中共贛州蓉江新區工作委員會、贛州蓉江新區管理委員會為中共贛州市委派出代表機關、贛州市政府派出機構。為全面推進全區各項工作，加強高標準建設蓉江新區干部人才隊伍建設，充實干部隊伍力量，優化干部隊伍結構，經贛州蓉江新區黨工委、管委會研究報市級相關部門(單位)同意，決定面向全國公開考選工作人員18名?，F將有關事項公告如下：
一、考選職位及計劃數
本次公開考選共17個職位、18名機關參公編制工作人員。具體情況詳見《2018年贛州蓉江新區管理委員會機關面向全國考選招聘工作人員職位表》。
二、考選范圍
1、全國范圍內各級黨政機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。
2、全國范圍內參照公務員法管理事業單位中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
以上均不含聘任制人員。
三、考選資格條件
1、具有良好的政治、業務素質，有較強的事業心、責任感和吃苦奉獻精神，品行端正，實績突出，群眾公認;
2、進入公務員(參公)隊伍滿2年(含試用期)，計算時間截止2018年4月19日(注：4月19日為報名第一天);
3、近三年年度考核為稱職(合格)及以上等次，工作年限不足三年的以實際考核年限為準，試用期考核合格的視為稱職(合格)等次;
4、年齡在35周歲以下，即1982年4月19日及以后出生;
5、身體健康;
6、符合考選單位有關職位要求的工作能力、任職經歷以及其他資格條件。
具有下列情形之一的，不得參加考選：
1、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
2、受處分期間或者未滿影響期限的;
3、按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;
4、尚在新錄用公務員試用期或任職試用期的;
5、違規進入機關事業單位工作的;
6、調出地黨委、政府或組織、人社部門對在編在崗人員調動有相應政策規定限制的;
7、法律、法規規定的其他情形。
(三)加試
筆試結束后實施加試，滿分100分，加試時間、地點另行通知。
(四)面試
筆試、加試結束后，將劃定合格分數線，并在贛州市人民政府官網、贛州市人力資源和社會保障局官網、“蓉江新區發布”微信公眾號等平臺公布筆試成績、加試成績、合格分數線及首批入闈面試人員名單。根據筆試成績(如有加試，則為筆試成績+加試成績)從高分到低分的順序，按每個職位計劃數1：3的比例，確定參加面試人員(如遇末位同分者，一并入闈面試)。入闈面試人員在贛州市人民政府官網、贛州市人力資源和社會保障局官網、“蓉江新區發布”微信公眾號等平臺進行公告。
面試采取結構化面試方式進行，主要測試應試者履行崗位職責所要求的基本素質和能力，滿分100分。面試時間、地點另行通知。
入闈面試人員放棄面試資格或發現不符合條件的，按筆試成績(如有加試，則為筆試成績+加試成績)從高分到低分的順序依次遞補。遞補后仍達不到規定面試人數的職位，面試比例可降為1：2。低于1：2時，相應調減考選計劃。
(五)考察和體檢
考試總成績計算辦法(筆試、加試、面試成績均為百分制)：
1、無加試的：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;
2、有加試的：考試總成績=(筆試成績+加試成績)/2×60%+面試成績×40%。
根據考試總成績從高分到低分的順序，按每個職位計劃數1：2的比例確定入闈考察對象(如遇末位同分者，一并列入考察)，入闈考察人員排名不分先后。
考察工作由贛州蓉江新區黨群工作部(贛州蓉江新區人力資源和社會保障局)牽頭組織實施。考察結束后，等額擇優確定擬入闈體檢人選，并統一組織體檢，體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人部發〔2016〕140號)規定執行，費用考生自行負擔。因體檢不合格出現的職位空缺，不再進行遞補。
(六)公示和辦理相關手續
體檢合格確定為擬錄用人選，在贛州市人民政府官網、贛州市人力資源和社會保障局官網、“蓉江新區發布”微信公眾號等平臺公示7天。公示期滿沒有問題或有問題反映但不影響錄用的，按照干部管理權限辦理審批、調動手續。
凡錄用人員，考選后的編制類型均為參公編制，原為科級職務的，職務確定為科員，保留原職級工資待遇。
五、咨詢監督舉報電話
考生如有咨詢事項，可在工作日內(上午8:30-12:00、下午12:30-17:30)撥打以下電話。
政策咨詢電話：0797-8163092;
監督舉報電話：18870712380。
六、本公告由贛州蓉江新區黨群工作部(贛州蓉江新區人力資源和社會保障局)負責解釋。
七、請關注“蓉江新區發布微信公眾號”，及時了解更多招考資訊。請各位考生保持聯絡方式通暢，因無法與考生聯系而影響招聘的，后果由考生自行承擔。
贛州蓉江新區黨群工作部
2018年4月10日
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