根據(jù)全區(qū)交通安全的工作需要，嶗山區(qū)將按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘21名公安交通協(xié)勤隊(duì)員，現(xiàn)公布簡(jiǎn)章如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
招聘公安交通協(xié)勤隊(duì)員21人，全部為男性。
二、招聘對(duì)象及條件
1、年齡在30周歲以下(1987年10月13日以后出生)，婚否不限，戶口不限，在青島市內(nèi)三區(qū)、嶗山區(qū)有固定住所;
2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;
3、遵守憲法、法律、法規(guī)，有良好的政治素質(zhì)和品行;
3、身心健康，體形端正勻稱，面部無(wú)明顯特征、缺陷，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽，無(wú)紋身，無(wú)重度平跖足，身高不低于1.70米，裸眼單側(cè)視力不低于4.6;
4、報(bào)考人員應(yīng)具備大學(xué)專科及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)算機(jī)使用熟練，具有一定的溝通及表達(dá)能力;
5、具備招聘職位所需的其它資格條件;
6、有下列情形之一的，不予聘用：
(1)受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
(2)有違法違紀(jì)行為，正在被立案調(diào)查的;
(3)因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
(4)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
(5)家庭成員或近親屬被判處刑罰的;
(6)本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
(7)家族或本人有遺傳傳染病、精神病史的;
(8)其它不適合從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘辦法及程序
(一)報(bào)名
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間
2017年10月23日至10月26日(上午9:00—11:30、下午13:30—16:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)
嶗山公安分局交通警察大隊(duì)傳達(dá)室,地址：嶗山區(qū)北宅街道溝崖社區(qū)，聯(lián)系電話：55580312。
3.資格審查
招聘工作中，全程對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查工作。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查時(shí)須提交的相關(guān)材料：《2017年嶗山區(qū)公開招聘公安交通協(xié)勤人員報(bào)名表》(見附件，報(bào)名表可在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)下載或到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取)、本人身份證、近期免冠一寸彩色照片2張、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書等原件及復(fù)印件各一份。上述證明材料原件用于現(xiàn)場(chǎng)資格審查，復(fù)印件留存核查。
(二)體能素質(zhì)測(cè)評(píng)
1.時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名結(jié)束后在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)公示參加體能測(cè)試人員名單及測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)。
2、測(cè)試項(xiàng)目及要求
本次招聘人員的體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行，測(cè)評(píng)不達(dá)標(biāo)的不能確定為體檢考察人選。
(三)面試
1.面試主要測(cè)試報(bào)考人員的言談儀表、反應(yīng)應(yīng)變、心理承受、思維敏捷等方面能力及相關(guān)專業(yè)技能。
2.面試總分為100分。
3.在體能測(cè)試之后當(dāng)天進(jìn)行，具體要求在體能測(cè)試現(xiàn)場(chǎng)告知。
(四)體檢、考察政審
按照招錄職位的人數(shù)以及面試成績(jī)等額確定體檢、政審人員如經(jīng)體檢、政審不合格造成空缺，則按考試成績(jī)由高到低分別依次遞補(bǔ)。
不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
考察政審、體檢工作按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、用工形式及待遇
擬招聘人員試用期三個(gè)月，實(shí)行勞動(dòng)合同制。試用期間進(jìn)行崗前培訓(xùn)，試用期滿并經(jīng)培訓(xùn)考核合格，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。
期間，由于招聘人員主動(dòng)離職或試用期滿培訓(xùn)考核不合格造成空缺，則按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
擬聘用人員崗位待遇2400元/月(含個(gè)人應(yīng)繳納的公積金及保險(xiǎn)部分)。每月另有績(jī)效考核300元、綜合考核300元，以上兩項(xiàng)根據(jù)考核情況據(jù)實(shí)發(fā)放。
五、有關(guān)說(shuō)明
1、公開招聘工作按照“公開、公平、擇優(yōu)”的原則組織實(shí)施。招聘工作主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。
2、資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考人員在公開招考過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)即取消其聘用資格。
3、面試、體檢考核和公示等相關(guān)事宜均在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)予以公布，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間應(yīng)及時(shí)了解招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
青島市公安局嶗山分局
2017年10月23日
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