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徐州市銅山區2017年招聘15名公益崗位人員公告
來源:銅山區人力資源和社會保障局 閱讀:2128 次 日期:2017-10-25 15:32:08
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“徐州市銅山區2017年招聘15名公益崗位人員公告”,方便廣大網友查閱!

為幫扶銅山區困難家庭和就業困難高校畢業生就業,經銅山區政府批準,決定面向社會招聘公益崗位人員15名,現將具體招聘事項公告如下:

一、 招聘對象及條件

(一)招聘對象:銅山區戶籍(含父母、配偶一方為銅山區戶籍或在銅山區工作), 具備下列情形之一的全日制普通高校畢業生(大專及以上學歷),年齡不超過35周歲(1982年10月31日以后出生)。

1、享受最低生活保障家庭的;

2、特困職工家庭的;

3、城鎮零就業家庭和農村零轉移家庭貧困戶的;

4、辦理失業登記手續6個月及以上的;

5、扶貧部門建檔立卡的低收入家庭;

6、徐州市及銅山區人民政府確定的其他就業困難人員家庭的。

(二)熱愛公益工作,有較強敬業精神,品行端正,身體健康,無違紀違法行為,無刑事處罰或者涉嫌違法犯罪情況。

二、報名

(一)報名時間、地點、方式

報名時間:2017年11月1日至2日,每天上午9:00-11:30,下午1:30-5:00。通過報名資格審查后的考生,領取《準考證》,逾期不領者,視為自動放棄。

報名方式:現場報名。地點:徐州市銅山區科技創業大廈七樓B723考試辦(銅山區長江西路9-1號)。

(二)報名注意事項及資格審查

考生不能用新、舊兩個身份證同時報名;報名與考試使用的身份證必須一致。凡弄虛作假的,一經查實,即取消聘用資格。

報名時須交:1、本人近期二寸免冠正面彩照1張(不含報名表所貼照片),并于照片背面用鉛筆寫上姓名且自行裝好;2、填寫《徐州市銅山區2017年招聘公益崗位人員報名表》(一份);3、提供以下證件的原件與復印件:身份證、畢業證、戶口本;如考生本人非銅山戶籍,但父母為銅山戶籍或在銅山工作的,則還須提供:父母戶口本或父母在銅山繳納社會保險證明;如考生本人非銅山戶籍,但配偶為銅山戶籍或在銅山工作的,則還須提供配偶戶口本或配偶在銅山繳納社會保險證明、結婚證。4、符合下列條件之一的證明材料原件與復印件:享受最低生活保障家庭的提供《低保證》;特困職工家庭的提供《特困職工證》;城鎮零就業家庭和農村零轉移家庭貧困戶的提供戶口所在地街道辦事處、村委會和勞動保障所證明;截止至2017年10月31日未就業6個月及以上的提供《就業創業證》;扶貧部門建檔立卡的低收入家庭的提供扶貧部門出具建檔立卡證明;徐州市及銅山區人民政府確定的其他就業困難人員家庭的提供相應材料。

本次公開招聘免收報名考試費。

三、考試科目、時間和實施辦法

考試方式為:筆試和電腦操作(設定最低分數線)。

(一)筆試內容:勞動保障知識、綜合知識。筆試均采取閉卷形式。考試不指定大綱和教材。

(二)計算機操作:計算機基礎、OFFICE操作、打字速度(輸入法不限)。

(三)考試時間和地點:

考生應按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶《準考證》和《身份證》。考試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場。

考試成績,在徐州市銅山區人民政府網(http://www.zgts.gov.cn/)網上公布。

(四)總成績計算方法:按筆試成績占30%、計算機操作成績占70%計算總成績。總成績在徐州市銅山區人民政府網上予以公布。

四、體檢、考察、選崗

考試結束后,根據報考人員總成績,按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績并列,以計算機操作成績高者優先;計算機操作成績再并列,以計算機操作卷面高分題得分高者優先;如再并列,依此方法類推。

進入體檢人員名單及體檢時間在徐州市銅山區人民政府網上予以公布。

體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。

均符合上述標準的體檢人員認定為體檢合格,對體檢合格人員由用人單位組織考察。根據體檢和考察結果,確定擬聘用人員。因體檢、考察不合格或其他情況出現崗位空缺時,依次遞補人員參加體檢。

本次招聘15名公益崗位,涉及6個單位,7個崗位。考生依總成績從高分到低分的順序進行選崗。考生不得拒絕選崗,考生拒絕選崗的,視為自動放棄。考生拒絕選崗及選崗后放棄的依次遞補。選崗由人社局組織實施。

五、公示

擬聘用人員名單在徐州市銅山區人民政府網上公示,公示時間為3個工作日。舉報者應實事求是地反映問題,提供必要的調查線索和聯系方式。對反映問題查有實據,不符合聘用條件的,不予聘用。

六、聘用及待遇

被聘用的公益崗位人員與銅山區公共就業人才代理服務機構簽訂勞動合同,月崗位補貼按照銅山區最低工資標準的1.5倍執行,參加社會保險,服務期限為3年。在勞動合同期內,其檔案、人事關系等統一由銅山區公共就業人才代理服務機構免費管理,黨、團關系轉至用人單位。年終由用人單位進行考核,考核結果作為對其獎懲的重要依據。勞動合同期滿后,服務期間的工作時間可計算為連續工齡,并視同為基層工作經歷。

政策咨詢電話:0516-83405919 0516-83535444

招聘監督電話:0516-83509816

附: 徐州市銅山區2017年招聘公益崗位人員報名表

徐州市銅山區人力資源和社會保障局

2017年10月24日

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