一、計劃和職位
無錫市市級機關公開遴選公務員41名，公開選調公務員1名。具體職位詳見《2017年無錫市市級機關公開遴選和公開選調公務員職位表》(具體職位見附件)。
二、對象和條件
(一)公開遴選對象和條件
公開遴選對象為市(縣)區及以下機關或參照公務員管理機關中已進行登記且在編在崗的公務員或工作人員;
市(縣)區參照公務員法管理事業單位中，下列人員已進行參公人員登記且在編在崗的工作人員可以報名：
⑴原為公務員后因工作需要調入參照管理事業單位的人員;
⑵通過公務員(參照管理人員)公開招錄的人員;
⑶國家政策性安置的軍隊轉業干部;
⑷根據國家和省有關規定已辦理調任的人員。
中央和省、市級機關設在市(縣)區及以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的也可以報名。
報考公開遴選職位的人員應具備下列資格條件：
1.具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;
2.具有3年以上公務員或參照公務員法管理機關(單位)工作人員工作經歷且遴選前須在本單位工作3年以上;
計算工作經歷年限的截止時間為2017年8月;
3.年度考核均為稱職及以上等次;
4.具有遴選職位要求的工作能力和相關工作經歷。除公開遴選職位對年齡有特殊要求外，年齡在35周歲以下(1981年8月22日以后出生);
5.具有大學本科及以上學歷;
6.具有正常履行職責的身體條件;
7.符合遴選職位要求的其他資格條件;
8. 法律、法規規定的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報名參加公開遴選：涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;受處分期間或者未滿影響期限的;法律、法規規定的其他情形。
(二)公開選調對象和條件
公開選調對象為我市事業單位中擔任副科級職務滿2年的人員，擔任市屬企業中層副職及以上領導職務或市(縣)區屬企業單位領導滿2年的人員，我市國有企事業單位副高級專業技術職務任滿2年或已任正高級專業技術職務的人員。
報考公開選調職位的人員應具備下列資格條件：
1.具有良好的政治、業務素質，工作能力強、勤奮敬業、群眾公認、實績突出;
2.年齡在40周歲以下(1976年8月22日以后出生);
3.具有與簡章要求相當的工作經歷和任職資歷(計算任職資歷年限的截止時間為2017年8月);
4.具有大學本科以上學歷;
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.符合選調職位要求的其他資格條件;
7. 法律、法規、章程規定的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報名參加公開選調：曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;受處分期間或者未滿影響期限的;正在接受審計機關審計的;法律、法規規定的其他情形。
三、程序和方法
(一)報名與資格初審
報名和資格初審通過無錫市人事考試網(www.wxrsks.com)進行，報名時間：2017年8月22日9:00至8月29日12:00;資格初審時間：2017年8月22日9:00至8月29日16:00。
報考人員限報一個職位。報考人員登錄報名網站后按要求如實填寫報名信息，并提交本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照片(jpg格式，20Kb以下)。資格初審和電子照片審核都通過的考生方為網上報名成功。填寫虛假信息的，取消報名資格，并按有關規定處理。報考人員網上提交報名信息24小時后，可登錄報名網站查詢資格初審結果。資格初審未通過的，在規定時間內，可改報其他職位。
遴選(選調)單位依據報考人員提供的報名信息及時提出初審意見，必要時可聯系報名人員，要求其提供身份、學歷等證明材料。資格初審未通過的，應說明理由;對信息填報不全的，應注明需補充的內容。報名截止時間前未補充的，視為資格初審不通過。
本次公開遴選(選調)筆試開考比例為1:3。報名結束后，達不到開考比例的職位，由市公務員主管部門按程序核減計劃，直至達到開考比例。減少計劃仍不能達到開考比例的，取消該職位。報考該職位的報名人員，可于2017年8月30日9:00至12:00登錄報名網站改報其他職位。減少遴選計劃或者取消職位在有關網站公布。
通過資格初審的報考人員，于2017年9月20日至9月22日登錄報名網站自行下載并打印準考證。
