大姚縣2018年教育系統緊缺專業技術人才招聘公告
根據《楚雄州人力資源和社會保障局關于印發楚雄州事業單位公開招聘工作人員實施意見的通知》(楚人社發
〔2013〕16號)精神，經大姚縣人民政府研究，同意大姚一中和大姚縣實驗中學招聘高中緊缺專業技術人才26人，
現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼備、任人唯賢的原則。
（二）堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。
（三）堅持專業對口，保證滿足工作基本需要的原則。
（四）堅持確保質量的原則。
二、招聘崗位
（一）大姚一中招聘高中緊缺人才20名。其中：語文教師崗位5名，數學教師崗位1名，英語教師崗位7名，物理教
師崗位1名，化學教師崗位2名，地理教師崗位2名，體育教師崗位1名，心理健康教師崗位1名，詳見《大姚縣2018
年教育系統緊缺專業技術人才招聘崗位信息表》。
（二）大姚縣實驗中學招聘高中緊缺人才6名。其中：語文教師崗位2名，英語教師崗位1名，歷史教師崗位1名，音
樂教師崗位1名，心理健康教師崗位1名，詳見《大姚縣2018年教育系統緊缺專業技術人才招聘崗位信息表》。
三、招聘條件
（一）招聘范圍：面向全國公開招聘。
（二）報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策，
熱愛社會主義祖國。
2.具有普通招生計劃本科及以上學歷的2018年應屆師范類畢業生。
3.遵守法律法規，品行端正，具有良好的職業道德和獻身教育的精神。
4.身體健康，具備應聘崗位所需的專業知識。
5.截至本公告發布之日年齡在30歲及以下。
四、招聘程序
（一）報名時間、方式及要求
1.報名時間：
第一場報名時間：2018年3月13日9︰00—11︰00。
第二場報名時間：2018年4月20日9︰00—11︰00。
第三場報名時間：2018年6月20日9︰00—11︰00。
2.報名方式：現場報名。
3.報名地點：云南師范大學呈貢新校區。
若第一場報名招聘崗位已招滿，不再進行第二、三場招聘；第一場報名招聘崗位未招滿，繼續第二場招聘；第一、
二場報名招聘崗位已招滿，不再進行第三場招聘；第一、二場報名招聘崗位未招滿，繼續第三場招聘。
4.報名要求：
（1）每個報考者只能選擇報考一個崗位，原則上報考人數與招聘計劃數比例達到3︰1以上方可開考。若報考人數
與招聘計劃數比例未達3︰1時，報名人數不受開考比例限制。
（2）報名時需交驗《身份證》或《戶口冊》、《高中教師資格證》、《畢業證》、《學位證》原件（2018年應屆
畢業生暫時不能提供畢業證的，須提供《畢業生就業推薦表》，所有學科成績必須合格）。資格初審合格的考生，
需提交上述證件的復印件一式二份。交免冠小一寸照片3張，填寫相關表冊，并寫出2018年7月31日前取得相應學歷
證書、高中及以上教師資格證書書面保證，等候統一考試通知。資格初審結果不作為是否符合招聘條件的認定結果
，因本人不真實準確提供報名信息所造成的一切后果由本人承擔。
（3）報名基本條件確認時，凡有下列情況之一者不得報名：
①受過黨紀、行政處分尚未解除處或在校期間受過警告及以上處分未解除者；
②有違法違紀嫌疑正在接受審查的；
③報名時提供虛假證件或信息的；
④不符合考聘崗位要求有關條件。
（二）考試時間及地點
1.考試時間：2018年3月14日。
2.考試地點：云南師范大學呈貢新校區。
第二、三場考試時間及考試地點以現場報名的通知為準。
（三）考試內容、程序及有關要求
1.專業素質考核
專業素質考核總分為100分。以學校教務處提供的考生大學期間各學期本學科專業課程成績為依據，計算出平均分
，由高到低排序，按進入面試人選與計劃招聘人數3︰1的比例進入面試。當各學科報名人數和計劃招聘人數少于3
︰1時，該學科所有報名考生直接進入面試。
2.面試
（1）面試最低控制分數線。面試的總分為100分，面試的最低控制分數線為70分，若報考者面試成績達不到70分的
，不納入綜合成績計算排名，視為報考該崗位的綜合成績不合格，不得參與該崗位后續的體檢和考察。
（2）面試內容及分值
①自我介紹（10分）。
②形象氣質（20分）。
③表達能力、溝通能力、組織能力（30分）。
④對本專業知識掌握運用情況（40分）。
⑤體育學科的面試測試專業技能，面試成績100分，體能測試60分，籃球20分，排球20分，考試內容為：
