為進一步提高我縣醫(yī)療技術水平，加強衛(wèi)生系統(tǒng)人才隊伍建設，根據(jù)省市有關文件規(guī)定和2012年的事業(yè)單位增人計劃，經(jīng)縣政府研究，決定面向社會公開招聘部分衛(wèi)生專業(yè)技術人員，充實到縣直醫(yī)院和鎮(zhèn)區(qū)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作。為做好這項工作，特制定本簡章。
一、招聘計劃
這次擬面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員129名，其中縣直醫(yī)院55名、鎮(zhèn)區(qū)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心74名。招聘計劃詳見附件。
二、招聘條件
參加報考招聘人員應具備以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線方針政策，遵守國家的法律法規(guī);
2、具有良好的品行，身體健康;
3、熱愛衛(wèi)生工作，愛崗敬業(yè);
4、 2009年以來國家計劃內(nèi)統(tǒng)招的全日制高校畢業(yè)生(具體學歷、專業(yè)要求詳見招聘計劃表)；2009年以前的全日制高校畢業(yè)生應取得衛(wèi)生專業(yè)相應執(zhí)業(yè)資格。年齡在28周歲以下(1984年元月1日以后出生)，全日制碩士及以上學位研究生年齡可適當放寬。
5、有下列情形之一者不得參加報考：(1)受黨紀、政紀處分期未滿的;(2)因違法違紀正被調(diào)查處理的;(3)已在我縣衛(wèi)生系統(tǒng)正式就業(yè)的;(4)與具體單位簽有定向、委培、使用合同的畢業(yè)生，未經(jīng)定向、委培單位同意，不得報考;(5)其他不符合招聘條件的。
三、招聘流程
本次公開招聘工作分五個階段來組織實施：
第一階段為信息發(fā)布、報名和資格審查；
第二階段為筆試；
第三階段為面試；
第四階段為體檢、考核；
第五階段為公示與審批。
第一階段 信息發(fā)布、報名和資格審查
1、信息發(fā)布：
根據(jù)本簡章制定招聘公告，發(fā)布招聘信息，2012年 8月3日—2012年 8月14 日。公告及招聘信息在巨野縣人民政府網(wǎng)（www.juye.gov.cn）、巨野縣人事人才信息網(wǎng)（www.juyersrc.cn）發(fā)布，并在報名地點張貼。
2、報名辦法：
（1）、 報名時間：2012年 8月15日至 8 月 17 日上午8：30-12：00，下午14：30-18：00，逾期不再受理。
（2）、報名地址：巨野縣人民醫(yī)院（北門辦公樓一樓會議室）。
（3）、符合崗位條件報考縣直醫(yī)療單位的，直接報考到單位及崗位；報考鎮(zhèn)區(qū)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心的，按專業(yè)崗位報名。每人只能按層次報考一個專業(yè)崗位，不得兼報，否則取消報名資格，所學專業(yè)與報考崗位相同。
3、現(xiàn)場信息確認：
報名人員必須進行現(xiàn)場信息確認，并現(xiàn)場采集個人基本信息，填寫《報名登記表》。信息確認時需提供下列證件：畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、執(zhí)業(yè)資格證、身份證原件、復印件各一份。
4、報名結束后，對報考人數(shù)達不到1：2比例的崗位，按規(guī)定的比例相應核減招聘計劃。部分緊缺專業(yè)報名人數(shù)達不到規(guī)定比例的，經(jīng)縣招聘領導小組批準后可適當放寬。
5、注意事項：
（1）凡報名通過資格審查的人員，根據(jù)魯價費函（2008）13號文批準的收費標準，每人須交考務費80元。農(nóng)村貧困家庭和享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭人員報名的，憑相關證明予以免費。
（2）資格審查貫穿招聘工作全過程。報名、筆試和面試時使用的身份證等相關證件、資料必須一致、真實有效。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，隨時取消其報考資格，兩年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘考試。
（3）報名時須留下常用電話號碼并保持暢通，以便相關事宜的聯(lián)系。
（4）凡通過初步資格審查參加筆試的人員，請于2012年 8月20日上午8：30—12：00，下午14：30 —18：00，憑報名者身份證，到縣衛(wèi)生局人事科領取《準考證》，逾期不領者，視為自動放棄。
第二階段 筆試
（1）筆試時間：2012年8月 26日（星期日）上午9：00-11：00。
（2）筆試地點：見《準考證》。
（3）筆試內(nèi)容：筆試實行封閉式閉卷考試，滿分100分。內(nèi)容為醫(yī)學基礎知識和所報專業(yè)知識、衛(wèi)生類法律法規(guī)知識，按專業(yè)崗位分別命題。
