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成都市香銳(教育)創業投資有限公司成立于2016年，注冊資本3000萬人民幣，是成都香城投資集團旗下全資子公司。公司始終秉承香投集團“投資新都、建設新都、服務新都”的企業核心價值觀，圍繞教育培訓、文化旅游、體育賽事等現代新興服務業進行投資運營，堅持以服務社會為宗旨，致力于通過高水平運營管理，為廣大人民群眾提供優質的教育、文旅、體育產品，引領全區新興服務業發展。公司承接政府公辦幼兒園教育工作，專注履行社會職責，發揮政府教育服務的主體作用，傾力打造“香寶寶”“香貝貝”精品幼兒園品牌，積極落實黨和國家的教育方針政策，創新教育投入和管理體制機制，積極整合、盤活國有教育資產，科學定位，合理均衡配置優質教育資源，讓更多的適齡幼兒接受公平、優質的學前教育服務。現根據業務發展需要，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘一批幼兒園工作人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

(一)招聘人數

面向社會公開招聘工作人員83名，包括園長3名、園長助理4名、執教老師48名、保育員24名、保健醫生4名。

(二)招聘條件

需求學歷、專業背景、技術技能水平、工作經驗以及其他具體要求等詳見《成都市香銳(教育)創業投資有限公司2018年幼兒園工作人員招聘計劃表》。

(三)其他要求

1.與其他機關企事業單位建立勞動關系的應聘人員，應于2018年3月1日前與原工作單位完成勞動合同的解除工作，否則不予聘用。

2.有下列情況之一的不得應聘：

a)受過各類刑事處罰或開除處分的;

b)尚未解除黨紀、政紀處分的;

c)有違法違紀行為正在接受審查的;

d)有教育行業不良記錄的;

e)其他不適宜在崗位上工作的情形。

二、招聘程序

(一)接收報名

1.報名時間截至 2018年2月6日下午16:00;

2.報名方式：應聘人員發送應聘材料到指定電子郵箱：xiangrui@cdxtjt.com(郵件標題名稱：應聘崗位，姓名，學歷。如：執教老師崗，李四，男，大學本科)，應聘材料包括：

a)《成都市香銳(教育)創業投資有限公司應聘報名表》(電子版及簽字掃描件);

b)身份證;

c)學歷、學位證書及相關驗真證明;

d)崗位要求的各類資質資格證書及相關驗真證明;

e)畢業院校出具的就業推薦表(2018年應屆畢業生提供);

f)近期免冠藍底彩色證件照;

g)其他需要提供的資料。

(二)資格審查

1.根據應聘情況和招聘計劃表進行資格審查，查驗應聘者各類證書、證件的真偽;對于符合條件的應聘者，安排進入筆試環節。

2.應聘人員出具的各類證件(證明)須完整真實有效;應聘材料不全者，不能取得應聘資格;凡弄虛作假者，一經查實，取消考試或聘用資格;聘用后查實的，解除勞動合同。

(三)筆試

1.應聘材料符合招聘要求的人員，通知進入筆試環節。

2.筆試內容包括公共基礎知識、教育基礎知識、醫學基礎知識、護理知識、財務知識等，各崗位具體考試內容詳見《成都市香銳(教育)創業投資有限公司2018年幼兒園工作人員招聘計劃表》。

3.筆試滿分100分，筆試時間120分鐘。

4.參加筆試的應聘者，須攜帶本人有效身份證件。

(四)面試

1.筆試成績確定后一周內，通知擬進入面試人員。

2.公司將在面試前，對應聘人員的身份證、學歷學位證書或相關證明、各類資質資格證書以及其他需要提供資料的原件進行檢查驗證。

3.面試主要考察應聘人員的語言表達能力、分析應變能力、專業技能知識等方面。

4.面試成績滿分為100分。

(五)確定體檢對象

1.應聘人員筆試、面試成績達到公司要求的，確定為體檢對象，并通知參加體檢。

2.應聘人員自行前往縣級以上醫院，參照現行公務員體檢標準體檢，體檢費用由應聘人員自行承擔。

3.體檢不合格者，直接取消其應聘資格;體檢合格者，確定為公司擬錄用人員。

(六)錄用

1.擬錄用人員應在規定的時限內憑《成都市香銳(教育)創業投資有限公司錄用通知書》及相關個人資料辦理報到入職手續。

2.逾期未報到且未向公司做書面說明者，視為自動放棄錄用資格。公司視情況，按應聘崗位總成績依次遞補擬錄用人員。

3.錄用人員按公司人力資源管理制度簽訂勞動合同，約定試用期，明確崗位等級和薪酬，并按制度規定執行日常管里和考核獎懲。

特此公告。

成都市香銳(教育)創業投資有限公司

2018年1月29日