為深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，大力加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化全省干部人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)干部隊(duì)伍專業(yè)能力、專業(yè)精神，儲備各級黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部后備力量和工作骨干，服務(wù)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)省建設(shè)，山東省定于2018年繼續(xù)實(shí)施選調(diào)生優(yōu)選計(jì)劃，面向浙江大學(xué)等高校定向選調(diào)一批優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，充實(shí)到省、市直機(jī)關(guān)工作。有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選調(diào)職位和數(shù)量
全省共計(jì)劃選調(diào)362名。其中，省直部門57名，市直部門305名。具體情況見《山東省2018年選調(diào)生優(yōu)選計(jì)劃職位表》(附后)。
二、選調(diào)條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)政治素質(zhì)好，有為國家為人民為社會奉獻(xiàn)的理想抱負(fù)和家國情懷;品學(xué)兼優(yōu)，按時(shí)獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書和學(xué)位證書;有較強(qiáng)的組織和實(shí)踐能力。
(三)浙江大學(xué)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生。截至2018年7月31日，年滿18周歲(2000年7月31日以前出生)。其中，大學(xué)本科生25周歲以下(1992年8月1日以后出生)，碩士研究生30周歲以下(1987年8月1日以后出生)，博士研究生35周歲以下(1982年8月1日以后出生)。大學(xué)學(xué)制5年以上的畢業(yè)生，以學(xué)制4年為基數(shù)，學(xué)制每增加1年相應(yīng)放寬1歲。
本科生取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書時(shí)間須在2018年7月31日前，碩士、博士研究生須在2018年12月31日前。
選調(diào)高校的分校、獨(dú)立學(xué)院等，均不列入選調(diào)范圍。
(四)具備下列條件之一：
1、中共黨員(含預(yù)備黨員);
2、在大學(xué)就讀期間，擔(dān)任過班長、副班長，團(tuán)支部書記、副書記，校、院級學(xué)生會主席、副主席、部長，校級社團(tuán)團(tuán)(會)長等，擔(dān)任上述職務(wù)時(shí)間需半年以上;
3、在定向選調(diào)高校就讀期間，獲校級以上(含校級)優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生等榮譽(yù)稱號。
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(六)具備選調(diào)部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
(七)委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的高校畢業(yè)生，不列入選調(diào)范圍。
(八)因違法違紀(jì)曾受過各種處分處理的人員，或有《公務(wù)員法》和其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的，不得報(bào)考。
(二)筆試
1、內(nèi)容
筆試科目為綜合測試，成績實(shí)行百分制。
2、時(shí)間安排
2018年1月14日(周日)上午09:00—12:00
3、筆試地點(diǎn)
筆試地點(diǎn)設(shè)在濟(jì)南市。報(bào)考人員按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和考點(diǎn)參加考試，并須攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證。
4、確定面試人選
筆試結(jié)束后，根據(jù)職位報(bào)考情況和筆試成績，確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
在最低合格分?jǐn)?shù)線以上，按照選調(diào)職位計(jì)劃1:2的比例，從高分到低分確定面試人選。入圍人選放棄或因其他原因不能參加面試的，經(jīng)山東省委組織部同意，按照筆試成績相應(yīng)遞補(bǔ)面試人選。
擬于3月中上旬，在高校網(wǎng)站公布面試入圍人員名單。參加筆試人員可登陸報(bào)名網(wǎng)址查詢本人筆試成績。
(三)面試
面試采取面談方式進(jìn)行，時(shí)間根據(jù)工作進(jìn)展確定，具體事宜另行通知。
面試結(jié)束后，按照筆試、面試各占50%的比例計(jì)算綜合成績。根據(jù)職位計(jì)劃，按照1:1的比例等額確定考察人選。
參加面試人員可于面試結(jié)束5日后，登陸網(wǎng)址查詢本人綜合成績。
(四)考察
山東省委組織部組成考察工作組，到人選所在高校開展考察。
考察組根據(jù)人選考察情況，經(jīng)綜合分析后，提出考察合格人員名單，考察不合格的不予錄用。考察人選放棄或考察不合格的，按照綜合成績相應(yīng)遞補(bǔ)考察人選。
(五)體檢。根據(jù)考察情況確定體檢人選。體檢由山東省委組織部按照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)組織。除特殊情況經(jīng)山東省委組織部同意外，報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
放棄體檢和體檢不合格造成空缺的，按照綜合成績相應(yīng)遞補(bǔ)，按程序安排考察、體檢。
報(bào)名、考試、體檢不收取費(fèi)用。
(六)確定擬選調(diào)人員名單。根據(jù)考試、考察、體檢等情況，確定擬選調(diào)人員名單，在各相關(guān)高校網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿沒有問題反映的或者反映問題不影響選調(diào)的，按照有關(guān)規(guī)定辦理選調(diào)生審批錄用手續(xù)。發(fā)現(xiàn)有影響選調(diào)問題并查證屬實(shí)的，取消選調(diào)資格，出現(xiàn)的空缺名額，按照有關(guān)規(guī)定履行相應(yīng)程序后進(jìn)行遞補(bǔ)、公示。
資格審核貫穿選調(diào)工作全過程。發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為并查證屬實(shí)的，取消選調(diào)資格。
四、管理培養(yǎng)
(一)崗前培訓(xùn)。被錄用的選調(diào)生正式到崗前，組織崗前培訓(xùn)。
(二)試用期管理。選調(diào)生錄用試用期1年。試用期滿考核合格后，根據(jù)公務(wù)員法有關(guān)規(guī)定辦理任職定級、公務(wù)員登記等手續(xù)。列入公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度試點(diǎn)工作范圍的，按照有關(guān)規(guī)定任職定級。試用期滿考核不合格的，取消錄用。
(三)基層掛職鍛煉。選調(diào)生錄用后，先不分配到具體崗位，統(tǒng)一組織到縣鄉(xiāng)基層鍛煉2年，其中，第1年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)掛職鍛煉，掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)班子成員，作為選調(diào)生錄用試用期;第2年在縣(市、區(qū))掛職鍛煉，掛任縣(市、區(qū))直相關(guān)綜合部門班子成員。期間，按照有關(guān)規(guī)定發(fā)放生活補(bǔ)貼。
(四)后續(xù)管理。掛職鍛煉2年期滿后，對掛職鍛煉情況進(jìn)行全面考核，對干部德才表現(xiàn)進(jìn)行綜合評價(jià)和培養(yǎng)潛力評估，作為跟蹤管理、培養(yǎng)使用的重要參考。
干部掛職期滿返回錄用單位工作，綜合考慮表現(xiàn)情況、專業(yè)背景等因素，確定任職崗位。對工作需要、表現(xiàn)特別突出的，可交流安排。對于本人志愿留在基層工作的，根據(jù)工作需要，安排留在縣鄉(xiāng)基層工作，表現(xiàn)特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的，可以按照有關(guān)規(guī)定破格提拔。
公告未盡事宜由省委組織部選調(diào)生工作辦公室負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0531—51775722 51775723(兼?zhèn)髡?
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0531—88597886
中共山東省委組織部
2017年12月13日
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