根據(jù)國家和省、市有關規(guī)定，由省選派參加大學生志愿服務西部計劃、由省招募的“三支一扶”大學生及由省選派到農(nóng)村服務的畢業(yè)生，服務期滿2年、考核合格，3年內(nèi)報考縣級事業(yè)單位的，筆試成績加10分。符合加分條件的報考人員，經(jīng)審核確認后，實施加分并公示。
（4）成績查詢：筆試成績在巨野縣人民政府網(wǎng)和巨野縣人事人才信息網(wǎng)上及報名地點公布。筆試成績按60％計入總成績。
第三階段 面試
（1） 面試人員確定：根據(jù)筆試成績，分專業(yè)按擬招聘人數(shù)1：2的比例，從高分到低分確定面試人員并公示。
（2）被確定的面試人員憑《筆試準考證》到縣衛(wèi)生局人事科領取面試準考證。面試時間及地點見《面試證》。面試人員憑身份證和《面試證》參加面試。
（3）面試采取全封閉形式進行。面試內(nèi)容主要考察報考人員所報招聘崗位應具備的專業(yè)素質(zhì)。聘請相關專家擔任評委。
（4）、參加面試的人員應交納面試費，收費標準參照魯價費發(fā)〔2006〕85號文件執(zhí)行，每人收費70元。
（5）面試順序?qū)嵭鞋F(xiàn)場抽簽確定。面試結束現(xiàn)場公布成績。面試成績滿分100分，按40％計入總成績。
第三階段 體檢與考核
（1） 體檢人員確定：根據(jù)報考人員的總成績（總成績＝筆試成績（含加分）×60％+面試成績×40％），分專業(yè)按擬招聘人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢、考核人員。如在同一職位中出現(xiàn)考生的考試總成績相同，則按以下條件順序依次確定進入考核和體檢范圍的人員：（1）筆試成績高者（2）取得衛(wèi)生專業(yè)相應執(zhí)業(yè)資格者；（3）學歷高者；（4）本科畢業(yè)院校為“211”工程者（5）省級優(yōu)秀畢業(yè)生；（6）特困家庭畢業(yè)生。
（2） 體檢時間、地點、考核時間另行通知。
（3） 體檢標準：參照《公務員錄用體檢通用標準》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》的規(guī)定進行，由招聘領導小組具體組織實施。
（4）考核辦法和內(nèi)容：由招聘領導小組組織相關人員組成考核組，對體檢合格人員進行資格復審，重點審查報名資格條件及遵紀守法等方面情況，并寫出考核結論。考核不合格者，按照報考者的總成績和體檢結果依次遞補。
第四階段 公示與審批
1、公示：將擬招聘人員在巨野縣人民政府網(wǎng)和巨野縣人事人才信息網(wǎng)站上及報名地點進行公示，公示期為7天。對公示期間反映出來的問題由縣紀檢、監(jiān)察部門負責調(diào)查核實，并對查實的問題按照相關法規(guī)進行嚴肅處理。
2、聘用方法及待遇
公示期滿無異議的確定為聘用人員。報考鎮(zhèn)區(qū)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心的應聘人員，在崗位計劃內(nèi)，按總成績由高分到低分由應聘人員依次自主選擇確認聘用單位。被聘用人員憑縣人力資源和社會保障局發(fā)放的《事業(yè)單位招聘人員通知書》和編制部門的《事業(yè)單位編制通知單》辦理相關派遣手續(xù)，填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》，納入編制管理，與聘用單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，享受本單位同類在職人員同等工資福利待遇。所有聘用人員實行試用期制度，試用期為3個月，試用不合格者終止聘用。
四、組織領導
為加強招聘工作的組織領導，成立由縣政府領導任組長，縣監(jiān)察局、編辦、人力資源和社會保障局、衛(wèi)生局等主要負責同志為成員的公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術人員工作領導小組，負責招聘工作的組織實施。在招聘工作中由縣紀檢、監(jiān)察等部門實行全程監(jiān)督，對在招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決糾正;對違反公開招聘紀律的報考人員，取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應處理。在整個招聘過程中，將堅持公開透明，實行陽光操作，充分體現(xiàn)“公開、公平、公正”的原則，全力為應聘人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境，做到政策公開、信息公開、程序公開、結果公開。
五、本簡章由縣招聘工作領導小組負責解釋
咨詢電話：0530-8216027 8195186 8227819
監(jiān)督電話：0530-8212813
2012年巨野縣公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術人員計劃表
巨野縣人力資源和社會保障局
巨 野 縣 衛(wèi) 生 局
二○一二年八月一日
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