根據興仁鎮學前教育事業發展需要，經研究，現面向社會公開招聘興仁鎮公辦幼兒園工作人員(含新建幼兒園)，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
幼兒教師9名，保育員3名。
二、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，品行良好、身心健康、無不良嗜好、無精神方面疾病。
2、教師年齡在35周歲以下，保育員40周歲以下;有幼教或者保育工作經驗，且已參加社會保險的年齡可適當放寬。
3、幼兒教師需具有大專及以上學歷，并持有幼兒教師資格證書;保育員需具有高中(中職)及以上學歷(有保育員證優先錄用)。
三、報名方式、時間、地點和注意事項
凡符合報考條件的應聘者于4月25日～5月9日(上午8:30～11:00，下午2:00～4:30，節假日除外)，攜帶下列材料到南通市通州區興仁鎮人民政府東附樓204辦公室報名。報名時填寫《報名登記表》，由招聘工作小組對照報名條件進行資格審查。
(1)個人簡歷一份;
(2)身份證、戶口簿原件及復印件;
(3)最高學歷證書原件及復印件;
(4)普通話等級證書及其復印件;
(5)幼兒教師資格證書或相近專業教師資格證書原件及復印件;
(6)近期二寸免冠正面照片2張;
(7)其他能反映個人專業水平的各類資格證書、獲獎證書等原件、復印件。
報考人員提交的報考申請材料應承諾真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，無論進入何階段，一經查實，即取消相應資格。通過資格審查人員由招聘工作小組報名結束后通知應聘者本人，到原報名地點領取準考證。
四、考試
教師、保育員考試分為筆試和面試，由招聘工作小組統一組織。開考比例不低于3:1，如報名人數達不到開考比例，由招聘工作小組商討決定。
筆試(采取閉卷考試方式)、面試總分各為100分，按筆試成績40%和面試成績60%的權重比例采用百分制算總成績。
(一)筆試
1、教師筆試內容
(1)學前教育專業內容：學前教育學、學前心理學、《幼兒園教育指導綱要(試行)》、《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》、《江蘇省學前教育條例》、《3-6歲兒童學習與發展指南》等;
(2)學前教育教材教法：幼兒園各年齡段的教學內容、各學科主要教學方法、活動設計與評析、教育教學現象的分析等;
2、保育員筆試內容：幼兒保育知識。
筆試閱卷結束后，成績在興仁鎮政府所屬幼兒園公告欄及通州區人民政府網站公布。并依據筆試成績從高分到低分按照不超過1:2的比例確定面試人選。
(二)面試
1、凡參加面試者，均需到原報名地點領取面試通知，并憑面試通知、準考證、身份證參加面試。
2、教師面試內容
(1)回答問題(不超過3分鐘)占10%;
(2)技能展示：電子鋼琴演奏(自選)、唱歌(自選)、舞蹈(自選)，三個自選項目任選兩種，簡筆畫(必選、指定命題作畫)，三個項目各占18%，共占54%。自選項目在報名時確定，不得更改;
(3)說課占36%。
3、保育員面試內容
現場提問(占20%);實際操作(占60%);自選一項與教育教學相關的輔助技能進行展示(占20%)。
五、體檢和考察
1、按照從高分到低分確定參加體檢人員(綜合成績相同者，取面試成績高者)。然后由招聘工作小組統一組織體檢，體檢標準按照衛生部、教育部下發的《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》(衛生部教育部令第76號)和《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》(教資字〔2010〕15號)執行。
2、體檢合格者進入考察。考察工作由招聘工作小組具體負責組織實施，重點考察應聘人員的政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作業績等。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
六、公示和聘用
1、擬聘用人員確定后，在興仁鎮政府所屬幼兒園公告欄及通州區人民政府網站公示五個工作日。
2、公示結束后，由興仁鎮招聘工作小組統一調配到全鎮三所幼兒園(新建興仁幼兒園、小花蕾幼兒園、四安幼兒園)，各幼兒園與擬聘用人員簽訂試用期合同(試用期3個月，試用期工資2000元/月)。經試用考核合格后，簽訂正式聘用合同，待遇參照興仁鎮所屬公辦幼兒園現教師和保育員標準(不提供食宿)。
3、本次招聘各階段均實行有效遞補。
七、紀律監督
本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，興仁鎮紀委將實行全程監督，同時接受社會公眾的監督。招聘工作以本公告為依據，一經發現并查實不符合本公告規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。
舉報電話：0513-68383019
八、本招聘公告未盡事宜由通州區興仁鎮政府所屬幼兒園招聘工作小組負責解釋。
咨詢電話：0513-68383066
南通市通州區興仁鎮人民政府
2018年4月24日
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