(二)筆試
公共科目筆試由省公務員主管部門統一組織，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，不指定考試范圍，總分為100分。筆試時間為2017年9月23日上午8:30至11:30。
需進行職位業務水平測試的，由市公務員主管部門統一組織，遴選單位負責命題、考試、閱卷等具體實施工作。職位業務水平測試總分為100分，測試時間為2017年9月23日下午。
筆試與職位業務水平測試的地點詳見準考證。報名人員需持準考證和在有效期內的二代身份證按時參加。
無職位業務水平測試的，根據公共科目筆試成績，按遴選計劃1:3的比例，從高分到低分確定面試初步人選。有職位業務水平測試的，根據公共科目筆試成績60%和職位業務水平測試成績40%的權重合成筆試成績，按遴選計劃1:3的比例，從高分到低分確定面試初步人選。
(三)資格復審與面試
面試前，遴選(選調)單位對初步人選進行資格復審。資格復審時，報考人員須提供身份證、學歷(學位)證書等證明符合報考條件的材料原件和復印件，在職公務員及參照管理工作人員還應提供單位同意報考證明及公務員(參照管理工作人員)登記表復印件，企事業單位工作人員還應提供單位同意報考證明及相應任職文件復印件等。報考人員提供的身份證明或任職文件的復印件，須加蓋市(縣)區公務員主管部門或所在單位組織人事部門印章。
資格復審不合格的，取消面試資格，并在同職位的報考人員中從高分到低分依次遞補，通過資格復審的面試人選由市公務員主管部門在有關網站公布。面試公告后不再遞補。
面試采用結構化面試方式進行，總分為100分。面試時間為2017年10月28日。形不成競爭的面試職位，面試成績需達到70分。
面試結束后，按筆試成績(有職位業務水平測試的職位，按筆試和職位業務水平測試的合成成績)、面試成績各占50%合成總成績。根據考試總成績，按遴選(選調)計劃1:2的比例，從高分到低分確定差額考察人選。
(四)考察與體檢
考察由市公務員主管部門統一組織，具體工作由遴選(選調)單位負責實施。遴選(選調)單位派出2名以上人員組成的考察組，根據職位要求，對考察人選的資格條件進行核實，對德、能、勤、績、廉進行全面考察，突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績，加強作風考察，強化廉政情況考察，堅決杜絕政治傾向有問題、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入市級機關。考察可以采取個別談話、發放征求意見表、民主測評、適崗評價、查閱干部(人事)檔案，核實公務員或參照管理工作人員登記表、同考察對象面談等方式進行。考察組要如實寫出考察報告。報考人員自愿放棄遴選(選調)資格的，須在考察結束后3個工作日內提出，之后無故放棄資格的，由市級公務員主管部門記錄在案。
遴選(選調)單位黨組(黨委)根據考察情況集體研究，按遴選計劃1:1的比例確定體檢人選。體檢由市公務員主管部門統一組織，在指定的市級以上綜合性醫院進行。體檢標準和要求參照公務員錄用體檢有關標準執行。體檢后，由體檢醫院作出是否合格的結論。若出現體檢不合格的情況，由遴選(選調)單位黨組(黨委)研究確定是否遞補，并報市公務員主管部門批準。
(五)公示、辦理相關手續
1.公示。體檢合格人員名單在有關網站公示，接受社會監督，公示期為5個工作日。公示期滿后，出現不符合遴選(選調)條件或其他特殊情況的，由遴選(選調)單位黨組(黨委)研究確定是否遞補，并報市公務員主管部門批準。
2.辦理手續。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選(選調)的，按干部管理權限和公務員調動(調任)規定及程序，由遴選(選調)單位報市級公務員主管部門審核，辦理相關手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消遴選(選調)資格。
四、報考政策咨詢電話和有關信息發布網址
(一)報考政策咨詢：81822581,81820839
考務技術咨詢：82823315
(二)公告網址：
無錫市人力資源和社會保障網(lss.wuxi.gov.cn)
無錫市人事考試網(www.wxrsks.com)
(三)報名網址：
無錫市人事考試網(www.wxrsks.com)
中 共 無 錫 市 委 組 織 部
無錫市人力資源和社會保障局
2017年8月18日
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