,制定市紀委派駐機構(gòu)科級及科級以下干部選調(diào)工作方案。

一、總體要求

堅持黨管干部、從嚴治黨原則和好干部標準,突出“忠誠、干凈、擔當”要求,拓寬選人視野和渠道,嚴格按照核定的編制、職數(shù)和規(guī)定程序,把黨性觀念強、堅持原則、敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督的優(yōu)秀干部選調(diào)到紀檢崗位,進一步加強派駐機構(gòu)干部隊伍建設,切實增強監(jiān)督實效。

二、工作原則

(一)統(tǒng)籌考慮。在組織推薦、個人報名的基礎上,結(jié)合工作需要和選調(diào)人選條件標準,統(tǒng)籌考慮合適人選。不搞照顧性、安置性安排。

(二)全面了解。突出綜合素質(zhì)和工作實績,多渠道聽取意見,全面了解人選情況,真正把綜合素質(zhì)好、堅持原則、公道正派的優(yōu)秀干部選調(diào)到紀檢崗位。

(三)平職選調(diào)。嚴格遵守機構(gòu)改革調(diào)整期間不得突擊提拔干部等有關規(guī)定,對確定的選調(diào)人員實行平職選調(diào)。

三、職位設置和選調(diào)人數(shù)

1.綜合派駐紀檢組擬選調(diào)人員3名。

2.單獨派駐紀檢組擬選調(diào)人員21名(其中市法院、市檢察院、市公安局、市司法局使用政法專項編,建議從本單位科級以下干部中選配,經(jīng)市紀委組織部考察后發(fā)文任職,共5名)。

3.派出市直機關紀工委擬選調(diào)人員2名。

4.市紀委機關擬選調(diào)人員1名。

共計擬選調(diào)人員22名,其中:正科級干部4名,副科級干部8名,一般干部10名(其中連人帶編劃轉(zhuǎn)6 名)。

共計擬選配人員5名,其中:市法院、市檢察院、市公安局各1名,市司法局2名。

四、資格條件

市法院、市檢察院、市公安局、市司法局選配人員均為行政編制人員,其他選調(diào)人員應為在編在崗事業(yè)編制人員(公務員和參照公務員管理人員可自愿報名)。中共黨員,政治堅定,綜合素質(zhì)好。熱愛紀檢工作,堅持原則,公道正派。嚴于律己,身體健康。熟悉法律、財會、審計等相關專業(yè)知識的人員可優(yōu)先選調(diào)。已撤銷監(jiān)察室的監(jiān)察室原主任可根據(jù)個人意愿參加選配。

同時,還應具備以下條件:

1.具有全日制大學本科及以上文化程度。

2.擬選調(diào)正、副科級干部人選應現(xiàn)任正、副科級職務。

3.擬選調(diào)正、副科級干部人選年齡在36周歲及以下(1980年1月1日及以后出生);一般干部年齡在30周歲及以下(1986年1月1日及以后出生)。正科級選調(diào)人員如有缺額,可從副科級人員中增選。

五、選調(diào)程序

(一)下發(fā)公告

根據(jù)職位需求,由市紀委辦公室向各縣區(qū)和市直部門單位下發(fā)選調(diào)人員公告。

(二)個人報名(單位推薦)

本著干部自愿的原則,結(jié)合資格條件選報職位,填寫《白銀市紀委選調(diào)工作人員報名登記表》(以下簡稱《登記表》),同時本單位要加注意見。連人帶編劃轉(zhuǎn)單位推薦人員應符合選調(diào)標準。

(三)組織審查

1.市直部門單位請將本單位推薦人選和個人報名人員《登記表》(貼近期免冠照片)、畢業(yè)證和學位證復印件、身份證復印件各1份,于9月16日前送市紀委組織部(三號統(tǒng)辦樓北二樓211室)。

2.縣區(qū)報名人員請將《登記表》(貼近期免冠照片)、畢業(yè)證和學位證復印件、身份證復印件統(tǒng)一送縣區(qū)紀委辦公室進行資格審查。縣區(qū)紀委負責協(xié)調(diào)縣區(qū)組織和編制部門統(tǒng)一提供擬選調(diào)人員在編在崗證明,并于9月16日前將相關材料送市紀委組織部。

3.市紀委組織部將擬選調(diào)人員相關信息提交市編辦進行身份審核。

(四)筆試、面試

由市紀委、市委組織部統(tǒng)一組織,對擬選調(diào)人選進行相關知識筆試和面試。

(五)確定考察人選(實行差額考察)

根據(jù)考試情況,市紀委組織部對各單位推薦人選和個人報名人選進行分析匯總,提出初步建議人選名單。將建議人選名單提交市紀委常委會研究確定考察人選。

(六)組織考察

按照考察人選名單,市紀委組織部組織人員對相關人選進行考察。考察主要采取民主測評、個別談話、實地走訪等方式聽取推薦意見,突出考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、擔當精神、業(yè)務能力及群眾口碑等情況。同時與考察對象進行面談。在嚴格審核考察人選個人檔案、廉政情況、計劃生育、遵紀守法、近三年年度考核結(jié)果等方面情況的基礎上,考察組對考察對象作出較為全面的評價并形成書面考察材料。

(七)討論決定

考察組就人選考察情況形成考察報告,提請市紀委常委會討論決定。

(八) 試用與調(diào)入

借調(diào)試用人員到市紀委、監(jiān)察局有關部、室工作半年,試用期滿后由委局機關對試用人員進行測評,經(jīng)市紀委常委會研究確定調(diào)入人員。

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