為加強通海高中階段學校師資隊伍建設，優化教師隊伍結構，提升教師專業化水平，促進教育教學質量提高，經通?？h教育系統事業單位公開招聘工作領導小組研究決定，通海縣教育系統2018年提前招聘高中教師8人?，F將招聘相關事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數
| 崗位人數 招聘學校 | 語文 | 數學 | 物理 | 地理 | 心理健康教育 | 合計 |
| 通海一中 | 2 | 1 | 1 | 4 | ||
| 通海二中 | 1 | 1 | 2 | |||
| 通海三中 | 1 | 1 | 2 | |||
| 合計 | 4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 8 |
二、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。
三、招聘對象及崗位要求：
（一）招聘對象
2018屆全日制普通高等院校畢業生及教育部直屬師范院校免費師范生。
（二）崗位要求及條件
1.堅持黨的路線、方針、政策，遵紀守法，具有為教育事業獻身的精神。
2.具有《中學教師職務試行條例》規定的條件。
3.具有全日制普通高校大學本科及以上學歷；所學專業與招聘學科專業相同或相近；戶籍不限。
4.取得普通話國家二級乙等以上證書（應聘語文教師崗位者，普通話水平須達二級甲等及以上)。
5.能獨立完成常規教學要求的各個環節（備課、講課、批改作業、輔導、實驗、檢測、成績分析、評價等）。
四、招聘辦法
由縣人社局、教育局和招聘學校抽調人員組成招聘工作組，在縣人大、縣政協、縣紀檢監察、保密部門的監督下直接到云南師范大學現場招聘。
五、招聘程序
（一）報名
采取現場報名的方式，每名考生限報一個崗位。
1.報名時間：2018年3月13日上午8:30-中午1:00；
2.報名地點：在云南省2018屆師范類高校畢業生和畢業研究生雙向選擇洽談會現場報名（云南師范大學呈貢西區田徑場）；
應聘者在規定時間內報名，填寫《通?？h教育系統2018年提前招聘高中教師招聘報名表》，并提交相關應聘材料，應聘材料中依據個人實際情況提交個人簡歷、《大中專畢業生就業推薦表》、大學所學課程成績表、相關獲獎證書、身份證、普通話等級證等資格證書、近期免冠半寸彩色照片一張、大學期間擔任社會工作情況證明等，其他材料自行酌情添加，查驗原件并交復印件1份，提供的材料必須全面、真實、有效，誠信報名。
（二）資格審查及人員篩選
招聘考核小組審閱應聘者提供的材料，對符合招聘條件的應聘者從學歷層次、普通話等級、計算機等級、承擔社會工作情況及材料中的學業成績、德才表現、實習情況、社會活動、興趣特長、競賽情況、受表彰情況等方面對應聘者進行人員篩選。
資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環節查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。
（三）考試
考試采取現場試講考核辦法進行，根據人員篩選成績，按招聘崗位數1:5的比例確定進入試講人員，若報名人數達不到1:5比例的崗位，符合招聘條件的應聘者全部進入試講。
試講時間及地點：資格審查及人員篩選后另行通知。
（四）確定擬聘用人員
根據試講成績從高分到低分確定擬聘用人員，試講成績并列的，采取加試方式解決。試講成績需達到70分以上方可確定為擬聘用人員。
（五）簽訂就業協議
擬聘用人員現場簽訂就業協議和補充協議，為招聘單位最低服務年限為五年。擬聘用人員在規定時間內不簽訂就業協議的，取消其崗位擬聘用資格，空缺崗位按試講成績依次遞補確定擬聘用人員，簽訂就業協議。
（六）報到及資格復審
簽訂就業協議的考生畢業后，必須在規定的時間內報到，并提供畢業證、報到證或就業登記證等證書原件進行資格復審，收復印件1份。復審不合格或未能提交相關證書進行資格復審的，則就業協議視為無效。協議視為無效的按崗位試講成績依次遞補。
（七）體檢
由通海縣教育局組織擬聘用人員體檢，體檢參照公務員錄用通用體檢標準執行。首次體檢不合格，可到上一級醫療機構進行一次全面復檢，復檢結論為最終體檢結論，體檢費由考生自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢,按崗位試講成績依次遞補體檢。
（八）考察
由招聘單位及主管部門對擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，全面掌握了解擬聘用人員的現實情況，并對擬聘用人員資格條件進行復查。若有玉人社發〔2012〕54號文件規定的10種情形之一的，考察不合格或放棄考察擬聘用人員，按崗位試講成績依次遞補。
（九）公示
體檢及考察合格的擬聘用人員在玉溪人才網進行公示，公示期為7個工作日。
（十）聘用
擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。擬聘用人員在接到通知后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。聘用人員實行聘任制管理，簽訂聘用合同。擬聘用人員不服從學校工作安排的視為自動放棄。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關規定執行。
六、紀律要求
（一）報考人員提交的個人資料要做到全面、真實、準確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假?？忌[瞞或提供虛假信息及材料，一經發現，取消其報名、考試或聘用資格，所造成的損失及責任均由本人承擔。
（二）在招聘過程中如發現不符合條件的人員（包括體檢、考察不符合等），招聘工作主管部門可隨時中止或取消其參考資格和聘用資格。
（三）報名后，報考人員應保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。
（四）招聘工作人員在招聘過程中，涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
七、報名咨詢、監督電話
通?？h教育局：0877-3801968
通海縣人社局：0877-3029122
通?？h紀委駐縣人大機關紀檢組監督電話：0877-3029923
通?？h人力資源和社會保障局通海縣教育局
二〇一八年二月二十二日
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