哈爾濱工業大學因工作需要，公開招聘非教學科研崗位工作人員16名。
一、招聘崗位及人數
招聘崗位信息詳情請見“哈爾濱工業大學（威海）2012年春季學期非教學科研崗位招聘需求表”（見附件）。
二、應聘人總體要求
1、身體健康，品行端正，至報名截止日期年齡不超過35周歲；
2、有良好的服務意識和團隊協作精神；
3、有較好的組織協調和溝通能力；
4、有較強的語言、文字表達能力及計算機應用能力。
5、應至少具備普通全日制高等教育本科以上學歷和學士學位。
6、應聘人應保證能夠在2012年9月1日以前到崗工作。
7、滿足各崗位要求的具體條件。
三、各招聘崗位應聘條件
詳見“哈爾濱工業大學（威海）2012年春季學期非教學科研崗位招聘需求表”（見附件）。
四、聘用方式
按人事代理方式聘用。
五、應聘辦法
1、應聘人仔細閱讀“哈爾濱工業大學（威海）2012年春季學期非教學科研崗位招聘需求表”中各招聘崗位學歷、專業及其他相關要求，如不符合條件，請勿報名。
2、應聘人填寫“哈爾濱工業大學（威海）非教學科研崗位應聘申請表”（見附件），并將電子版發送至郵箱 hr@hit.edu.cn，郵件標題請“務必”注明：“應聘崗位名稱-應聘崗位編號--姓名”（如“應聘學生輔導員崗位-崗位編號WH10-李明”），否則不予受理。如何填寫表格，詳見電子版表格下方的填寫說明，應聘表格信息填寫不全者，不予受理。
3、無需另附電子版個人簡歷、畢業生推薦表及各類證書掃描件。
4、每一應聘人限報一個崗位，可對是否同意調劑做出選擇。
5、對應聘材料進行初審后，我校將對初審合格者進行筆試與面試，具體安排另行通知。未獲筆試、面試資格者恕不回函回電通知。
6、應聘管理崗位人員，主要考核行政管理能力水平及計算機水平。應聘其他專業技術崗位人員將主要考核專業能力水平及計算機水平。應聘學生輔導員崗位人員，除考核行政管理能力水平和計算機水平外，需參加輔導員心理測試。
六、報名截止日期：2011年4月20日。
七、聯系方式
聯系人: 王老師 聯系電話: 86-631-5687318
Email：hr@hit.edu.cn
附件1：哈爾濱工業大學（威海）2012年非教學科研崗位工作人員招聘需求表
附件2：哈爾濱工業大學（威海）非教學科研崗位應聘申請表
哈爾濱工業大學（威海）非教學科研崗位應聘申請表-哈爾濱工業大學威海分校人力資源網
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哈爾濱工業大學（威海）人力資源處
二O一二年三月三十一日
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