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　　恒豐銀行股份有限公司是12家全國性股份制銀行之一，目前，恒豐銀行在全國設(shè)有14家一級分行，2家總行直管行，279家分支機(jī)構(gòu)；另外還發(fā)起設(shè)立了5家村鎮(zhèn)銀行。

　　近年來，恒豐銀行在蔡國華董事長提出的“1112.5556”工程和“12345”行動綱領(lǐng)戰(zhàn)略指引下，積極推進(jìn)管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新，通過“國際化、信息化、精細(xì)化、科技化、人才化”的強(qiáng)行戰(zhàn)略，積極打造“精品銀行、全能銀行、百年銀行”。截止2015年末，全行資產(chǎn)總額突破一萬億元，各項(xiàng)業(yè)務(wù)突飛猛進(jìn)，取得矚目業(yè)績。在英國《銀行家》最新發(fā)布的2016年排名中，恒豐銀行位列第143位。

　　恒豐銀行濰坊分行自2013年9月開業(yè)以來，秉承“恒必成、德致豐”的理念，在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下，各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速健康發(fā)展。濰坊分行倡導(dǎo)和培育以人為本的企業(yè)文化，致力于提高員工的歸屬感，為員工提供優(yōu)厚的薪資及福利待遇。

　　2016年10月9日，恒豐銀行總行正式下達(dá)關(guān)于設(shè)立諸城支行的批復(fù)，經(jīng)濰坊銀監(jiān)分局同意，恒豐銀行濰坊諸城支行（籌）現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才，真誠歡迎德才兼?zhèn)洹⒂掠趧?chuàng)新、立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有識之士加盟，共創(chuàng)美好未來！

　　一、基本條件

　　1.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具備良好的職業(yè)道德和個人素養(yǎng)，身體健康，無不良記錄，認(rèn)同恒豐銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀。

　　2.年齡40周歲（含）以下，具有特殊資源的營銷人員年齡45周歲（含）以下。

　　3.全日制本科（含）以上學(xué)歷（有特殊要求的除外）。

　　二、招聘職位和條件

　　諸城支行(籌)招聘職位及條件（工作地點(diǎn)：諸城市）

　　1.支行副行長/行長助理崗

　　具有4年（含）以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，1年（含）以上同級或2年（含）以上下一級崗位管理經(jīng)驗(yàn)，本科(含)以上學(xué)歷。熟悉國家金融政策、銀行產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程，具有較強(qiáng)的市場開拓、內(nèi)控管理、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

　　2.對公業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人崗

　　具有2年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，本科（含）以上學(xué)歷，具有良好的風(fēng)險(xiǎn)管控和溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和工作責(zé)任心，具有豐富的客戶資源。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

　　3.對公客戶經(jīng)理崗

　　具有1年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)，大專（含）以上學(xué)歷。熟知銀行對公業(yè)務(wù)相關(guān)專業(yè)知識及實(shí)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場開拓能力和分析判斷能力，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有豐富的客戶資源。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

　　4.零售業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人崗

　　具有2年（含）以上的銀行零售營銷工作經(jīng)歷，熟悉銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品和操作流程，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險(xiǎn)鑒別能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和市場拓展能力，擁有豐富的客戶資源。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

　　5.零售客戶經(jīng)理崗

　　熟悉銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具有較強(qiáng)的溝通能力和營銷能力，具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識，具有豐富的客戶資源。具備afp/cfp（金融理財(cái)師）、證券、保險(xiǎn)、基金等從業(yè)資格證書者優(yōu)先。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

　　6.綜合管理崗

　　具有2年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和人力資源、行政、后勤、文秘、安防、科技等工作，具有良好的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作認(rèn)真細(xì)致，具有較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力。

　　7.會計(jì)主管崗

　　具有3年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行柜面操作實(shí)務(wù)及內(nèi)部控制流程,具有良好的團(tuán)隊(duì)管理和溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。具備銀行從業(yè)資格、會計(jì)從業(yè)資格、反洗錢從業(yè)資格、反假貨幣上崗資格等資格證書。具有會計(jì)、銀行、證券、保險(xiǎn)、外匯、基金從業(yè)資格證書者優(yōu)先。

　　8.柜員崗

　　具有2年（含）以上銀行柜員崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，形象氣質(zhì)佳，具備銀行從業(yè)資格、會計(jì)從業(yè)資格、反洗錢從業(yè)資格、反假貨幣上崗資格等資格證書。

　　9.大堂經(jīng)理崗

　　具有1年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，熟練掌握銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

　　三、報(bào)名須知

　　（一）請下載并填寫《恒豐銀行濰坊分行社會招聘應(yīng)聘簡歷表》（見附件），并發(fā)送至郵箱：hfwfzp@163.com。郵件主題為：應(yīng)聘機(jī)構(gòu)+應(yīng)聘崗位+姓名。

　　（二）報(bào)名截止日期為2016年10月30日，經(jīng)初審合格者，另行通知面試時(shí)間，非約勿訪。

　　（三）我行對應(yīng)聘者信息將予以保密，應(yīng)聘材料恕不退還。