為加強我區人才隊伍建設，提高干部隊伍整體素質，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年第6號令)、《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)等有關政策文件規定，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員65名。為做好招聘工作，特制定工作方案如下：
一、招聘范圍、對象和條件
(一)招聘范圍和對象
具體招聘單位、崗位、專業、人數和資格條件詳見附件《2017年殷都區事業單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
(二)應聘條件
應聘人員必須具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.符合報考年齡條件：30周歲以下是指1987年9月13日以后出生，35周歲以下是指1982年9月13日以后出生;
5.崗位所需的專業或技能條件;
6.適應崗位要求的身體條件;
7.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一者不得報名應聘:
1.現役軍人、試用期內的公務員(含參公人員)和試用期內的事業單位工作人員，以及普通高等院校在校生;
2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘;
5.國家和省、市另有規定不得應聘到事業單位的人員。
二、招聘程序
(一)發布招聘公告
2017年9月13日在中國事業單位考試網(http://www.chinasyks.org.cn/c/default.aspx)、殷都區人民政府網(http://www.yindu.gov.cn )上發布招聘公告。
(二)報名和資格初審
1.報名
(1)報名方式、時間和程序
本次招聘采用網上報名方式進行。應聘人員請登陸中國事業單位考試網(http://www.chinasyks.org.cn/c/default.aspx)，實行網上報名、查詢、交費、打印準考證。
報名時間：2017年9月25日9：00--9月28日17:00(逾期不再受理)。
應聘人員可在2017年9月25日9：00--9月28日17:00期間登錄網站，進入報名系統進行報名，如實填寫、提交相關個人信息資料，并按要求上傳本人電子照片(近期彩色白底免冠正面照片，jpg格式，高度105至160像素內，寬度75至120像素內，大小20kb以下，必須反映本人特征，否則無法通過審查)。
報名資料不全、電子照片或報考崗位不符合要求的，應聘人員須在報名期限內及時補充、更換或改報其他崗位，并按要求再次提交審查。
報考申請被接受后，將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，報考者務必牢記。
經資格初審合格的應聘人員，須按網上提示的繳費辦法繳納報名考務費60元。繳費截止時間為2017年9月30日17時，逾期不辦理繳費手續的視為自動放棄。
繳費成功后，下載打印《2017年殷都區事業單位公開招聘工作人員報名表》(須報名系統自動生成，以備面試前現場資格確認時使用)。
報名結束后，報名人數與擬聘用人數不足3：1的崗位，按比例相應核減招聘人數或取消招聘崗位。取消招聘崗位的應聘人員，不再改報其他崗位，退還報名考務費。
(3)報名要求
應聘人員所學專業應與招聘專業相一致，每人限報一個崗位，報名和考試時使用的身份證要一致。
招聘崗位有工作經歷要求的，應聘人員須具備相應的工作經歷。工作經歷，是指具有在機關工作的經歷，以及在事業單位、國有企業、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織工作的經歷。工作經歷的計算時間，截止到2017年12月31日，須工作單位出具證明。
招聘崗位另有要求的按照有關要求執行。
資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發現與招聘要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其聘用資格。
(四)體檢與考察
根據考試總成績，按每個招聘崗位人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人員，考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定體檢、考察人員。筆試和面試成績均相同，按職業能力測驗成績從高分到低分確定體檢、考察人員。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)規定執行。體檢由招聘工作領導小組統一組織，體檢費由應聘人員個人負擔。體檢不合格者，取消資格。
對體檢合格人員進行考察。考察按照有關規定，由招聘單位主管部門或招聘單位具體組織實施。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，等額內遞補人員考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定體檢人員。筆試和面試成績均相同，按職業能力測驗成績從高分到低分確定體檢、考察人員。
考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的可以遞補。
(五)公示
按照考試、體檢與考察結果確定擬聘用人員，并在殷都區人民政府網(http://www.yindu.gov.cn )公示。公示時間為7個工作日。
(六)聘用
公示結束后，對經公示無異議的擬聘用人員，按照規定程序在規定的時間內辦理有關手續。
新聘用人員實行聘用合同制管理，試用期為一年。試用期期間的工資福利待遇按國家有關規定執行。新聘用人員最低服務期5年(含試用期)，參加崗前培訓。
試用期滿，經綜合考核合格者，按照管理權限和有關規定辦理正式聘用、定級手續;考核不合格者，由用人單位提出取消聘用意見，報聘用審批機關批準取消聘用資格。
三、紀律與監督
招聘工作主動接受紀檢、監察部門的監督。對弄虛作假，在招聘過程中作弊的應聘人員一經查實，將取消其聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。
特別提示：
應聘人員在招聘期間要保持通訊暢通，報名時留下的聯系方式若有變化，要及時告知招聘主管部門，及時了解殷都區人民政府網(http://www.yindu.gov.cn )發布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任由應聘人員本人承擔。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本方案由殷都區公開招聘事業單位工作人員領導小組負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定。
網上報名咨詢電話：5139860、3870668(工作時間內)
監督電話: 5139268(工作時間內)
1：2017年殷都區事業單位公開招聘工作人員崗位表
2：2017年殷都區事業單位公開招聘工作人員報名表
殷都區公開招聘事業單位工作人員領導小組
2017年9月13日
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