為切實加強我區醫療機構基層全科醫生隊伍建設，提升醫療衛生機構服務能力，根據《廣東省衛生計生委廣東省財政廳 廣東省人力資源和社會保障廳關于印發<廣東省基層醫療衛生機構全科醫生特設崗位工作實施方案>的通知》(粵衛函〔2017〕1572號)文件精神，結合我區鄉鎮衛生院崗位需求情況，面向社會公開招聘全科醫生8名。現將有關事項公告如下：
一、崗位設置和職責
全科醫生特設崗位是設置在經濟欠發達地區鄉鎮衛生院的非常設崗位，特崗全科醫生在鄉鎮衛生院的服務期限為3年，聘期內需全職在基層衛生機構服務,并履行以下職責:
(一)承擔預防保健、常見病、多發病的診療，病人康復與慢性病管理，健康教育與管理等連續性、綜合性、一體化服務。
(二)承擔專科疾病的識別、轉診以及危重情況的應急處理任務。
(三)作為全科醫生團隊的領頭人,幫助和指導團隊其他醫務人員提高業務水平,與居民簽訂一定期限的服務協議，建立相對穩定的契約服務關系。
二、招聘單位及人數
我區4個基層醫療衛生機構面向社會公開招聘全科醫生共8名。電城中心衛生院、爵山衛生院、博賀衛生院、龍山衛生院各設置2個全科醫生特設崗位(詳見附件1)。
三、招聘條件
招聘特崗全科醫生應符合下列基本條件：
(一)良好的政治素質、思想品德和職業道德;
(二)有強烈的事業心和責任心，愿意長期扎根基層為基層衛生事業發展作貢獻;
(三)身體健康，具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的其他條件。
除符合基本條件外，還應滿足下列條件之一：
1.具有執業醫師資格，執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員。
2. 具有執業醫師資格，經過省級衛生計生行政部門(含中醫院管理部門)認可的全科醫生規范化培訓、轉崗培訓、崗位培訓并考核合格的醫務人員。
3. 具有二級以上醫院工作經歷和執業醫師資格，從事內科、兒科臨床工作5年以上，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。
四、招聘對象
(一)全國各地各級各類醫療機構符合招聘條件的人員。
(二)應聘前無工作單位的符合招聘條件的人員。
(三)區外公立醫療機構編制內的人員，經同級衛生計生主管部門、人社部門同意，可跨區域報名參加招聘。
(四)有下列情形之一者，不得參加特崗全科醫生招聘：
1.一、二、三級醫療事故直接責任者。
2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
3.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且仍在?？计趦鹊娜藛T
4.曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。
5.法律法規規定不得參加事業單位工作人員報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
按以上情形招聘特崗全科醫生數量仍不足的，本單位符合特崗全科醫生條件的在編在崗人員，可以通過競聘上崗的方式競聘特設崗位，競聘方案經用人單位職工大會(或職工代表會議)討論通過后，由區社會事務管理局審核后報區及市人力資源和社會保障局審批后組織實施。
五、報名與資格審查
(一)報名時間：2017年12月20日8:30至12月21日17:00。
(二)報名地點：應聘者持證件和相關資料到廣東茂名濱海新區社會事務管理局(地址：廣東茂名濱海新區博賀灣大道1號保利大都會6棟)進行現場報名，聯系人：戴先生，電話：0668-5331261。
(三)報名方式：本次招聘采取現場報名的方式進行。
(四)攜帶材料：
1.下載并填寫《茂名濱海新區基層醫療衛生機構公開招聘特設崗位全科醫生報名表》(見附件2，雙面打印，貼上一寸彩色證件照片)
2.有效身份證、學歷(含原始和現學歷)學位證書、非全日制普通高校畢業證書(需附上有效的學歷鑒證原件)、醫師資格證書、醫師執業證書、全科醫師培訓合格證書或經省級衛生計生行政部門認可的全科醫生規范化培訓、骨干培訓、轉崗培訓、崗位培訓后取得的合格證書原件和復印件各一式一份(應聘前有單位者提供的所有復印件應加蓋所在單位公章)。