a.體能測試（60分），考試項目：短跑100米、800米，立定跳遠、鉛球（男子5kg，女子4kg)。
b.籃球、排球考試每項10分鐘，滿分各為20分。
c.評分標準：參照《云南省高中體育專業高考專項考試標準》。
⑥音樂學科面試測試專業技能，成績滿分100分，內容為聲樂（30分）、器樂（30分）、舞蹈（30分）、才藝展示
（10分）四項。
3.考試要求
（1）考生進行面試（專業技能）考試期間，不準攜帶任何通訊工具、資料、電腦等與考試內容有關的物品進入考
室，否則按作弊論處，成績記0分。
（2）考生應按現場通知及《考生須知》要求準時參加考試，各科考試開考15分鐘后未到考生按自動棄權處理。
（3）專家組成員應自覺遵守回避性原則和保密原則，嚴禁任人唯親。
（四）成績計算及公示
1.綜合成績=專業素質考核成績×40%+面試成績×60%。
2.所有考生考試成績在云南師范大學考點現場公示，并在大姚縣人民政府門戶網站公示。
3.綜合成績排名以各場次招聘崗位數從高分到低分排名。
（五）資格復審
截止2018年7月31日，由考生本人提供原件到縣教育局進行資格復審。資格復審審核報考人員是否具備招聘崗位要
求的所有具體條件，凡不具備招聘條件中的任何一項或資格復審時不能提供相關證件原件及相關材料的，即視為不
符合招聘條件，資格復審不合格。資格復審不合格或逾期未參加資格復審的報考人員，取消體檢、考察、聘用資格
。
資格復審時報考人員須提供的主要證件：《身份證》或《戶口簿》、《畢業證》、《學位證》、《教師資格證》、
《有無違法犯罪記錄》原件和畢業生就業推薦表等有關材料。
（六）體檢、考察及聘用
1.確定進入體檢人選。公示期滿，由大姚縣教育局2018年緊缺人才招聘領導小組在面試合格分數線以上人員中依據
各場次考生的綜合成績從高分到低分的順序，按照招考計劃數等額確定體檢人選。
2.體檢。由大姚縣教育局統一組織考生體檢，體檢標準按現行公務員體檢標準執行。若出現本人自愿放棄體檢考察
資格（以本人書面申請為準）或體檢考察不合格的，所空缺的崗位根據報考該崗位考生的綜合成績在面試合格分數
線以上人員中從高分到低分按照各場次依次遞補。經遞補一次后體檢考察仍不合格的，不再遞補。
3.考察。體檢合格進入考核、政審。考核、政審標準按國家新錄用人員的有關規定執行。
4.確定擬聘人選。根據各場次報考該崗位考生的綜合成績、體檢、考察情況確定擬聘人選。
5.公示。考核、政審、體檢合格的擬聘用人員報大姚縣人力資源和社會保障局在楚雄州人力資源和社會保障局網站
公示，公示期為7天。
6.聘用。公示期滿未發現違反相關規定和紀律的擬聘用人員，由用人單位通知擬聘用人員填寫《云南省事業單位聘
用人員審批表》報主管部門審核，經縣人力資源和社會保障局同意后，報楚雄州人力資源和社會保障局辦理錄用審
批手續。被聘用人員享受國家規定的大中專畢業生就業工資待遇；試用一年，試用期滿，經考核合格，辦理正式聘
用手續，考核不合格的，解除聘用。
五、紀律與監督
整個招聘工作接受縣教育紀工委及紀檢監察人員的全程監督。為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，報考人員在報名、面試、考察等過程中，若有弄虛作假等違紀行為的，一經查實，即取消考試資格和招聘資格。監督舉報電話：
楚雄州人力資源和社會保障局：0878-3389685；
大姚縣人力資源和社會保障局：0878-6211779；
大姚縣教育紀工委：0878-6222238。
六、組織實施
報名、考試、資格復審、體檢、考察、確定擬聘用人選由大姚縣教育局具體負責；公告、公示、報批錄用由大姚縣
人力資源和社會保障局具體負責。公告中未盡事宜由大姚縣教育局2018年緊缺人才招聘領導小組研究決定。
特別提示：凡參加報名人員即視為已知曉本公告所有內容，應聘人員須留下有效聯系電話，因所填寫聯系電話不能取得聯系，影響招聘工作的，即視為自動放棄招聘資格。考試、體檢等事項通過公告、電話或當面告知等方式通知，報考人員不按時參與招聘相關工作的，視為自動放棄，責任由應聘人員自負。
附件：
大姚縣2018年教育系統緊缺專業技術人才招聘崗位信息表（26人）.xls
大姚縣人力資源和社會保障局
大姚縣教育局
2018年3月6日
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