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根據《湖南省人民政府辦公廳轉發省人事廳關于事業單位全面試行人員聘用制有關問題和意見的通知》、《中共長沙市委辦公廳長沙市人民政府辦公廳關于印發〈長沙市事業單位人事制度改革實施意見〉的通知》、《長沙市事業單位公開招聘人員辦法》的精神，為進一步優化教師隊伍，提高教師隊伍的整體素質，提升辦學品質。開福區教育局報經區委、區政府同意，決定面向全國公開選調優秀中學骨干教師17名。

一、選調原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。

采取考核、考察等相結合的辦法擇優選聘。

二、人員管理

1、骨干教師崗位招聘人員列入相應事業單位全額撥款編制，其崗位等級待參加學校的崗位競聘后確定。

2、錄用人員錄用后原則上須在開福區教育系統工作5年(含5年)以上。

三、報考條件

(一)基本條件

1.擁護中國共產黨的領導，政治素質高，遵紀守法，品行端正。專業素養高，教育理念新，身心健康，愛崗敬業。熱愛教育事業，有較強的事業心和責任感，有志于為開福教育事業做貢獻，愿意服從組織安排。

2.選調骨干教師必須為教育系統在職在編教師。

(二)具體條件

1.具備初級中學及以上教師資格證書，所持教師資格證的任教學科與選調學科一致。

2.具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書，其中應聘語文、英語學科的，必須具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書。

3.具備計算機考試合格證書。

4.年齡：40周歲以下(1977年3月21日以后出生)。被認定為中學高級職稱者年齡可放寬到45周歲以下(1972年3月21日以后出生)。

5.學歷：本科及以上學歷，所學專業與選調崗位專業對口。

6.應聘英語崗位者要求取得英語專業四級及以上等級證書。

7.工作經歷：具有從事應聘崗位相應學科教學工作5年以上，且有兩屆畢業班教學工作經歷，試用期可以計算為工作經歷時間。工作經歷時間截止計算至2017年8月31日，全日制普通高等學校在讀期間不能視同為工作經歷。

8.具有中學一級教師或以上職稱;被認定為地(市)級及以上骨干教師、名師工作室成員，或參加地(市)級及以上課堂教學比賽獲一等獎者。

四、選調程序

發布選調公告—現場報名—資格初審—考核(含試教、面試，按試教成績80%、面試成績20%的比例折算成考核成績從高分到低分等額確定體檢人員)—體檢—考察(含資格復核)—確定擬錄取人員名單—資格終審—公示—辦理相關人事手續。

五、選調崗位及職數

各崗位選調骨干教師職數與報名人數必須達到1：3(含1:3)的比例方能選調;如未按比例達到相應報名人數的崗位，則相應調減該崗位選調職數。

六、具體安排

(一)發布選調公告

2017年3月21日— 3月27日(將在開福區教育局網站、開福區人民政府網站和長沙市教育信息網等媒體發布)

(二)報名

1.報名方式：采取現場報名的方式進行，考生每人限報一個崗位。

2.報名程序：考生可從開福區教育局網站(網址：http://edu.kaifu.gov.cn/)下載《長沙市開福區公開選調優秀骨干教師報名登記表》(見附件)并按要求據實填寫。

3.報名時間：2017年3月25日—3月28日，共四天(上午9點-12點，下午2點-5點)。

4.報名地址：長沙市開福區周南秀峰學校內。

(三)資格審查

1.報考人員需提交打印的本人《長沙市開福區公開選調優秀骨干教師報名登記表》、2張近期1寸正面免冠彩照及《身份證》、《學歷證》、《學位證》、《教師資格證》、《普通話證》、《計算機等級證》、《專業技術職務資格證》、《工作經歷證明》以及其他能夠證明本人符合報考崗位資格條件要求的能力、業績、榮譽等證明材料原件及復印件參加資格初審，委托他人參加資格初審的，還應提交委托書及被委托人的《身份證》原件及復印件。

2.通過資格初審的人員現場領取《準考證》。

(四)考核(含面試、試教)

1.資格初審合格人員進入考核環節。

2.考核時間：2017年5月13日

3.考核地點：具體地點見準考證

4.備課時間：備課時間1小時。應聘人員試教時間l5分鐘(面對評委進行)，試教滿分l00分，主要測試應聘人員分析教材和處理教材的能力、課堂教學設計的能力、合理選用教學媒體和教學手段的能力及課堂教學效果。

5.試教成績合格分數線為80分，試教成績低于80分(不含80分)的不進入面試環節。

6.面試：試教當天應聘人員完成試教后進行面試，滿分100分，主要測試應聘人員的表達能力、應變能力及崗位適用能力等。如崗位實際參加面試人數沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于該考場的平均分數(同一場次、同一個面試考官組、同一套題本)。

7.根據考核成績(試教成績80%、面試成績20%的比例折算成考核成績)從高到低確定進入體檢的人選。

(五)體檢

體檢對象以該崗位選調數為基數，按l：1的比例，在達到考核成績合格分數線以上人員中根據考生考核成績由高到低確定。若考核成績相同，則以課堂教學(評課)成績的高低確定。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行(費用自理);因不參加體檢或體檢不合格者出現職位空缺時，在報考同一職位的人員中按考核成績從高分到低分進行依次遞補。同一崗位遞補不超過兩次。

(六)考察

由長沙市開福區選調骨干教師領導小組組織相關部門對體檢合格人員進行考察，考察采取走訪調查、座談、查閱資料等形式;如考察對象不符合要求而出現崗位空缺時，可在報考同一職位的人員中按考核成績從高分到低分依次遞補(同一崗位遞補不超過兩次)，經體檢合格后再進行考察。

考察對象應在考察規定時間內按要求將有關證件原件及編制單等資料送開福區教育局組織人事科復審，復審不合格和未參加復審者取消錄用資格。

(七)錄取、聘用

按以上程序確定擬錄取人員名單，報開福區人事編制領導小組審定后進行公示，公示無異議后，由開福區人力資源和社會保障局按相關規定辦理調動手續，由區教育局與其簽訂聘用合同。

七、其他

1.公示方式。考核時間、地點及具體方案將在開福區教育局網站(網址：http://edu.kaifu.gov.cn/)另行公布。

2.考務、政策咨詢電話

開福區教育局：0731-82528890、82528895

3.監督電話

開福區教育局監察審計科： 0731-82528891

開 福 區 監 察 局： 0731-84558077

長沙市開福區選調骨干教師領導小組

2017年3月20日