3.區外公立醫療機構編制內的人員報考的，必須出具經同級衛生計生主管部門、人社部門同意報考的證明。
(五)注意事項：
1.招聘職位要求的執業證書、資格證書等相關證書必須在2017年10月1日前取得。
2.報名者應對提交的信息和材料的真實性負責。報考者所留的聯系方式應準確無誤并保持暢通，如因聯系方式變化或不暢通造成延誤的，責任自負。
3.委托他人提交報名登記表及報名材料的，須提供報考人員本人出具的書面委托函。
六、考試
考試采取面試方式進行，面試內容為招聘崗位應具備的基礎理論、醫學技能和專業知識。面試成績按百分制計算，60分為面試合格分數?？荚嚂r間地點另行通知。
七、體檢、考察、公示和簽訂合同
(一)體檢
面試結束后，按面試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數從面試成績合格考生中等額確定體檢人員名單。若最后名面試成績相同，按面試成績中主評委高分者確定為體檢對象。 如出現體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。
體檢工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規定執行。具體體檢事項由區人社局會同區社會事務局組織實施。
(二)考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關規定，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補考察人選。
(三)公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，將在廣東茂名濱海新區(http://www.mgs.gov.cn/)和“廣東茂名濱海新區”微信公眾號公示7個工作日。公示期滿無異議后報茂名濱海新區人社局確認，經確認后按照規定辦理相關聘用手續。
(四)簽訂聘用合同
由聘用的鄉鎮衛生院按有關規定與考生簽訂聘用合同,明確雙方的權利和義務、服務時限、違約責任等，聘用人員在聘用單位服務年限必須滿3年，聘期內特崗醫生需全職在基層醫療衛生機構服務，服務期滿后將按管理權限予以核銷。
八、激勵和保障措施
(一)聘期內，編制內特崗全科醫生執行國家統一的工資制度和標準，省級財政按每個崗位每年6萬元的標準為經濟欠發達地區安排補助資金，補助資金不納入單位績效工資總量。特崗全科醫生每年年度考核合格后一次性發放補助金額到個人賬戶。
(二)特崗全科醫生在鄉鎮衛生院的工作時間，可納入為城市衛生支援基層衛生時間。
(三)經過規范化培訓的全科醫生到鄉鎮衛生院工作，可提前一年參加衛生專業中級技術資格全科醫學專業考試。特崗全科醫生晉升高級職稱的，可按照《廣東省人力資源和社會保障廳廣東省衛生和計劃生育委員會關于進一步改革完善基層衛生專業技術人員職稱評審工作的實施意見》的有關規定執行。
(四)特崗全科醫生聘期滿后納入常設崗位管理，對于聘期內工作業績突出，表現優秀的特崗全科醫生，可按有關規定將其聘任到領導崗位。
九、其他事項
(一)特崗全科醫生服務期間統一變更第一執業范圍為“全科醫學”。服務單位負責按程序為特崗全科醫生辦理執業醫師注冊、變更或執業地點備案手續。
(二)特崗全科醫生的績效考核(平時考核)和年度考核由所在服務單位負責，考核結果報區社會事務管理局備案。
十、紀律和監督
招聘工作接受紀檢監察部門和社會各界的監督，本次招聘不指定任何參考用書和資料，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料等，均與本次招聘無關。
本公告由茂名濱海新區社會事務管理局負責解釋。
附件：
附件1： 2017年茂名濱海新區基層醫療衛生機構特設崗位全科醫生招聘崗位表
附件2：茂名濱海新區基層醫療衛生機構公開招聘特設崗位全科醫生報名表
茂名濱海新區管委會人力資源和社會保障局
茂名濱海新區社會事務管理局
2017年12月1日
版權所有:易賢網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試