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2017年常州市鐘樓區創新創業服務中心工作人員招錄簡章
來源:常州市人力資源和社會保障局 閱讀:1853 次 日期:2017-03-14 14:43:34
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一、單位簡介

鐘樓區創新創業服務中心為鐘樓區科學技術局管理的單位,重點圍繞國家、省、市產業方向,結合鐘樓區產業基礎和發展實際,整合全區眾創空間等科技創新載體,集成政府和社會各類創新資源,搭建“一站式”創新創業服務平臺,建立“科技+資本+人才+項目”全產業鏈科技項目招引體系,培育新經濟、新技術、新業態,為鐘樓區城市型經濟發展注入新動能。

二、招錄崗位、人數及職責

招聘工作人員7名,其中:

(一)綜合服務部(2名)。主要職能:1、建立和完善中心的工作制度,負責中心的日常管理和運作;2、負責中心來訪團組接待和外出考察活動的組織工作; 3、組織開展中心日常學習培訓和全區性眾創空間培訓活動,組織、策劃、指導全區性或各眾創空間的創新創業活動。4、突出科技創新政策服務,圍繞高新技術企業、高新技術產品、科技項目申報、創新人才引進等,強化政策支持,孵化和培育科技型企業;5、整合政府各部門創新創業扶持政策,為眾創空間和入駐項目提供政策咨詢、項目申報等服務;6、開展眾創空間統計、分析和信息報送,關注新經濟、新技術、新業態、新模式,為區委區政府提出政策建議。

(二)招商拓展部(5名)。主要職能:1、對接市內外、國內外知名眾創空間、科技園區、產業研究機構,引入先進理念、投資主體和運營機構,對接區內載體資源,開展科技項目招商,建設特色化眾創空間;2、廣泛開展產學研對接活動,引導和鼓勵區內眾創空間與高校院所建立產業協同創新同盟,共建大學科技園,設立技術轉移中心、項目孵化基地、大學生創新創業實踐基地等,引進高校院所最新科技成果和人才團隊項目,推進新型孵化器建設,建設專業化眾創空間;3、探索“基金+基地”、“離岸孵化”、“產業聯盟”等科技項目招引模式,多途徑、全方位、開放式打通眾創空間項目招引通道,提升全區眾創空間項目數量和質量。加強對入孵項目的跟蹤服務,積極促進成熟畢業企業進入區內加速器、科技園區發展。4、對接銀行科技金融、創投機構,建立資本和項目對接、匹配常態化工作機制,為創新創業提供全方位融資服務。

三、招錄條件

(一)基本條件

1、遵紀守法,品德優良,為人正直,愛崗敬業;

2、具有全日制大學本科及以上學歷,年齡40周歲以下(1977年1月1日以后出生),男女不限;

3、身體健康,性格開朗,工作積極,責任心強,有較強的團隊合作和協調溝通能力;

4、熟悉新經濟、新技術、新業態,具有較好的互聯網思維和創新意識,具備較好的精神風貌和學習精神;

5、專業要求:對照《2016年江蘇公務員考試專業參考目錄》,須為經濟類、公共管理類、工商管理類、商務貿易類四大類中的相關專業(見附件)。

(二)崗位條件

1、綜合服務部工作人員:

(1)工作三年以上(截止2016年12月31日,下同),具有相關崗位工作經歷者優先;(2)有較強的文字綜合能力,能熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件;(3)語言表達、協調溝通能力較強,能獨立策劃、組織相關活動。

2、招商拓展部工作人員:

(1)工作五年以上,具有相關崗位工作經歷者優先;(2)有較好的文字綜合能力和協調溝通能力,能熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件;(3)熟悉現代產業、互聯網經濟、經濟法律等招商相關領域知識,具有招商談判和招商活動的策劃、組織和實施能力。

四、招錄程序和辦法

招錄工作按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,采取個人報名、資格審查、面試、體檢相結合的程序和辦法進行。

1、報名時間及方式。報名時間:2017年3月15日起至2017年3月21日;報名方式:應聘者請登錄常州人事考試網(http://www.czks.cn/personnel.aspx?idShow=s),選擇一個崗位進行報名,如實填寫《鐘樓區創新創業服務中心工作人員報名登記表》,并上傳本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)證件照(jpg格式,大小為20Kb以下)。

2、資格審查。報名者攜帶相關資料證件原件及復印件【本人身份證、學歷學位證書、各類資格證書、相關工作經歷證明、1寸近期同底免冠彩色照1張】,于3月23日上午9:00—12:00、下午13:30—17:00至常州人事考試中心(北直街35號)遞交相關書面資料。鐘樓區創新創業服務中心工作人員招聘領導小組將組織進行資格審核,審核通過者通知面試。

3、面試。面試采取結構化面試方式進行,面試總分100分,合格線為60分。最后按照面試成績,從高分到低分確定擬錄用人選。

4、體檢。組織對擬錄用人選進行統一體檢,體檢標準參照錄用公務員通用體檢標準執行。因體檢階段放棄或體檢不合格產生缺額的,進行一次性遞補。

5、錄用。體檢合格者確定錄用,被錄用對象必須在規定的時間內辦理報到手續。逾期不報到者,視為棄權。

五、薪酬待遇及管理

新聘人員實行2個月試用期,試用期月薪為正式聘用后月薪的80%。試用期滿并經考核合格,予以正式聘用(試用期包括在聘用合同期限內);考核不合格者,解除聘用。正式聘用后,薪酬待遇為:綜合服務部5—8萬元、招商拓展部5—12萬元(包括基本工資和業績考核兩部分,含社會保險)。

六、咨詢方式

聯系人:陳先生,咨詢電話:0519-88890748。

電子郵箱:2216732347@qq.com。

網絡報名技術咨詢電話:0519-88266686。

七、其他

本招錄簡章由常州市鐘樓區科學技術局負責解釋。

常州市鐘樓區科學技術局

2017年3月14日

附件1:《鐘樓區創新創業服務中心工作人員報名登記表》

附件2:專業參考目錄

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