為進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，經(jīng)研究決定，面向社會公開招考衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員80名。招聘簡章制定如下：
一、招聘條件
1、遵紀(jì)守法，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；
2、護(hù)理崗位報考人員須具有嵐山區(qū)常住戶口（2012年6月21日前落戶），其他崗位報考人員須具有日照市常住戶口（2012年6月21日前落戶），研究生學(xué)歷學(xué)歷不限戶口；
3、研究生學(xué)歷年齡須在35周歲以下（1977年1月1日以后出生）；本科畢業(yè)生（須具有學(xué)士學(xué)位）和專科畢業(yè)生年齡均須在30周歲以下（1982年1月1日以后出生）；護(hù)理崗位報考人員年齡須在26周歲以下（1986年1月1日以后出生），往屆護(hù)理畢業(yè)生須有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書；均須為普通全日制高校畢業(yè)生；
4、身體健康，體貌端莊；
5、符合招聘崗位的其他要求。
嵐山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)在編和計劃內(nèi)聘用人員不得報考。曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員，不得報考。
二、招聘辦法
（一）報名
1、報名時間：2012年8月7日至8月9日
上午8：30-12：00 下午14：30-18：00
2、報名地點：嵐山區(qū)人力資源市場(明珠路北首)。
3、報名時報考人員須攜帶：①報名登記表、準(zhǔn)考證（所需表格從嵐山人力資源和社會保障網(wǎng)上自行下載，認(rèn)真填報信息后用A4紙打印并粘貼近期一寸同底免冠照片3張）；②就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書、身份證等證件的原件和復(fù)印件，一律用A4紙復(fù)印；③戶籍證明、戶口遷移證或最近5年內(nèi)的戶口簿等材料的原件，三者有其一即可，其中戶口簿須復(fù)印首頁、索引頁和個人頁。
4、按區(qū)人民醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分類別分崗位報名，每名考生只能按所學(xué)專業(yè)報考一個崗位，不準(zhǔn)兼報其他崗位，報考崗位一經(jīng)確定，不允許改報。
5、報名人數(shù)必須達(dá)到該崗位計劃錄用人數(shù)的2倍，否則相應(yīng)核減錄用計劃。
6、收費標(biāo)準(zhǔn)：報名考務(wù)費80元。
（二）資格審查
報考人員資格審查工作貫穿招聘工作全過程，區(qū)監(jiān)察局進(jìn)行全過程監(jiān)督，對弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其錄用資格。對報考人員資格和提供的材料進(jìn)行審查，符合條件的準(zhǔn)予報名。
本人持身份證等有效證件于8月11日下午18：00前到報名點（區(qū)人力資源市場）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。委托他人領(lǐng)取的，須提供考生身份證和代領(lǐng)人身份證。
（三）考試
考試分筆試和面試。
1、筆試
筆試時間：2012年8月13日上午9:00至11:00。
按專業(yè)分類命題，口腔醫(yī)學(xué)、護(hù)理、針灸推拿、藥學(xué)、中醫(yī)學(xué)專業(yè)試題內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)和本專業(yè)知識，醫(yī)學(xué)類其他專業(yè)試題內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)和臨床醫(yī)學(xué)綜合知識，非醫(yī)學(xué)類（計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、會計學(xué)）試題內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和公共基礎(chǔ)知識。筆試總分100分，筆試成績按50％計入總分，筆試成績在嵐山人力資源和社會保障網(wǎng)上公布。
由山東省招募參加嵐山區(qū)“三支一扶”的畢業(yè)生和嵐山區(qū) “三百工程”公開招聘的農(nóng)村任職人員，符合加分條件的筆試成績加10分。已享受優(yōu)惠政策被招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。符合加分條件的人員經(jīng)審核確認(rèn)進(jìn)行公示，無異議后實施加分。
2、面試
根據(jù)筆試成績按1：2的比例（相同崗位錄用計劃在10人以上學(xué)歷的按1：1.5的比例）確定面試人員。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察從事醫(yī)務(wù)工作的綜合素質(zhì)，每名考生的面試時間不超過10分鐘。面試成績按百分制計算，面試結(jié)束后當(dāng)場向考生宣布。面試總分100分，面試成績按50%計入總分。
面試人員需交面試費70元。
面試時間地點另行通知。
（四）體檢考察
根據(jù)招聘計劃按考試總成績分類別分崗位由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢考察范圍人員，如果同一崗位出現(xiàn)考試總成績相同人員，則取筆試成績高者，成績計算到小數(shù)點后兩位，四舍五入。對因體檢、考察不合格或進(jìn)入體檢考察范圍后棄權(quán)造成的空缺，不再遞補。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位體檢考察合格者分崗位從高分到低分依次自行選擇崗位。
1、體檢
體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處分；對在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，一經(jīng)查實不予錄取或取消錄取，且三年內(nèi)不得參加本區(qū)有關(guān)招考。
2、考察
由區(qū)編辦、區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)生局組成考察工作小組，根據(jù)招聘崗位的要求，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
三、錄用和管理
對擬錄用人員進(jìn)行公示，公示3日無異議的，按程序辦理錄用手續(xù)。護(hù)理崗位人員實行勞務(wù)派遣，試用期為半年，試用期月工資1500元，試用期滿經(jīng)考核合格后，月工資1800元，用人單位按照有關(guān)規(guī)定繳納各項社會保險。其他錄用人員實行人事代理，按規(guī)定實行試用期制度，試用期為一年，試用期滿經(jīng)考核合格簽訂聘用合同，工資等待遇參照事業(yè)單位在編人員執(zhí)行，考核不合格者解除聘用關(guān)系。
有關(guān)事宜可登錄嵐山人力資源和社會保障網(wǎng)（www.lsrs.gov.cn）查詢。
聯(lián)系電話：0633-2611337 2618540
附件： 2012年嵐山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位及人數(shù)
嵐山區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
嵐山區(qū)人力資源和社會保障局
嵐山區(qū)衛(wèi)生局
二〇一二年七月三十一日
更多信息請查看山東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)
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