為滿足我區事業單位發展需要，提高人員素質，優化事業單位人員隊伍結構，依據《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發【2014】63號)，愛輝區11個事業單位面向社會公開招聘15名工作人員。結合單位用人實際，制定本公告。
一、單位簡介
1、愛輝區國家級水稻灌溉試驗重點站，隸屬于愛輝區水務局，差額撥款副科級事業單位。主要職責是：監測、采集區域農業生產灌溉基礎數據;開展科學灌溉試驗工作;試驗成果示范推廣等工作。
2、愛輝區璦琿古城風景名勝區管理處，隸屬于愛輝區政府，全額撥款正科級事業單位。主要職責是：負責貫徹實施景區總體規劃，控制性詳細規劃和修建詳細規劃，按照規劃的有關法規監督管理景區內新建、改建、擴建項目的工程等。
3、愛輝區住房和城鄉建設局村鎮建設辦，隸屬于愛輝區住房和城鄉建設局，全額撥款正科級事業單位，主要職責是：貫徹執行國家和省、市有關村鎮建設的方針、政策、法規;擬定全區村鎮建設發展戰略、中長期規劃并指導、組織實施，進行行業管理。組織并指導村鎮規劃的修編工作。
4、愛輝區新生林業站，隸屬于愛輝區林業局，全額撥款正股級事業單位，主要職責是：宣傳貫徹執行森林和野生動植物資源保護等法律法規和各項林業方針政策。協助林業行政主管部門及鄉鎮制定林業發展規劃開展資源調查、造林檢查驗收、林木采伐工作、森林防火、林業有害生物防治工作，依法保護、管理森林和野生動植物資源，保護濕地資源。
5、愛輝區森林防火指揮監測中心，隸屬于愛輝區政府，全額撥款正科級事業單位，主要職責是：全區森林火災預報監測、通訊保障;森林防火法律、法規的宣傳和組織實施;承擔愛輝區人民政府森林防火指揮部日常工作。協調解決本轄區部門之間、地區之間有關森林防火的重大問題;組織、協調和指揮森林火災的撲救，指導和監督森林火災的調查、評估。
6、黑龍江省刺爾濱省級自然保護區管理局，隸屬于愛輝區政府，全額撥款正科級事業單位，主要職責是：在轄區內貫徹執行國家、黑龍江省有關法律、法規;負責保護區內森林、濕地及野生動植物資源保護與管理;開展自然資源和生態環境保護利用的科學研究，科學普及和宣傳教育工作;負責保護區總體規劃和專項規劃的編制和實施;開展保護區的病蟲害防治、疫源疫病監測和野生動、植物保護工作;開展與國際、國內保護區的交流合作。
7、愛輝區旅游信息服務中心，隸屬于愛輝區旅游發展委員會，全額撥款正股級事業單位，主要職責是：全區旅游咨詢、投訴、導游管理和宣傳、信息平臺建設服務等工作。
8、鄉鎮農村經濟服務中心(西峰山鄉農村經濟服務中心、張地營子鄉農村經濟服務中、西崗子農村經濟服務中心)，隸屬于愛輝區鄉鎮政府，全額撥款正股級事業單位，主要職責是：種植技術、農機技術的推廣、實驗示范和技術培訓工作;負責提供種植技術、農機技術服務;負責土地承包管理、農村集體資產管理、農業產業化經營管理、農村合作基金管理。
9、鄉鎮綜合文化站(張地營子綜合文化站)，隸屬于愛輝區鄉鎮政府，全額財政撥款正股級事業單位，主要職責：促進農村群眾文化活動蓬勃發展，營造良好文化發展氛圍，陶冶農民情操，營造健康、文明、樂觀、和諧的社會氛圍，樹立良好的村風民風，融洽干群關系，推進農村精神文明建設。
二、招聘計劃
招聘計劃15名(詳見附件1)。
三、招聘原則及方式
堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考核相結合的辦法公開招聘，擇優錄取。
四、招聘范圍
面向社會公開招聘在職和非在職人員(詳見附件1)。
五、招聘條件
(一)基本條件
1、堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家憲法和法律，具有中華人民共和國國籍。
2、具有良好的職業道德和行為規范，工作態度積極，有較強的事業心和責任感。
3、身體健康，具備履行崗位職責的身體條件，傳染病或精神疾病患者不得報考。
4、遵紀守法，品行端正，曾受過黨紀、政紀和刑事處分(正在接受立案審查)的人員不得報考。
(二)崗位條件：詳見附件1。
六、招聘程序
(一)報名
招聘公告在愛輝區政府網站
