根據昆明市人民政府《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦[2008]80號）及《昆明市人力資源和社會保障局關于印發二○一二年度事業單位公開招聘人員計劃的通知》（昆人社通〔2012〕55號）要求，2012年昆明市人民防空辦公室直屬事業單位計劃面向社會公開招聘工作人員3名，具體公告如下：
一、招聘單位情況簡介
(一）市人防工程維護管理處，屬昆明市人民防空辦公室下屬財政全額撥款事業單位。負責對昆明市各類公共人防工程進行維護管理，保障人防工程正常運行；負責人民防空工程平時、戰時的平戰功能轉換工作；指導昆明市所屬區(市)縣人民防空工程及單位人民防空工程的維護管理工作，提供專業技術業務保障；完成上級交辦的其他工作。
(二)昆明市人防指揮信息保障中心是昆明市人民防空辦公室下屬財政全額撥款事業單位，負責執行各級黨委、政府及人防指揮部組織指揮防空襲斗爭信息保障任務；承擔人防（民防）信息化建設、科研開發、設備設施維護管理、戰備值勤和演練保障；承擔人防（民防）部門交辦的其他信息保障任務。承擔全市防空警報系統建設、管理、維護和人防通信警報的應急任務。
二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件
（一）應聘人員需具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、具有崗位所需要的其他條件。
（二）招聘崗位及條件
| 招聘單位 | 招聘崗位 | 招聘人數 | 學歷 | 專業 | 其他招聘條件 |
| 昆明市人防工程維護管理處 | 工程管理 | 1 | 全日制 本科及以上 | 建筑工程管理、人防工程管理 | 具有二年以上工作經驗優先。 |
| 項目管理 | 1 | 全日制 本科及以上 | 市場營銷、 工商行政管理 | 具有二年以上工作經驗, 優先 | |
| 昆明市人防指揮信息保障中心 | 通信管理 | 1 | 全日制 本科及以上 | 計算機科學與技術、通信工程 | 具有二年以上工作經驗，具有高空作業能力，熟悉衛星通信或軟件開發應用同等條件下優先 |
三、招聘范圍、對象
面向全國公開招聘符合上述條件的各類高等院校全日制本科及其以上應往屆畢業生，年齡在28周歲及以下，即：1984年5月21日以后出生。事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。
四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料
（一）報名方式、時間和材料準備
1、報名方式：現場報名
2、報名時間：2012年5月21日至5月25日
上午9:00—11:30，下午13:00——16:30
3、報名地點：昆明市人民防空辦公室（呈貢市級行政中心4號樓545室）聯系人：楊燕紅、陳潔 聯系電話：0871-5151554、0871-3615649。
4、報名時需提供的證件、材料：
⑴考生須持學歷畢業證原件、院校就業推薦表。
⑵證明本人工作技能的相關材料。如：職稱證書、職業資格證書、專業等級考核證書或獎狀；
⑶國有或非公單位職工應聘人員，須出具所在單位同意應聘證明，無工作單位的須開具未就業證明；
⑷公民身份證原件或戶口冊原件；
⑸本人小1寸近期免冠彩照2張。
（二）報名要求：應聘人員持有效證件材料到規定地點報
名。報名時，須如實填寫《報名登記表》。每個報名人員只能報考一個崗位；所有考生須簽訂公開招聘報考承諾書。
（三）資格審查
由昆明市人民防空辦公室事業單位工作人員招聘領導小組負責。每個招聘崗位擬聘人數與通過資格審查報名人數不低于1 : 3的比例，達不到比例的相應遞減招聘人數或取消該招聘崗位。
五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點
考試采取筆試和面試的方式進行
（一）筆試
1、領取準考證時間、地點、聯系人、聯系方式另行通知。
2、考試方式、科目和范圍
⑴采取閉卷方式進行。
⑵筆試范圍:參考“云南大學出版社（云南省事業單位招聘工作人員考試用書《公共基礎知識與應用知識教程》 主編張昌山）”教材。
⑶考試時間、地點另行通知
（二）面試
1、根據筆試成績確定各招聘單位崗位前三名考生進入面試。如因特殊情況出現低于上述比例或等額進入面試的，可正常進行面試。
2、考試方式：采用問答式和技能操作相結合。內容：重點考察應聘人員的綜合素質和專業技能知識。
3、考試時間、地點另行通知。
（三）參加考試時注意事項
攜帶準考證和身份證明原件
六、考試成績的計算方法、合格分數線、考核人選的確定
（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的40%；考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示期限為5個工作日，公示期間，考生可申請查分。
（二）面試總分100分，占考試總成績的60%。
（三）考試總成績按百分制計算，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。考試總成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示期限為5個工作日，公示期間，考生可申請查分。
（四）經公示無異議的，依據考試成績，從高分到低分按崗位擬招聘人數1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。
七、考核、體檢
（一）考核及體檢由昆明市人民防空辦公室事業單位工作人員招聘領導小組組織實施。考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等；體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定并結合行業和崗位特點確定（體檢費用由考生自付）。
（二）在考核或體檢中不合格的人員，由昆明市人民防空辦公室事業單位工作人員招聘領導小組取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位在應聘人員由高分到低分依次遞補。
八、聘用
（一）根據考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會保障網公示期限為7個工作日。
（二）公示無異議的，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同。
九、招聘紀律
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。
（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；
2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3、其他違反公開招聘有關規定的行為。
（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。
十、其他事項
（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：
1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；
2、公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。
（二）未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規定執行。
（三）本簡章由昆明市人民防空辦公室事業單位人員招聘領導小組負責解釋。
十一、監督電話
昆明市人力資源和社會保障局事業單位人事管理處： 0871-3192326；
中共昆明市紀委第三紀工委：0871-3105115；
昆明市人民防空辦公室紀檢監查室：0871-3615830；
未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦[2008]80號）執行。
附:
1、昆明市人民防空辦公室直屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表。
2、昆明市人民防空辦公室2012年事業單位公開招聘工作人員報名考試誠信承諾書。
昆明市人民防空辦公室
二○一二年五月二日
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