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昆明市富民縣環境保護局公開招聘環境監測工作人員簡章
來源:昆明市人力資源和社會保障局 閱讀:3778 次 日期:2012-05-25 16:49:42
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“昆明市富民縣環境保護局公開招聘環境監測工作人員簡章”,方便廣大網友查閱!

一、單位簡介

富民縣環境保護監測站于1984年2月成立,屬國家環境監測三級網站,地點位于富民縣永定鎮賣雞巷2號,隸屬于富民縣環境保護局,是全額撥款的公益性事業單位,,編制10人, 現有工作人員8人。1999年通過省級計量認證,2007年通過計量認證復評審,認證項目合并為41項。主要承擔富民縣轄區內環境質量監測、污染源監督監測、排污收費監測、限期治理及竣工環境保護驗收監測、污染糾紛仲裁、突發事故應急監測和其它委托性監測和向環境管理部門和市縣政府等部門提供各類環境狀況分析報告等工作。是環境管理最基礎、最基本的支撐力量,熱忱歡迎各位致力于環境保護事業的畢業生到環境監測站工作, 為推進生態文明和環境友好型社會建設提供有力保障,和我們一道共同鑄就富民縣天藍、地綠、水清的美好明天.

二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件

(一)應聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律,身體健康。

3.普通高校應往屆全日制本科及以上學歷畢業生。

4.熱愛祖國,政治堅定。擁護社會主義制度、黨的方針政策,遵守國家法律法規,有較強的責任心,身體健康。遵紀守法,品行端正,具備招考崗位所需專業技能和資格條件。

(二)招聘崗位及條件

計劃招聘環境監測崗位工作人員1人,具體要求為:

1.年齡在30周歲以下,環保專業或化學專業畢業,大學本科及以上學歷;

2.熱愛環境監測工作;

3.熟悉常用分析儀器及分析方法、操作規程及熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。

三、招聘范圍、對象

面向全國公開招聘符合上述條件的各類高等院校全日制本科及其以上未就業的應往屆畢業生。年齡在30周歲及以下,即1982年1月1日以后出生.事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料及要求

(一)報名方式、時間和提交的材料

1.報名方式:現場報名。

2.報名時間:2012年6月5日至6月12日, 8:30至17:30(節假日除外)。

3.報名地點:富民縣教育局五樓大會議室(富民縣環城西路17號)

聯系人:張麗婭  聯系電話:0871—8810843。

4.報名時需提供的證件、材料:往屆生報考者在報名時需攜帶本人有效身份證、畢業證等原件及復印件1份。普通高等院校2012年應屆畢業生出具本人有效身份證、學生證原件及復印件1份,學校出具的學歷和專業證明1份。

報名時由本人填寫《富民縣環境保護局2012年公開招考事業單位工作人員報名表》一式二份。并交近期免冠1寸彩色照片1張。

(二)報名要求

1.報考者每人只能選擇一個崗位報考。報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

2.報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效,報名時簽訂誠信承諾書。凡發現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格。

(三)資格審查

由富民縣人力資源和社會保障局、富民縣環境保護局公開招聘事業單位工作人員工作領導小組負責。每個招聘崗位擬聘人數與通過資格審查報名人數不低于1:3的比例,達不到比例的相應遞減招聘人數或取消該招聘崗位。報名資格審查合格者,按時持身份證到原報名地點領取《準考證》。逾期不領者,視為自動放棄。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試采取筆試和面試的方法進行,分為專業理論知識考試(筆試)和面試兩部分。

(一)筆試

筆試采用閉卷方式進行,滿分為100分。主要參考資料為《云南省事業單位招聘考試專用教材-綜合知識(2011-2012)》(云南大學出版社發行)。

1.領取準考證時間、地點、聯系人、聯系方式.

領取準考證時間:2012年6月27日— 29日

上午9:00—11:30下午2:00—5:00

領取準考證地點:富民縣環境保護局辦公室

聯系人:張麗婭  聯系電話:0871-8810843

2.筆試時間:2012年 6月30 日上午9:00--11:00

3.筆試地點:以準考證標注的地點為準。

(二)面試

根據筆試成績,按面試人數與擬招聘人數2:1的比例從高分到低分確定參加面試人員。如因特殊情況出現等額進入面試的,可正常進行面試,但應聘人員考試總成績須達到60分方可進入考核、體檢。自愿放棄面試資格的,空缺名額按筆試成績從高分到低分依次遞補。

面試含專業技能測試,面試時間和地點另行通知。

六、考試成績的計算方法、合格分數線、考核人選的確定

(一)筆試卷面總分100分,占考試總成績的50%;考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網、富民縣政府公眾信息網公示5個工作日;公示期間,考生可申請查分。

(二)面試總分100分,占考試總成績的50%。

(三)考試總成績按百分制計算, 考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績合格分數線為60分??荚嚳偝煽儗⒃诶ッ魇腥肆Y源和社會保障網、富民縣政府公眾信息網公示5個工作日。公示期間,考生可申請查分。

(四)經公示無異議的,依據考試成績,在合格分數線上從高分到低分按崗位擬招聘人數1:1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

(一)考核及體檢由富民縣環境保護局公開招聘事業單位工作人員工作領導小組組織實施.考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等;體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規定并結合行業和崗位特點確定。

(二)在考核或體檢中不合格的人員,取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位在合格分數線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。若考試總成績并列不能確定遞補人員時,以面試成績高分者遞補。

八、聘用

(一)根據考核、體檢情況確定擬聘人員,并在昆明市人力資源和社會保障網、富民縣政府公眾信息網公示7個工作日。

(二)公示無異議的,按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。富民縣紀檢監察、人力資源和社會保障門負責受理群眾的舉報,并按管理權限及時處理。

(二)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格,兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格的。

2.在考試、考核和體檢過程中作弊的。

3.其他違反公開招聘有關規定的行為。

(三)聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

十、其他事項

(一)有下列情形之一的,視為自動放棄,相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)。

2.公示期滿10個工作日內,聯系不上擬聘人員本人的。

(二)擬應聘人員須服從主管部門確因工作需要作出的工作調整安排。

(三)未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關規定執行。

(四)本招聘簡章由富民縣環境保護局負責解釋。

十一、監督電話

富民縣監察局:0871-8811976

富民縣人力資源和社會保障局:0871-8811141

富民縣環境保護局:0871-8810843

附件:

1.富民縣環保局2012年公開招聘環境監測工作人員報名表

2.富民縣環保局2012年公開招聘環境監測工作人員報考誠信承諾書

點擊下載

富民縣人力資源和社會保障局   富民縣環境保護局

二○一二年五月二十五日

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