(http://www.aihui.gov.cn/html/index/)發布，采取現場報名的方式。報名時，本人須攜帶身份證、畢業證、高校畢業生就業報到證等有效證件原件及復印件，一寸近期同版免冠照片3張，填寫《愛輝區部分事業單位開招聘工作人員報名資格審查表》(附件2)一式一份。在職人員提供本單位同意報考證明，報考人員要填寫準確的電話號碼并保持暢通，如填寫錯誤、手機關機、停機等個人原因造成無法聯系耽誤考試聘用的后果自負。
符合黑政發〔2009〕30號和黑政辦發〔2013〕42號文件要求享受政策加分的報名人員要進行加分確認。屬于項目生的提供服務期滿證書、協議等佐證材料;屬于高校畢業生應征入伍服義務兵役期滿的提供退出現役證書;屬于城鄉基層公益性崗位工作滿二年的高校畢業生提供所在地勞動就業部門出具的相關證明材料。
同一崗位資格審查通過人數與招聘人數比例應不低于2：1，達不到這一比例的，減少或取消該崗位的招聘計劃。
報名時間：2017年10月16日---2017年10月18日
報名地點：愛輝區人力資源和社會保障局三樓小會議室(黑河市官渡路155號)
聯 系 人：黃賢娟 楊智超 聯系電話：6100075
(二)考試
對應聘人員資格條件進行審查，確定符合報考條件的人選，通知考試，發放準考證。考試采取筆試、面試相結合的方式進行，先筆試后面試。筆試時間、地點及有關事宜以《準考證》為準。考試成績在愛輝區政府網站公布。
1、筆試(試卷成績100分，占總成績的60%)
筆試內容為公共基礎知識。
2、面試(成績100分，占總成績的40%)
根據筆試成績由高分到低分的順序，以計劃聘用人數2倍的比例確定參加面試人選，如進入面試范圍最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選范圍。面試成績100分，采取結構化面談的方式進行。面試成績達不到60分者不予聘用。面試時間、地點將在愛輝區政府網站上通知。
3、考試總成績。考生考試總成績以百分計，計算考生考試總成績時，要按照所占比例先折合后再進行匯總，保留小數點后兩位，政策性加分只在筆試成績中計算。總成績在愛輝區政府網站公布。
(三)體檢
面試結束后，按招聘名額1：1比例由高分到低分確定體檢人選。如總成績出現并列，按面試成績從高分到低分確定進入體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。體檢不合格或缺檢的取消聘用資格。經愛輝區部分事業單位公開招聘工作領導小組同意，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
(四)考核
組成考核組對體檢合格者進行考核。考核將通過社區、學校、工作單位進行了解和個別談話，并查閱檔案等方式進行，重點考核應聘者在思想政治素質、道德品質、業務能力等方面的表現。同時復審報名資格。
(五)公示和聘用
通過考核確定擬聘人選，經愛輝區部分事業單位公開招聘工作領導小組研究同意后，在愛輝區政府網站進行公示，公示時間為7個工作日，公示期滿無異議的，按有關規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同。聘用人員實行試用期制度，試用期為六個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
七、相關待遇
一經聘用(含試用期)，最低服務年期限不少于5年。在聘用期內享受國家及省統一規定的事業單位工作人員相關待遇。
八、招聘紀律
對有下列情形的人員，取消聘用資格。
(一)偽造、涂改證件、證明或以其它不正當手段獲取應聘資格的;
(二)應聘人員在考試、考核過程中作弊的;
(三)有其它違紀情形的。
九、本公告由愛輝區部分事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
附件：
愛輝區部分事業單位公開招聘工作領導小組
2017年9月29日
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